Chargé de projets TI

La Ville de Terrebonne cherche présentement à compléter son équipe de près de 1 300 employés qui œuvrent chaque jour à faire de Terrebonne une ville dynamique et attrayante. Municipalité en plein essor qui compte maintenant près de 125 000 citoyennes et citoyens, Terrebonne constitue la 10e municipalité en importance au Québec.

Les projets remplis de défis vous allument? Joignez sans tarder notre équipe stimulante et contribuez à bâtir un milieu de vie de qualité en posant votre candidature pour le poste de :

CHARGÉ DE PROJETS TIPOSTE CONTRATRACTUEL DURÉE D’UN (1) AN À TEMPS COMPLETNIVEAU PROFESSIONNELDIRECTION DES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION

Sous l’autorité du supérieur immédiat, le titulaire est responsable de la planification, de l’exécution, du suivi et du contrôle des domaines de connaissances pour les projets technologiques de solutions d’affaires sous sa responsabilité. Il veille à la livraison des projets dans le respect des délais, du budget et des exigences de qualité, tout en assurant une communication efficace avec les parties prenantes. Le titulaire assume les principales responsabilités suivantes :

• Coordonner la définition, la réalisation et l’exécution des projets d’implantation et de développement logiciel en assurant les interrelations entre les parties prenantes impliquées. Identifier les écarts ou la capacité excédentaire et développer des plans pour optimiser l’allocation des ressources afin de répondre aux demandes des projets;
• Assurer la cohésion des activités afin de respecter les objectifs, les livrables, les coûts et les échéanciers des projets en partenariat avec les parties prenantes impliquées et en assurer le suivi;
• Veiller à une implantation harmonieuse des projets tout en se souciant des risques, de l’acceptabilité, de la gestion du changement et des mesures transitoires permettant de livrer le projet. Identifier, évaluer et mettre en œuvre des mesures d’atténuation des risques;
• Assurer le traitement des situations problématiques et la mise en œuvre de solutions. Informer les supérieurs hiérarchiques de toutes situations problématiques;
• Définir des normes de qualité et les bénéfices qualitatifs et quantitatifs attendus en lien avec les orientations stratégiques;
• Maintenir une communication efficace et constante entre les parties prenantes (partenaires internes, haute direction, fournisseurs, etc.) concernant l’état d’avancement, les problématiques rencontrées et les enjeux associés au projet;
• Collaborer à l’élaboration des appels d’offres, participer à la détermination des clauses d’exécution des contrats, convenir des ententes pour les contrats de services ou d’achat de logiciels et d’équipements;
• Effectuer une vigie des meilleures pratiques et opportunités relatives à son champ d’expertise.

EXIGENCES  :

APTITUDES ET HABILETÉS  :

L’horaire de travail est du lundi au jeudi de 8h15 à 16h30 et le vendredi de 8h30 à midi. Le taux horaire de cet emploi se situe entre 48.91$ et 65.91$. Cet emploi est de niveau professionnel et les conditions de travail sont celles prévues à la convention collective du personnel col blanc en vigueur.

La Ville de Terrebonne souscrit au principe d’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Pour soumettre votre candidature, vous devez postuler en ligne en accédant au site internet de la Ville de Terrebonne au https : / / terrebonne.ca / carrieres / , avant la date de fermeture du concours.

Nous vous remercions de votre intérêt, mais veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues

pour une entrevue.