Chef, Cheffe de service à la permanence DSM (temps partiel)

Grandissez avec nous et façonnez le réseau de la santé de demain.

Mission

Nous croyons en la valeur inestimable de chacun etchacune dentre nous. Nous savons quensemble, nous pouvons tous et touteschanger les choses.

LeCentre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) duCentre-Sud-de-lÎle-de-Montréal est lun des plus grands établissements desanté au Québec. Avec plus de installations et points de service dans lesarrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, seséquipes desservent Montréalaises et Montréalais.

Aucœur du centre-ville de Montréal, le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par sesexpertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec sesdésignations universitaires, il se positionne également comme lun des acteursclés en recherche sociale au Québec.

10missions. 10 façons de grandir ensemble.

Le CCSMTL est à la recherche de leaders humains, inspirants,visionnaires, courageux, ayant une bonne conscience de soi et des autres etgénérateurs de résultats.

Vous vous reconnaissez et souhaitez contribuer à rendre lesservices aux usagers accessibles, efficaces, humains et de qualité ?

Profil

Nous recherchons actuellement des candidats et candidatesafin de pourvoir le poste de Chef, Cheffe de service à la permanence (temps,partiel) !

Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vousrencontrer !

Sommaire du rôle et des responsabilités

Sousla responsabilité de la coordonnatrice réadaptation enfants-DSM permanence etcommunauté et dans le respect de la vision organisationnelle du CIUSSSCentre-Sud-de-lIle-de-Montréal, vous devrez  :

• Assurerlapplication rigoureuse du processus clinique intégré, en conformité avec lesorientations établies par les chefs de service clinique de votre directionadjointe dans le but de répondre adéquatement aux besoins spécifiques de chaqueusager et de lui assurer les services de réadaptation et dintégration socialequil requiert
• Coordonnerlensemble des activités opérationnelles le soir, la nuit, les fins de semaineet les jours fériés, dans le but de soutenir les intervenants cliniques enlabsence des chefs de service clinique et dassurer aux usagers des servicesde qualité
• Voirau traitement des demandes urgentes de service et à ladmission des usagers enurgence
• Assurerun suivi aux événements à caractère durgence et agit en tant quepersonne-ressource auprès du personnel en place
• Transmettreà qui de droit, toute information jugée pertinente, et agir en tant quereprésentant de létablissement auprès des employés ou autres personnes
• Participerentièrement au continuum des services offerts aux usagers du CJM-IU par unpartage dinformations de gestion fonctionnelle (pouls du groupe, problèmesparticuliers, état des troupes, etc.) avec les gestionnaires de votre directionadjointe
• Participeraux activités dintégration du nouveau personnel, si nécessaire
• Êtreimputable de votre gestion tant à linterne quà lexterne et êtes appelé à enrendre compte en tout temps

Exigences

Atouts

Horaire

Remarques

Les personnes intéressées doivent soumettre leurcandidature au plus tard 17 juin à 16h.

Seulesles personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue.

Pourtoutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au - poste .

LeCIUSSS Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal souscrit à un programme d'accès àl'égalité. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés  : femmes, minorités visibles et ethniques, Autochtones et personnes en situationde handicap. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande,selon la situation.