Coordonnateur/coordonnatrice en centre d'hébergement en santé mentale

Description de l'entreprise

La résidence Saint-Théodore est un centre d'hébergement situé à l'Est de Montréal qui accueille les personnes ayant un problème de santé mentale.

Description de l’offre d’emploi

La résidence Saint-Théodore est un centre d'hébergement en santé mentale qui accueille une vingtaine de personnes. Nous sommes présentement à la recherche d'une coordonnatrice/coordonnateur. Pour un poste à temps plein de 40h/semaine de jour.

Coordonnatrice ressource intermédiaire en santé mentale :

Vos responsabilités

• Agir avec un leadership positif;
• Répartir, réviser, coordonner et superviser le travail des préposés aux bénéficiaires en les accompagnant dans l’exécution de leurs tâches tout en assurant des suivis auprès d’eux ;
• Préparer les horaires de travail et organiser les remplacements au besoin;
• Participer au processus de la paie des employés ;
• Collaborer avec les différents professionnels de l’équipe traitante et de la pharmacie ;
• Planifier, préparer et participer aux rencontres avec l’équipe traitante ;
• S’assurer que les employés effectuent les déclarations d’accidents, d’infections et d’erreurs dans l’administration des médicaments.
• Coordonner les activités cliniques selon les besoins des usagers ;
• Procéder à l’accueil et à l’intégration des nouveaux résidents ;
• Établir et maintenir de bonnes relations et communications avec les résidents et les familles ;
• S’assurer du respect des règles d’hygiène et de sécurité ainsi que de la propreté générale de la résidence.
• Etc.

Compétences recherchées :

• DEC en soins infirmiers ou DEP/ASP en assistance à la personne en établissement ou tout autre domaine connexe (atout majeur) ;
• 1 an d’expérience dans un rôle de gestionnaire ;
• Expérience dans le domaine des RI et du réseau de la santé (atout majeur) ;
• Connaissances de la problématique de la santé mentale (un atout) ;
• Habiletés importantes sur le plan des communications et des relations interpersonnelles ;
• Excellente gestion du temps et des priorités ;
• Sens de la planification, de l’organisation et de la coordination ;
• Respect de la confidentialité et éthique professionnelle ;
• Forte capacité à résoudre les problèmes et les conflits ;
• Approche axée sur le service aux résidents.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Santé - Assistance à la personne en établissement et à domicile
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques humaines - Travail social
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Santé - Assistance à la personne en établissement et à domicile
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Travail social
• Diplôme d'études professionnelles (DEP), Santé - Santé, assistance et soins infirmiers
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Éducation spécialisée
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Intervention en délinquance

Expérience1 à 2 ansCompétences

• Assiduité et ponctualité
• Capacité à coordonner et à déléguer
• Leadership