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MIR Inc
Directeur(trice) de productionMIR Inc • Anjou, QC, ca
Directeur(trice) de production

Directeur(trice) de production

MIR Inc • Anjou, QC, ca
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Permanent
Description de poste
Job Description
Notre partenaire, une industrie alimentaire située à Anjou, est présentement à la recherche d’un(e) Directeur(trice) de production pour joindre leur équipe.

Avantages :
  • Assurance Dentaire (Payé à 90% par l'employeur);
  • Assurances Médicament (Payé à 90% par l'employeur);
  • Assurance Vision;
  • Assurance maladie complémentaire;
  • REER avec contribution de l’employeur;
  • Assurance Invalidité;
  • Assurance Vie;
  • PAE – Programme d’aide aux employés;
  • Régime de retraite;
  • Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite;
  • Tenue Décontractée;
  • Stationnement sur place.
Responsabilités :
  • Planifier, coordonner et superviser les activités quotidiennes de la production tout en optimisant la qualité et la productivité;
  • Mobiliser et encadrer les équipes de production, méthodes, amélioration continue et supervision;
  • Structurer la production pour soutenir la croissance et optimiser la chaîne de valeur;
  • Collaborer avec les équipes d’ingénierie, approvisionnement et qualité pour assurer un produit final irréprochable;
  • Être le moteur d’un changement positif, avec une approche humaine et orientée résultat;
  • Gérer les indicateurs de performance manufacturiers de façon quotidienne, prendre les actions requises pour améliorer le rendement, et faire le suivi rigoureux de l’atteinte des objectifs établis
  • Gérer l'exécution du plan de production: planifie, organise, dirige et contrôle les activités relatives à la production;
  • S'implique activement sur le plancher (au besoin) en collaboration avec les Superviseurs et Chef d’Équipe, afin de développer au maximum les connaissances et compétences de l'équipe de production
  • Assure la fluidité des communications et collaborations interdépartementales afin de créer et favoriser un contexte de succès;
  • Détermine et participe au déploiement des bonnes pratiques, des politiques et procédures opérationnelles et veille à leur mise en application tout comme en leur maintien;
  • Gère les situations imprévues et met en place des mesures d'urgence;
  • Assure le fonctionnement et la continuité des activités de production par son esprit d'analyse rapide et efficace (capacité à prendre des décisions éclairées);
  • Collabore avec le département de maintenance pour élaborer les stratégies de maximisation des performances;
  • Analyse et établit des stratégies pour diminuer ou enrayer les pertes de matières premières;
  • Véhicule et maintient la culture et les valeurs de l'organisation;
  • Collabore avec les RH pour le maintien d'un climat de travail harmonieux avec les employés;
  • Définit et propose les moyens à mettre en œuvre pour assurer la rentabilité de l'organisation;
  • Faire des suivis sur une base régulière sur les objectifs à atteindre et communiquer toutes les anomalies à son supérieur immédiat;
  • Participe aux développements et à la mise en place de nouveaux procédés;
  • Effectue toute autre tâche connexe que lui confie son supérieur immédiat dans le cadre de ses fonctions.
Exigences :
  • Diplôme en gestion des opérations ou dans une discipline appropriée ou expérience pertinente préférablement dans le domaine agro-alimentaire;
  • Minimum de 10 ans d’expérience pertinente, dont 5 en gestion d’équipes multidisciplinaires;
  • Connaissances des normes en vigueur dans le secteur alimentaire;
  • Connaissance des méthodes d’amélioration continue telle que Lean, 5S, Kanban, kaizen et SMED sont un atout;
  • Être capable d’exercer un leadership positif d’influence et de performance;
  • Détient une bonne capacité à prioriser, déléguer et responsabiliser;
  • Possède des compétences reconnues en communication, gestion d’équipe et mobilisation;
  • Possède un bon sens de l’organisation.
Qualités recherchées :
  • Capacité d’adaptation
  • Initiative
  • Entregent
  • Capacité à travailler sous pression
  • Sens de l’organisation
  • Gestion des priorités
  • Être un bon mobilisateur pour ses équipes;
  • Être reconnu pour sa rigueur, son sens de l'analyse et ses bonnes aptitudes à la résolution de problèmes;
  • Capable de mener à terme plusieurs mandats à la fois.
Conditions de travail :
  • Poste permanent de jour, 40h/semaine;
  • Horaire : du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30;
  • Offre salariale : À discuter selon expérience;
  • Environnement de travail réfrigéré (5 à 10 degrés Celsius) et température variable.

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.
Site Internet : http://www.mirinc.ca


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Directeur(trice) de production • Anjou, QC, ca

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