Sous la responsabilité du chef d’unité de vie, la personne titulaire de ce poste a pour fonction d’assister les résidentes, de les supporter et les accompagner dans leurs activités de la vie domestique, notamment dans la satisfaction de leurs besoins biopsychosociaux et spirituels, selon les particularités du plan de soins. Elle collabore avec les membres de l’équipe soignante et les autres professionnels à la détermination des différents besoins des résidentes. Elle intègre les meilleures pratiques dans ses interventions effectuées auprès des résidentes. Elle agit avec bientraitance et elle voit à ce que les résidentes soient en tout temps dans un environnement paisible et sécuritaire. De plus, elle s’assure de la disponibilité, de l’entretien et du bon fonctionnement de l’équipement et du matériel.

Dans l’ensemble de l’exercice de ses fonctions, la personne titulaire de ce poste s’assure de respecter et d’appliquer la mission, la vision, les valeurs fondamentales du cadre éthique ainsi que l’approche milieu de vie de la Maison généralice. Elle applique également les directives, les règlements, les politiques et les procédures de l’organisation.

Fonctionnement global sur l’unité de vie

Ø Accompagne la résidente dans ses activités de la vie domestique, en privilégiant dans toutes ses interventions :

o L’approche relationnelle de soins;

o L’approche préventive dans la gestion des symptômes psychologiques et comportementaux de la démence (SCPD);

o Les approches préventives liées à la prévention des chutes, des infections et à l’élimination des mesures de contrôle;

o L’approche auprès de la résidente en soins de fin de vie

Ø Accueille, dès son admission, la résidente avec respect et attention, puis réalise les activités prévues (visite du milieu de vie, présentation des intervenants, transmission d’informations, collecte d’informations pertinentes pour établir l’histoire de vie);

Ø Rassemble les effets personnels de la résidente en prévision d’un transfert de chambre et participe aux transferts.

Ø Apporte à la résidente l’assistance nécessaire lors des repas et des collations (soins d’alimentation et d’hydratation) en respectant la diète et les particularités;

Ø Accompagne la résidente lors des rendez-vous à l’interne et assiste la résidente dans ses déplacements et ses transferts;

Ø Participe afin de divertir les résidentes par des activités occupationnelles au besoin;

Ø Répondre à des besoins ponctuels auprès des résidentes selon un plan déterminé;

Ø Répondre aux cloches et aviser le bon professionnel pour répondre aux besoins des résidentes;

Rôle collaboratif

Ø Communique et transmet à l’équipe soignante toute information ou tout changements relatifs à l’état de santé physique et mentale, à la capacité fonctionnelle et au comportement de la résidente;

Ø Transmet, les informations pertinentes à la continuité des soins pour l’aide de service du quart suivant;

Ø Participe aux réunions d’équipe de l’unité de vie et assiste aux rencontres interdisciplinaires lorsque requis

Ø Apporte son aide dans différentes tâches connexes afin d’aider les équipes de soins selon un plan établi.

Ø Participe à l’appréciation de sa contribution (auto-évaluation) et à l’évaluation du personnel en probation avec le chef d’unité de vie;

Ø Participe à l’accueil et l’intégration des nouveaux employés

Ø Informe l’équipe de soins des difficultés rencontrées dans l’exécution de ses fonctions et participe à la recherche de solutions des divers problèmes rencontrés par l’équipe;

Nous t’offrons de t’intégrer dans un environnement paisible situé sur un site enchanteur unique à Québec. Notre milieu de travail, la résidence des Sœurs de la Charité de Québec, qui héberge 120 personnes autonomes et 200 personnes en infirmerie, est animé par une approche centrée sur des valeurs familiales.

Tu bénéficieras de notre programme d’intégration et d’orientation de qualité et tu feras partie d’une grande famille composée de collègues dévoués et passionnés par leur travail.

Conditions de travail]

De plus, tu auras droit à :

• 4 semaines de vacances après un an
• 11 jours fériés rémunérés
• 9 jours de congé maladie
• Programme d’assurances collectives
• Régime de retraite avantageux
• Programme d'aide aux employés
• Stationnement gratuit
• Primes intéressantes : soir : 1,41 $ / h; nuit : 3,25 $ ; fin de semaine : 1,06 $
• détenir un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d'équivalence;
• formations P.D.S.B. et R.C.R demandés;
• Expérience avec la clientèle gériatrique (un atout)
• être en mesure de travailler en équipe;
• être assidu(e) et ponctuel(elle);
• avoir le sens de l’organisation et des responsabilités;
• respecter la clientèle âgée.