Electromécanicien

Vous êtes un mécanicien industriel ou un électromécanicien et êtes à la recherche d'un poste comme technicien de service sur la route? Ouverts aux juniors!

Salaire entre 25$ et 35$ selon expérience

Poste : mécanicien industriel sur la route

Localisation entreprise : Laval

Salaire : 25$ à 35$ selon expérience

Assurances complètes payées à 100% par l'employeur

REER jusqu'à 5%

Camion fourni de la maison

EPI fourni

Vous êtes mécanicien industriel ou électromécanicien et êtes à la recherche d'un tel poste, écrivez-moi!!!

Advantages

Horaire de jour

poste permanent

salaire entre 25$ et 35$ selon expérience

assurances payées à 100% par l'employeur

REER jusqu' 5%

camion fourni de la maison

Vêtements fournis

Assurances dès le jour 1

EPI fournis

Santé sécurité important

Responsibilities

Réaliser les entretiens et réparations directement chez nos clients dans la grande région de Montréal couvrant également la rive-nord et la rive-sud.

Effectuer les travaux d'entretien et de réparation sur les tours d'eau (avec alvéole)

Effectuer les entretiens et réparations sur les pompes et les moteurs.

Recherche de profil plus mécanique.

Bien répondre aux demandes et interrogations des clients

Faire les suivis avec l'équipe

Qualifications

DEP mécanique industriel ou DEP électromécanique ou maintenance industrielle ou MMF

Avoir un permis de conduire valide.

Être apte à se déplacer chez les clients

Bien se présenter chez les clients

Être débrouillard et fiable

Summary

Votre prochain emploi n’est peut-être qu’à un clic Postulez et appelez-moi Marise pour discuter des détails de l’offre ou des différentes opportunités d’emploi disponibles.

Contactez-moi au 450-916-8026 part texto ou appel. Vous pouvez aussi m'envoyer directement votre CV à [email protected]

Vous êtes déjà à l’emploi et cherchez à améliorer vos conditions de travail? Postulez sans crainte! Nos politiques en matière de confidentialité sont très claires : nous ne communiquerons pas avec votre employeur actuel sans votre accord.

Au plaisir de faire connaissance!

Marise Hains

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees.

In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary / gender non-conforming;

Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

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