Usine Offres d'emploi - Sorel tracy qc
Ingénieur(e) mécanique d’usine
Rio TintoSorel-Tracy, QC, CAIngénieur(e) en électricité
Hydro-QuébecSaint-André-d'Argenteuil, QC, CAJournalier de production -
Groupe RémabecMauricieSpécialiste Amélioration Continue & Lean | Continuous Improvement & Lean Specialist
GE VernovaSorel-tracy, QCTechnicien(ne) Qualité
Maison RivieraSorel-Tracy, QC, CAIngénieur logiciel C# (Senior)
Solution SFTQC, CAContrôleur(se) | Controller
Morton SaltLes Îles-de-la-Madeleine, QC, CA- Nouvelle offre
Journalier - finition
Adecco CanadaSt-Mathias-Sur-Richelieu, Quebec, Canada- Offre sponsorisée
Stagiaire contrôle qualité
Exceldor CoopérativeSaint-Damase, QC, CanadaTechnicien(ne) en électromécanique
ScottsMiracle-GroFafard, Milot, QCIngénieur(e) mécanique d’usine
Rio TintoSorel-Tracy, QC, CAIngénieur(e) mécanique d’usine
Opportunité de rejoindre un groupe d’envergure mondial à l’avant-garde de l’industrie des mines et des métaux
Excellent environnement de travail qui valorise la sécurité, la bienveillance, la collaboration et l'impact concret
Nous offrons une rémunération compétitive selon nos échelles et votre expérience pour un poste situé à Sorel-Tracy (45 minutes de Montréal)
Au sujet du poste
Trouver de meilleures façons ᴹꟲ de fournir les matériaux dont le monde a besoin.
Si vous êtes passionné(e) par la fiabilité opérationnelle, la sécurité et l'amélioration continue, le travail d’équipe et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise de renommée mondiale, ce rôle est fait pour vous!
Nous sommes à la recherche d’un(e) Ingénieur(e) mécanique d’usine pour se joindre à notre équipe dynamique. Ce poste constitue une excellente opportunité d’apporter votre expertise en partageant ses connaissances avec ses pairs mais également de contribuer à trouver de meilleures façons de fournir les matériaux essentiels dont le monde a besoin.
Ce poste constitue une excellente occasion d'exercer votre leadership tout en mettant à profit vos connaissances techniques par l’élaboration et mise en place de programmes de maintenance.
Vous travaillerez selon un horaire de 5 jours de travail, 2 jours de congé et relèverez du Coordonnateur d’entretien des Services Opérationnels. Vous aurez les tâches suivantes :
Appliquer les principes de Santé, Sécurité et Environnement (SSE) de l’organisation en adoptant une attitude positive zéro par choix;
Agir comme personne ressource pour le département d’entretien;
Remettre en fonction les équipements par suite d’un bris majeur;
Superviser les travaux d’entretien au besoin;
Assurer l’élaboration, la mise en place et le suivi des programmes de maintenance via SAP;
Faire l’analyse / enquête des bris et pannes des machines critiques;
Réaliser des projets d’amélioration de maintenance;
Gérer les changements apportés sur les équipements (suivi de la documentation, pièces, et procédures);
Participer à la préparation du budget relié à l’identification des besoins de maintenance et d’équipements;
Assurer un Suivi / Audit des pièces de rechanges des équipements critiques;
Fournir un support technique aux opérations (résolution de problèmes plancher);
Réaliser des évaluations d’état d’actifs;
Développer dans l’organisation une culture axée sur l’élimination des problèmes au bon niveau;
Rencontre de fiabilité avec les gens de maintenance.
Votre contribution
Membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
Baccalauréat en génie mécanique
Minimum de 3 à 5 ans d’expérience pertinente
Connaissance d’autocad et / ou solid work
Bonne capacité de lecture de dessins
Maitriser le français à l’oral et à l’écrit et connaissance de base de l’anglais. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste pourraient exigés une collaboration avec des collègues, des équipes ou des partenaires basés à l’extérieur du Québec.
Facilité dans les relations interpersonnelles, facilité de travail dans un environnement syndiqué, capacité d’influence et capacité à travailler en équipe
Créativité, bon esprit d’analyse et forte capacité d'adaptation aux changements
Atout :
Expérience dans l’industrie lourde
Connaissance en amélioration continue (Fiabilité, Lean)
Connaissance de SAP
Ce que nous offrons
Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser.
Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations sur le plan technique et du leadership
Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, et programme incitatif annuel
Accès en tout temps à des programmes de santé / médicaux favorables à la famille, et à des régimes de retraite et d’épargne
Régime d’actionnariat intéressant
Congés pour divers motifs (vacances / annuels, congé parental payé, congés de maladie)
Rabais pour les employés
Emplacement du poste
Rio Tinto Fer et Titane – Opérations Québec transforme du minerai du nord du Québec depuis 70 ans. Il est l’un des principaux fabricants de matières premières de dioxyde de titane, couramment utilisé comme pigment pour fabriquer des finis blancs de qualité supérieure. L'entreprise est un chef de file mondial pour les produits de poudres métalliques de haute pureté. Il produit également du fer et de l’acier destinés à des applications hautement spécialisées, notamment dans les domaines de l’industrie automobile et de l’énergie éolienne. Rio Tinto Fer et Titane – Opérations Québec offre des possibilités de carrières intéressantes à ses installations minières à Havre-Saint-Pierre et à son Complexe métallurgique à Sorel-Tracy.
À propos de Rio Tinto
Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations.
Nous exerçons nos activités depuis 150 ans, en nous appuyant sur les connaissances accumulées au fil des générations et sur les différents continents. Notre mission – trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin – nous guide dans notre quête d’innovation et d’amélioration continue, dans le but de fabriquer des produits à faibles émissions et répondant aux bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Mais comme nous ne pouvons pas y arriver seuls, nous nous attachons à créer des partenariats nous permettant de résoudre des problèmes, de créer des situations mutuellement avantageuses et de saisir des occasions.
About Rio Tinto
Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.
We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.
Chaque voix compte
Nous sommes déterminés à créer un milieu inclusif où les employés se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l’impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectées et que les points de vue, aussi variés soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais également essentiels à notre succès. Nous nous traitons mutuellement avec équité et dignité, sans égard à la race, au genre, à la nationalité, à l’origine ethnique, à la religion, à l’âge, à l’orientation sexuelle ou à tout autre aspect distinctif.
Chez Rio Tinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses.