Acheteur stratégique

Poste d'Acheteur Stratégique

Lieu : Drummondville / Hybride après probation

Salaire 90k et + selon expérience

Es-tu prêt(e) à façonner le futur de notre entreprise au sein d'un rôle d'acheteur stratégique exceptionnel ? Nous recherchons un individu passionné et visionnaire pour rejoindre notre équipe en tant qu'Acheteur Stratégique.

Prêt(e) à Explorer ?

Si tu es motivé(e) à évoluer dans un environnement exigeant et en constante évolution, où tes compétences façonnent directement notre avenir, ne cherche pas plus loin.

Rejoins-nous en tant qu'Acheteur Stratégique et ensemble, propulsons notre entreprise vers de nouveaux sommets passionnants.

Les voyages internationaux (20-25 %) font partie intégrante de ce rôle stimulant.

Sous la supervision de la Directrice Approvisionnement et logistique

Dans une Équipe de +-6 personnes

La collaboration et l'esprit d'équipe est l'une des valeurs les plus importante.

Le poste vous intéresse envoyez moi votre Cv [email protected]

Advantages

Salaire attractif

• Un plan d'assurances collectives
• 3 semaines de vacances plus 7 jours fériés (semaine de Noel)
• possibilité de travailler hybride
• horaire flexible, conciliation vie famille / travail
• REER participation employeur dès 2024
• Esprit d'équipe incroyable

Responsibilities

Principaux Mandats

Développement de Produits et Exploration Mondiale

Énergise nos projets de développement de produits et inspire l'innovation.

Assure une croissance dynamique en explorant les marchés mondiaux.

Voyage fréquemment pour participer à des expositions et visiter des fournisseurs.

Optimisation d'Approvisionnement

Intègre les meilleures pratiques d'approvisionnement dans nos projets.

Maximise la couverture contractuelle pour renforcer notre résilience.

Identifie et sélectionne de nouvelles sources d'approvisionnement à l'échelle mondiale.

Maîtrise de la Négociation et Économies

Négocie habilement l'achat de matières premières et de composants.

Atteint les objectifs ambitieux d'économies annuelles.

Pratique l'analyse de coût total d'acquisition pour des décisions éclairées.

Qualifications

Compétences Recherchées

Expertise Professionnelle

Conduire des analyses de coût total d’acquisition (TCO)

Diplôme universitaire en administration ou discipline connexe.

10 ans d'expérience en approvisionnement dans le secteur manufacturier.

Maîtrise des procédés manufacturiers pour divers matériaux.

Compétences de Communication et Négociation

Habiletés exceptionnelles en négociation et communication.

Bilinguisme requis (français et anglais).

Maîtrise des textes légaux tels que contrats et lettres d'ententes.

Esprit d'Équipe et Leadership

Travaille harmonieusement au sein d'équipes interfonctionnelles.

Ambassadeur des meilleures pratiques d'approvisionnement.

Contribue à l'amélioration continue des processus d'affaires.

Vision Analytique

Analyse les tendances du marché et de la réglementation.

Évalue les vulnérabilités de la chaîne d'approvisionnement.

Rationnalise la base de fournisseurs pour optimiser l'efficacité.

Summary

Ce poste vous intéresse ou vous êtes simplement à la recherche d'une nouvelle opportunité de carrière ?

Contactez-moi afin qu'on en discute !

Par courriel : [email protected]

Venez moi trouver sur Linkedin : https : / / www.linkedin.com / in / vgraillonmba /

Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca

L’humain en tête.

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees.

In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary / gender non-conforming;

Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle.

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