Journalier

Description & Requirements

WestRock (NYSE : WRK) is a global leader in sustainable paper and packaging solutions. We are materials scientists, packaging designers, mechanical engineers and manufacturing experts with a shared purpose : Innovate Boldly.

Package Sustainably. Guided by our values of integrity, respect, accountability and excellence, we use leading science and technology to more fiber-based packaging forward.

WestRock , c’est le plus grand regroupement en Amérique du Nord de fabricants de boîtes pliantes destinées principalement au secteur de l’alimentation, du breuvage et des produits d’hygiène personnelle.

Chaque jour, nos 50 000 employés combinent innovations pratiques et exécution rigoureuse dans quelques 350 sites d'exploitation et d'affaires partout en Amérique du Nord, Amérique du Sud, Europe et Asie pour offrir des produits et services qui répondent aux besoins locaux spécifiques.

L’usine de Sainte-Marie compte actuellement plus de 240 employés mobilisés et engagés. Afin de soutenir sa croissance et de planifier sa relève, WestRock Sainte-Marie est actuellement à la recherche de 5 personnes désirant travailler au sein d'une entreprise solide qui a à coeur la santé et la sécurité de ses employés et qui offre de multiples possibilités d'avancement grâce à ses différents programmes de formation.

De façon concrète, les tâches du journalier de production sont :

• Alimenter les équipements de production ;
• Manutentionner le matériel ;
• Effectuer l'emballage et la pallettisation des produits ;
• Assurer le contrôle de la qualité ;
• Effectuer le nettoyage et différentes tâches d'entretien ;
• Participer aux mises-en-train des machines ;
• Réaliser toutes autres tâches élémentaires dans la transformation et la fabrication d'emballage en carton pliant.
• S'assurer du Respect des normes de Santé et Sécurité et des normes SQF.

Salaire de 28.74$ / h après probation + 1.80$ / h de prime de nuit / / et 0.90$ / h de prime de soir

WestRock est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous efforçons de créer et de maintenir une main-d’œuvre diversifiée où chacun se sent valorisé, respecté et inclus.

WestRock ne fait aucune discrimination basée sur la race, la couleur, la religion, l’origine nationale ou ethnique, le sexe, l’âge, le handicap, le statut d’ancien combattant, l’orientation sexuelle, l’identité de genre ou de toute autre base protégée par la Loi.

WestRock is an Equal Opportunity Employer. We strive to create and maintain a diverse workforce where everyone feels valued, respected, and included.

WestRock does not discriminate on the basis of race, color, religion, national origin, sex, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other basis protected by federal, state or local law.