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Directeur/Directrice apprentissage
Directeur/Directrice apprentissageEdgenda • Montreal, Montreal (administrative region), CA
Les candidatures ne sont plus acceptées
Directeur/Directrice apprentissage

Directeur/Directrice apprentissage

Edgenda • Montreal, Montreal (administrative region), CA
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Permanent
Description de poste

Ville de Québec, Canada; Montréal, Canada

Tu es passionné par l’avenir de l’apprentissage, l’innovation pédagogique et la rigueur dans la gestion de projets complexes ?

Chez Afi U., nous recherchons un Directeur en apprentissage qui agira comme chef d’orchestre pour transformer nos idées ambitieuses en initiatives concrètes et percutantes pour nos clients.

Afi U. est une école qui simplifie l’accès à des expériences d’apprentissage pertinentes, stimule l’habitude d’apprendre et fait émerger l’intelligence collective. Notre mission est d’offrir des expériences d’apprentissage alignées sur les priorités organisationnelles et d’accompagner les professionnels tout au long de leur cycle de croissance.

À travers ses quatre grandes Facultés: 1) Transformation des affaires; 2) Compétences transversales; 3) Leadership et Coaching; 4) Technologies, où se forment plus de 35 000 professionnels annuellement, Afi U. s’inscrit comme une offre complémentaire aux services de la Famille Edgenda.

L’emploi du masculin est utilisé pour alléger le texte et ne vise aucune exclusion.

Principaux axes du rôle

  • Alignement stratégique : Traduire les initiatives de croissance et d’innovation en plans concrets, alignés avec les priorités d’Afi U. et la capacité à opérationnaliser les Facultés.
  • Gestion de portefeuille d’initiatives : Suivre, coordonner et livrer les projets d’innovation (nouveaux produits, nouvelles offres, nouveaux modèles d’affaires) dans les délais et le budget, en collaboration avec les Chefs de Facultés et les équipes de livraison.
  • Création de plans produits : Définir et mettre en place des stratégies de développement et de go-to-market pour nos nouvelles offres.
  • Gestion de programmes transversaux : Coordonner avec les parties prenantes (Chargé de projet, équipe de conception, experts de contenu, marketing, ventes) pour assurer qualité et cohérence des livrables.
  • Veille et innovation pédagogique : Veiller au respect des meilleures pratiques et maintenir les offres à la pointe des tendances et des besoins du marché.
  • Partenariats stratégiques : Identifier et entretenir des collaborations externes dans le domaine de la formation, des technologies et de l’innovation.
  • Amélioration continue : Mettre en place des mécanismes de suivi et d’optimisation des produits et programmes.
  • Rayonnement : Représenter Afi U. comme ambassadeur de l’excellence pédagogique, interne et externe.

Avantages et cadre de travail

  • Pour votre bien-être : assurances collectives, télémédecine, allocation de dépenses, et programmes REER et RPDB.
  • Pour célébrer vos succès : salaire avec bonus annuel fondé sur les objectifs professionnels.
  • Pour apprendre chaque jour : 2500$ par an dédiés au développement professionnel, avec un écosystème de collègues et des programmes de mobilité (voyager et travailler à l’étranger).
  • Pour un quotidien sans tracas : horaire flexible et conciliation travail-vie personnelle.
  • Pour le plaisir avec vos collègues : espaces de bureaux modernes et une communauté active avec un club social.

Nous croyons que le succès de ce rôle repose autant sur le savoir-faire que sur le savoir-être.

Qualifications et profil recherché

  • Diplôme universitaire en éducation, administration, gestion de projet ou domaine connexe.
  • Maîtrise en gestion de la formation ou MBA considered as asset.
  • Plus de 8 ans d’expérience en gestion de projets, développement de produits ou direction de programmes d’innovation.
  • Bilingue (français et anglais) parlé et écrit.
  • Connaissance et expérience dans le secteur de l’apprentissage.
  • Gestion efficace de parties prenantes et coordination d’équipes transversales.
  • Capacité à vulgariser un plan et crédibilité exécutive.
  • Compréhension des tendances actuelles en apprentissage (par ex. apprentissage adaptatif, IA, apprentissage en flux de travail, immersion via AR/VR, etc.).
  • Capacité à transformer une vision en plans structurés et mesurables.

Mindset souhaité

  • Architecte et chef d’orchestre : capacité à coordonner plusieurs acteurs vers un objectif commun.
  • Fiable et rigoureux : capable de livrer des projets concrets et mesurables dans les délais.
  • Sens des affaires orienté résultats : priorité au potentiel et aux résultats, avec satisfaction à voir un projet implanté.
  • Leader naturel et collaboratif : mobilisation et influence autour d’une vision commune.
  • Esprit analytique et stratégique : capacité à prioriser et à capter l’essentiel.
  • Curieux et tourné vers l’avenir : veille sur les nouveautés et tendances, compréhension des comportements de nos clientèles.

Faites parvenir votre CV dès maintenant !

Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés et reçus en entrevue.

Qui sommes-nous ?

À propos d’Afi U. Avec 25 ans d’expertise, Afi U. est l’une des principales firmes de formation professionnelle au Canada. L’école conçoit des formations alignées sur les priorités organisationnelles, s’inspirant des meilleures pratiques des grandes écoles et des innovations technologiques. Forte d’un catalogue de plus de 500 formations et programmes, Afi U. se distingue par son approche alliant expertise technologique et développement humain.

Afi U. s’inscrit dans une offre intégrée portée par Edgenda et ses entités spécialisées : Edgenda (services-conseils), AFI par Edgenda (solutions d’apprentissage) et Apprentx (optimisation de l’apprentissage).

Postes et candidatures associées

  • Formateur.trice en communication et administration - Nunavik - Eeyou Istchee - Emploi non syndiqué
  • Technicien·ne en éducation spécialisé.e - Complexe Guimont - Poste permanent
  • Team Lead (Full-Time) - Complexe Pointe-Claire
  • Technicienne ou technicien en coordination du travail de bureau
  • Enseignante ou enseignant (candidature spontanée) - 2025-2026
  • Formateur professionnel/formatrice professionnelle
  • Enseignantes et enseignants en adaptation scolaire
  • Banque de candidatures - Chargé.e de cours à la Formation continue – secteur francophone
  • Enseignant.e en sciences – 2e et 4e secondaire (remplacement)
  • Enseignant.e en cinéma - Enseignement régulier
  • Enseignant.e français langue seconde - cours présentiels (Montréal)
  • 2025-2026 Candidature spontanée à des postes de personnel de soutien - Écoles multiples
  • Enseignant.e de Français au 1er cycle – École Primaire

Montréal-Ouest, Quebec, Canada

#J-18808-Ljbffr
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DirecteurDirectrice apprentissage • Montreal, Montreal (administrative region), CA

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