Politique de candidature interne : Vous devez informer votre supérieur avant de postuler pour de nouveaux postes.
Veuillez noter que le parrainage de visa ou la relocalisation ne seront pas disponibles pour ce poste.
Bonjour. Nous sommes Haleon. Le leader mondial des produits Soins de la santé, une nouvelle société qui est façonnée par tous ceux qui nous rejoignent. Notre raison d’être : Pour la Santé. Avec Humanité. Quoi de plus humain que notre santé et celle de ceux qui nous entourent! Haleon compte sur 22,000 employés et 24 usines mondiales, incluant celle de Montréal. Les 800 travailleurs de l’usine de Montréal fabriquent et analysent des produits pour plus de 60 marchés. L’usine fournit, entre autres produits, les multivitamines Centrum, les analgésiques Advil et Robax, les sirops Robitussin et Buckley, les capsules Nexium et la gamme Préparation H. Notre culture s’appuie sur 3 comportements : rester humain, se concentrer sur ce qui compte le plus et se surpasser. Voulez-vous nous rejoindre ? La question ne se pose même pas.
Nous encourageons les candidats ayant des besoins en matière d'accessibilité à nous informer de tout besoin d'adaptation au cours de la procédure de candidature et / ou d’entrevue. Veuillez consulter le site www.haleon.com / accessibility pour en savoir plus sur notre engagement en matière d'accessibilité.
Haleon est un site de fabrication de produits de santé en format liquide, solide et semi-solide, avec des facteurs réglementaires complexes, des processus techniques et des activités à hauts risques. Haleon est actuellement à la recherche d’un Ingénieur Automatisation pour se joindre à l’équipe de Montréal (Saint-Laurent).
Voulez-vous faire partie de l'équipe qui connaît la croissance la plus rapide à Haleon Canada? Vous avez l'esprit d'entreprise, vous ne craignez pas l'ambiguïté et vous souhaitez faire partie d’Ingénierie ? Si c'est le cas, le poste d’Ingénieur Automatisation pourrait être exactement ce que vous recherchez.
Pourquoi Haleon?
Salaire compétitif + bonus annuel + bonus de performance;
Assurance maladie dès le premier jour, payée par l’employeur;
26 semaines de congé parental rémunéré, indépendant de sexe;
3 semaines de vacances + 5 jours de congé + une semaine en décembre;
Temps Plein, Permanent avec une belle culture;
Régime de retraite avec contribution de l'employeur;
Plan d'épargne avec contribution de l'employeur (optionnel)
Croissance de carrière : Haleon favorise la promotion interne;
Programme de prime annuelle offert aux employés;
Stationnement & Gymnase gratuit pour tous les employés;
L’usine de Montréal est située à quelque pas du Métro Côte-Vertu;
Cafétéria sur place;
Environnement de travail axé sur le développement et le bien-être des employés.
Objectif du poste :
Nous recherchons actuellement une personne motivée et dynamique pour assurer la gestion des systèmes automatisés et projets. Le candidat devra gérer les ressources internes et externes afin de répondre aux besoins de l’usine. Le titulaire du poste travaillera au sein de l’équipe de l’ingénierie au site manufacturier de Haleon Montréal. L’ingénieur automatisation supportera les procédés automatisés comme le mélange, l’enrobage, le conditionnement, les systèmes de contrôles environnementaux et autres.
Responsabilités principales :
Diriger l’exécution du plan maître d’automatisation du Site par la gestion de projets d’automatisation en lien avec l’intégrité des données et selon les standards globaux et les requis règlementaires.
Développer les solutions optimales basées sur les besoins d’affaire, les requis des bonnes pratiques de fabrication et les attentes règlementaires tout en assurant la continuité des opérations.
Il sera responsable d’effectuer la gestion des projets liés aux systèmes automatisés et architectures réseaux des applications dans un environnement manufacturier.
Assurer le maintien de la documentation en lien avec le développement, la conception, (Cahier de charge et documents liés aux spécifications), mise en service et qualification des systèmes.
Supporter l’équipe de maintenance dans les problématiques complexes d’équipements ou de réseautique.
Supporter les applications et infrastructures réseaux utilisés sur le Site.
Supporter le programme de cyber sécurité du site.
Supporter le programme d’intégrité des données du site d’un point de vue automatisation.
Supporter le réseau OT (Operational technology) incluant les applications du Site
Qualifications de base :
Ce poste exige un baccalauréat en génie ou discipline équivalente. Préférablement en génie informatique ou électrique jumelé à 2 à 5 ans d’expérience pertinente dans un domaine similaire et membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.
Le candidat doit être un excellent joueur d’équipe avec sera appelé à interagir avec différents groupes à l’usine (Opération, maintenance, assurance qualité et affaire règlementaire).
La personne retenue devra être en mesure de travailler en dehors des heures normales en fonction des projets et initiatives sur lesquels il travaille.
Excellente capacité de communication verbale et écrite.
Maitrise des logiciels de la Suite MS Office (Excel, Word et PowerPoint).
Connaissance des logiciels de programmation des automates Allen Bradley / Rockwell, ELAU, Siemens.
Maîtrise et expérience dans les architectures réseaux industriels incluant les infrastructures virtuelles et physiques
Connaissance des architectures SCADA et bases de données tels que Wonderware System platform et Siemens Desigo CC
Qualifications préférées :
Expérience dans la fabrication pharmaceutique ou de produits de santé (un atout)
Expérience en gestion de projet en automatisation
Bonne connaissance des GMP / BPF
LI-ONSITE
Voulez-vous vous joindre à nous? Découvrez à quoi ressemble la vie chez Haleon www.haleon.com / careers /
Chez Haleon, nous acceptons notre main-d’œuvre diversifiée en créant un environnement inclusif qui célèbre nos perspectives uniques, suscite la curiosité pour créer une compréhension inégalée de chacun, et favorise des résultats justes et équitables pour tous. Nous aspirons à créer un climat où nous célébrons notre diversité sous toutes ses formes en nous traitant mutuellement avec respect, en écoutant des points de vue différents, en soutenant nos communautés et en créant un lieu de travail où votre personnalité authentique a sa place et s’épanouit. Nous croyons en une culture de travail agile pour tous nos rôles. Si la flexibilité vous tient à cœur, nous vous encourageons à explorer les possibilités qui s’offrent à vous avec notre équipe de recrutement.
Au moment de postuler, nous vous demanderons de nous communiquer certaines informations personnelles, sur une base entièrement volontaire. Nous voulons avoir l’occasion de considérer un bassin diversifié de candidats qualifiés, et ces informations nous aideront à atteindre cet objectif et à comprendre comment nous nous situons au regard de nos ambitions en matière d’inclusion et de diversité. Nous vous serions reconnaissants de bien vouloir prendre quelques instants pour le remplir. Soyez assuré(e) que les responsables du recrutement n’ont pas accès à ces informations et que nous les traiterons de manière confidentielle.
Haleon est un employeur offrant l’égalité des chances. Tous les candidats qualifiés bénéficieront d’une considération égale à l’emploi, sans considération liée à la race, à la couleur, à l’origine nationale, à la religion, au sexe, à une éventuelle grossesse, à l’état civil, à l’orientation sexuelle, à l’identité / expression de genre, à l’âge, à un handicap, à des informations génétiques, au service militaire, au statut de vétéran couvert / protégé ou à toute autre classe protégée fédérale, provinciale ou locale.
Veuillez noter que si vous êtes un professionnel de la santé agréé aux États-Unis ou un professionnel de la santé tel que défini par les lois de l’État qui vous a délivré votre licence, Haleon peut être tenu de saisir et de déclarer les dépenses engagées par Haleon, en votre nom, dans le cas où vous bénéficieriez d’un entretien d’embauche. Cette saisie des transferts de valeur applicables est nécessaire pour garantir la conformité de Haleon à toutes les exigences fédérales et étatiques en matière de transparence des États-Unis