Gestionnaire de communauté

Veuillez postuler sur Isarta.com :

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Product Madness est à la recherche d'un gestionnaire de communauté pour rejoindre notre nouvelle équipe de jeux mobiles NFL à Montréal.

Si vous êtes un Community Manager expérimenté, passionné par la création d'une stratégie communautaire à partir de zéro, son exécution et la direction de la communauté. Si vous êtes au courant des tendances récentes des médias sociaux et appréciez la communication avec les joueurs. Si vous souhaitez travailler avec les meilleures personnes, dans une entreprise qui est un acteur leader dans l'industrie du casino social, nous vous recherchons !

CE QUE VOUS FEREZ

• Créer et exécuter la stratégie communautaire pour un nouveau jeu mobile de casino social NFL
• Concevoir des campagnes sur les réseaux sociaux et suivre leur succès
• Établir et animer une communauté de joueurs engagés
• Travailler avec les parties prenantes internes et externes pour approuver le contenu
• Collaborer avec l'équipe GameOps pour aligner les événements communautaires sur le calendrier du jeu
• Gérer l'ensemble du processus d'exécution des campagnes et des publications du début à la fin, y compris les droits d'auteur et les vidéos
• Collaborer avec les équipes de produits et d'économie du jeu sur les récompenses des activités
• Restez à jour sur les tendances récentes pour créer du nouveau contenu et des défis Mener des enquêtes pour recueillir les commentaires et les idées de la communauté

CE QUE NOUS RECHERCHONS

POURQUOI PRODUCT MADNESS?

Vous vous joindrez à une grande puissance mondiale et ferez partie d’une équipe talentueuse de calibre mondial qui crée des jeux à succès remarquables comme Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino, Mighty Fu et Big Fish Casino.   Le succès de ces titres a entraîné plus de 400 millions de téléchargements et sollicite plus de 50 millions d’utilisateurs actifs. Mais ne nous arrêtons pas là  : nous avons aussi une nouvelle équipe de jeux qui travaille à offrir de nouveaux succès sur le marché. Product Madness est une entreprise d’Aristocrat Technologies, au sein de sa division de jeux numériques Pixel United.

Notre croissance exceptionnelle à Product Madness nous a permis de compter sur plus de 800 membres d’équipe. Désormais, vous avez la chance de vous joindre à l’un de nos sept centres de talents mondiaux, à Londres, aux États-Unis, au Canada, en Espagne, en Pologne, en Ukraine et en Israël.

Vous ferez partie d’une entreprise qui raffole non seulement des jeux, mais des gens aussi. Nous incarnons notre valeur « les gens d’abord », et vous en ressentirez les effets dès que vous entrerez dans l’un de nos merveilleux studios, grâce à notre équipe d’expérience studio exceptionnelle qui contribue à faire de Product Madness un endroit où il fait bon travailler. Nous aimons fournir des collations variées et organiser des déjeuners et des dîners hebdomadaires, de somptueuses fêtes de Noël et d’été, des cinq à sept, des rencontres sociales et bien plus encore.

Alors, qu’attendez-vous pour vous joindre à nous?

AVANTAGES :

Flexibilité  : Horaires de travail flexibles et mode hybride (2 jours / semaine au bureau)

Prestations de santé : Couverture des soins de santé le premier jour de votre emploi avec des régimes concurrentiels et des soins de santé virtuels offerts

Bien-être : Programme d’aide aux employés (PAE) + Compte de dépenses de mieux-être (500$)

Temps libre  : 3 semaines + 4 jours flottants + 7 jours personnels / de maladie + arrêt de Noël

Avantages financiers  : 100% correspondent jusqu’à 4% sur les REER de groupe + l’admissibilité SuperShare où pour chaque 2 actions Aristocrat Technologies (ATI) que vous achetez, jusqu’à concurrence du maximum fixé, vous recevrez 1 gratuitement

Fonds d’aide aux membres de l’équipe : Jusqu’à 1 000 $ par année en soutien financier si vous tombez dans des moments difficiles et avez besoin d’aide financière

Indemnité de transport quotidien (frais de transport en commun ou de stationnement)

Déjeuner gratuit + happy hours au bureau

Accès à LinkedIn Learning

Événements mensuels amusants de consolidation d’équipe

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