Adjoint.e de direction

Adjointe aux ressources humaines |firme drh | mjdignard@firmedrh.com |450 657-8880 poste 221

Dans le cadre d’un renforcement de son équipe de direction, Pinard Rousseau, en partenariat avec la firme drh, est à la recherche d’un(e) adjoint(e) de direction proactif(ve) et expérimenté(e), doté(e) d’une solide compréhension du secteur de la construction.

Pinard Rousseau est une entreprise solidement implantée à Lavaltrie, reconnue pour la réalisation de projets commerciaux et institutionnels de haute qualité. Elle se distingue par ses valeurs de confiance, de rigueur et de respect, et offre un environnement de travail stimulant et humain où l’autonomie et la collaboration sont au cœur des pratiques.

Ce qui vous attend :

• Échelle salariale de 26 $ à 34 $/h, selon l’expérience ;
• Horaire flexible entre 32 et 40 heures/semaine avec possibilité de terminer à 12h00 le vendredi ;
• Opportunités de développement professionnel et de croissance dans le rôle ;
• Participation directe aux décisions de la direction et implication stratégique.

Vos principales responsabilités :

À titre d’adjointe de direction, vous serez un pilier du bon fonctionnement administratif et stratégique de l’entreprise. Vos responsabilités incluent :

• Assister la direction générale dans la planification, l’organisation, l'accomplissement et le suivi des activités administratives et des projets ;
• Préparer les réunions, les comptes rendus, les communications et les documents officiels ;
• Effectuer la gestion documentaire, la tenue de l’agenda et le suivi des priorités ;
• Participer à la gestion de la facturation, aux suivis financiers et à la coordination des dossiers administratifs liés aux projets de construction ;
• Effectuer la tenue de livres comptables en collaboration avec les ressources internes et externes ;
• Maintenir un lien constant avec les partenaires externes et les membres de l’équipe interne ;
• Optimiser les processus administratifs et suggérer des améliorations continues ;
• Appuyer la direction dans diverses initiatives.

Profil recherché :

• Minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle administratif, dont au moins 3 ans dans le secteur de la construction ;
• Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office, notamment Excel ;
• Capacité à travailler avec rigueur et autonomie ;
• Excellentes compétences en communication et en rédaction ;
• Sens du service, esprit d’équipe et professionnalisme.

Pourquoi joindre Pinard Rousseau?

Intégrer Pinard Rousseau, c’est évoluer dans un environnement structuré, dynamique et humain, au cœur de projets d’envergure dans le domaine de la construction. C’est aussi avoir l’occasion de participer activement à la réussite de l’entreprise, en occupant un rôle stratégique au sein de l’équipe de direction.

Prêt(e) à relever le défi?

Faites parvenir votre CV à emplois@firmedrh.com ou postulez directement.

Pour toutes questions, communiquez avec Jacob Drapeau, CRHA à jdrapeau@firmedrh.com.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Seules les personnes sélectionnées seront contactées. Pinard Rousseau et la firme drh appliquent les principes d’équité et de non-discrimination en emploi.

Responsable du Bureau de gestion de projets / Project Management Office Lead

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