DIRECTION DU SERVICE DE SÉCURITÉ, SERVICE DE SÉCURITÉ

Fonction et information générale

Relevant de la Direction des Ressources matérielles, la personne occupant ce poste voit au bon fonctionnement du Service de sécurité du campus de Moncton par la planification et la gestion des opérations et des ressources mises à sa disposition.
À titre d’experte en matière de protection, la personne évalue, élabore, conseille et met en œuvre des règlements, des politiques, des plans, des procédures et des programmes pour améliorer la sécurité publique et institutionnelle. Parallèlement, elle voit à la livraison des services d’encadrement, d’intervention et de coordination, permettant de prévenir et d’atténuer les risques en matière de sécurité, de santé, et d’environnement, et ce, dans le but de protéger les personnes, les biens, la réputation et l’environnement.


RESPONSABILITÉS :


•Planifier et diriger les programmes et services visant à promouvoir un environnement sécuritaire et accueillant pour la communauté universitaire ;

•Assurer la gestion et la coordination des ressources nécessaires à la protection des personnes, des biens et de l’environnement, à la surveillance des immeubles et leurs abords, et au contrôle des accès ;

•Assurer la gestion, la supervision et la direction de l’équipe du Service ainsi que la planification et la gestion de budgets ;

•Assurer la gestion et la coordination des actions visant la sécurité, dont le maintien de l’ordre, la prévention du crime et la mise en application de certaines lois, des règlements et des politiques universitaires ;

•Interagir avec toutes les parties prenantes de la communauté universitaire de même qu’avec les partenaires externes, notamment, les ministères, les agences, les autorités gouvernementales, les services de premiers répondants et la municipalité ;

•Planifier, coordonner et appuyer le travail des agents en répondant aux situations d’urgence ou autres personnes nécessitant une prise en charge particulière, qui dépassant le cadre d’intervention des agents, pourrait nécessiter une action correctrice telle que des mesures disciplinaires ou de gestion de la situation ;

•Effectuer les enquêtes nécessaires et collaborer avec les autorités responsables lors de la tenue d’enquêtes criminelles ou autres, pour traiter divers types d’incidents notamment, des accidents, des méfaits, des violations des règles et des procédures et allégations pouvant porter préjudice à l’Université ;

•Planifier, coordonner et appuyer les processus d’intervention d’urgence et de continuité des services en cas de situations d’urgence, de sinistres, et de crises en développant, en actualisant et en mettant en œuvre des plans de mesures d’urgences.

•Fournir des services-conseils de gestion et de support en matière de prévention et sécurité auprès de la communauté, des services administratifs et académiques et de la direction.

•Encadrer les programmes de Santé et sécurité au travail, de prévention d’accidents et de gestion des produits dangereux ;

•Identifier les risques, les faiblesses et les événements pouvant porter préjudice à la santé, à la sécurité, à l’environnement, à la communauté, à la mission et aux activités de l’Université et s’assurer d’identifier, de planifier et de mettre en place des mesures préventives, correctives et de contrôle adéquates afin de réduire l’exposition et les impacts, tels que des programmes de prévention des accidents et de gestion des produits dangereux ;

•Évaluer la conformité de l’Université par rapport aux lois, règlements et politiques en matière de prévention et sécurité de manière à élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour assurer la sécurité des personnes et des biens de l’Université comme les politiques relatives à l’alcool ou au cannabis ;

•Développer, mettre en œuvre et maintenir le système de gestion en prévention et sécurité, inclaunt les processus et mécanismes de planification, d’intervention et de rétroaction ;

•Administrer le programme de stationnement et voir à la mise en application des règlements qui s’y rapportent ;

•Planifier et mettre en œuvre les actions requises en matière de sécurité publique, incluant le contrôle de la circulation et des accès, lors d’événements d’envergure, de perturbations sociales ou autres ;

•Effectuer les évaluations et les analyses, les retours d’événements, les exercices et toutes autres activités permettant d’identifier et de recommander les mesures et les actions d’amélioration continue ; et

•Toutes autres tâches demandées dans le cadre de ses fonctions.
Particularités
•Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent au poste et une expérience de travail éprouvée dans la gestion de la sécurité. Une combinaison équivalente en formation et en expérience pourrait être considérée ;

•Avoir de grandes capacités organisationnelles, opérationnelles et administratives ;

•Démontrer d’excellentes habiletés à traiter des situations délicates et/ou des conditions urgentes et risquées avec calme et discrétion ;

•Avoir de l’expérience à faire des interventions ou mener des enquêtes ;

•Démontrer de bonnes habiletés de leadership, de jugement et un esprit de collaboration ;

•Avoir de bonnes habiletés de communication et être capable d’entretenir de bonnes relations interpersonnelles ;

•Être autonome avec une grande capacité d’adaptation et une grande ouverture d’esprit ;

•Avoir de l’expérience dans la gestion des ressources humaines ;

•Avoir de l’expérience dans la gestion budgétaire ;

•Avoir une bonne connaissance du droit pénal et les législations liées aux responsabilités du poste ;

•Avoir une bonne connaissance du milieu et de la culture universitaire.

•Avoir une bonne connaissance de la suite Microsoft Office; et

•Démontrer une maîtrise de la langue française et de la langue anglaise à l’oral et à l’écrit
Salaire Selon la formation et l'expérience