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Électromécanicien sénior - Responsable de maintenanceRandstad Canada • Saint-Isidore, Québec, CA
Électromécanicien sénior - Responsable de maintenance

Électromécanicien sénior - Responsable de maintenance

Randstad Canada • Saint-Isidore, Québec, CA
Il y a 1 jour
Type de contrat
  • Permanent
  • Quick Apply
Description de poste
Électromécanicien sénior - Responsable de maintenance, Lévis
Salaire compétitif selon vos compétences et votre expérience
Poste permanent de jour, du lundi au vendredi (7h30 à 16h30)
Programme complet d’assurances collectives et REER collectif

Vous êtes un Électromécanicien sénior - Responsable de maintenance chevronné qui cherche à propulser sa carrière dans la région de Lévis? Une entreprise manufacturière d'envergure située tout près à Lévis recherche un expert comme vous pour prendre les devants de ses opérations de maintenance. Ici, vous ne faites pas que réparer des machines : vous optimisez les processus, réduisez les coûts et planifiez l'avenir stratégique des équipements. Si vous désirez un environnement non syndiqué où votre leadership technique est valorisé et où les opportunités d'avancement professionnel sont réelles, ce poste d’Électromécanicien sénior - Responsable de maintenance à Lévis est taillé sur mesure pour vous.

Avantages
- Assurances collectives
- REER collectif
- Vacances
- Équipements, bottes, lunettes de sécurité avec vision et autres fournis
- Formation interne
- Défi et avancement professionnel
- Tâches variées et milieu stimulant
- Plusieurs autres

Responsabilités
- Assurez la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des équipements mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques.
- Programmez, diagnostiquez et effectuez le troubleshooting complet des automates de marque Allen Bradley.
- Identifiez les opportunités d'amélioration continue afin d'optimiser le rendement des équipements et diminuer les coûts opérationnels.
- Prenez en charge la planification complète des activités de maintenance préventive et corrective.
- Gérez l'ensemble du logiciel de maintenance (Interal) et supervisez les achats de pièces et d'équipements requis.
- Exécutez toute autre tâche connexe nécessaire au bon fonctionnement du département de maintenance.

Qualifications
- Vous avez un DEP en électromécanique ou autres domaines connexes à la maintenance ?
- Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'électromécanique, êtes polyvalent et aimez les défis ?
- Vous êtes autonome et maitrisez la maintenance, les réparations et le diagnostic ?
- Vous avez de belles connaissances au niveau des automates programmable, maintenance et programmation ?
- Vous faites preuve d'autonomie, de leadership et d'une vision axée sur la diminution des coûts et l'amélioration continue ?

Ce poste est pour vous !

Sommaire
Cette opportunité de poste d’Électromécanicien sénior - Responsable de maintenance vous intéresse? Ne manquez pas votre chance de propulser votre carrière.

Communiquez dès maintenant avec Catherine Côté au 418-525-7841 ou envoyez votre CV directement à catherine.cote@randstad.ca.

De plus, si vous nous référez un ami ou un collègue qualifié, vous pourriez recevoir une prime de 500$.

Si ce poste n'est pas tout à fait pour vous, visitez notre site pour voir toutes nos autres offres en métiers spécialisés à Québec et dans les environs : https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-metiers-specialises-et-gestion-industrielle/quebec/quebec/km-50/

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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