- Recherche d'emploi
- Pointe-Saint-Charles, QC
- touristique
Touristique Offres d'emploi - Pointe-Saint-Charles, QC
- Offre sponsorisée
Coordonnateur (trice), relations médias – evenko / Spectra
evenkoMontreal, QC, CanadaÉlectricien(ne)
Omni Hotels & ResortsMONTREAL, CADIRECTEUR DE L'URBANISME
TALINKO - Recrutement de CadresMontréal, QC, CAConseiller.ère à la mise en marché touristique
Drummond économiqueCentre-du-Québec, CA- Offre sponsorisée
- Nouvelle offre
DIRECTEUR(TRICE) DES VENTES BANQUETS
Hôtel HONEYROSE,Montréal, a Tribute Portfolio HotelMontréal, CA- Offre sponsorisée
Coordonnateur - service à la clientèle
Voyages TraditoursLaval, CA- Offre sponsorisée
Superviseur(e) de la restauration
Holiday Inn & Suites Montréal Centre-VilleMontréal, Québec, CanadaDirecteur(trice) des ventes
Hôtel HONEYROSE, Montréal, a Tribute Portfolio HotelMontréal, CA- Offre sponsorisée
Directeur(trice) adjoint(e)
Providence Notre-Dame-de-GrâceMontréal, Québec, CanadaMessager.ère de nuit, temps partiel (H / F / D)
AccorFairmont The Queen Elizabeth, Montreal, CanadaCoordonnateur •trice aux événements et services aux expositions
Palais des congrès de MontréalMontréal, CACodirection générale et direction administrative
Morgan Philips Group SAMontréal, Quebec- Offre sponsorisée
Directeur(trice) adjoint(e)
Providence Saint-DominiqueMontréal, Québec, CanadaHÔTE(SSE) EXÉCUTIF [p]
CASINO DE MONTRÉALMONTRÉALPHYSIOTHÉRAPEUTE - Hôpital Anna Laberge
CISSS de la Montérégie-OuestChâteauguay- Offre sponsorisée
- Nouvelle offre
Préposé(e) à l'entretien des chambres | Espace 4 Saisons
Pal +Saint-Léonard, CACoordonnateur (trice), relations médias – evenko / Spectra
evenkoMontreal, QC, Canada- Temps plein
Qui nous sommes
Groupe CH, l’entreprise de sports et de divertissement par excellence au Québec, offre des expériences uniques et mémorables à ses partisans et spectateurs. Le Groupe CH est propriétaire des Canadiens de Montréal et du Rocket de Laval. À travers evenko et L'Équipe Spectra, la division divertissement et culture de l'organisation, le groupe organise et présente plus de 1 600 spectacles, festivals et événements chaque année, dont le Festival International de Jazz de Montréal, Les Francos de Montréal, Montréal en Lumière, Fuego Fuego, OSHEAGA, îLESONIQ et LASSO. En plus du Centre Bell, le groupe possède ou gère en exclusivité plusieurs salles de toutes tailles, telles que la Place Bell, le MTELUS, le Studio TD, le Théâtre Manuvie, le Club et le Théâtre Beanfield. À travers la Fondation des Canadiens pour l'enfance et de la Fondation evenko, l'organisation change la vie de milliers de jeunes au Québec.
Raison d’être du poste
evenko / L’équipe Spectra est à la recherche d'un(e) Coordonnateur(tice), relations médias.
Vous serez reconnu pour
- Gestion des boîtes des courriels du département des communications pour evenko et Spectra et traiter les demandes médias (demandes d’entrevues, d’informations et d’accréditations) ;
- Saisir les demandes de billets et faire approuver les passes photo pour les spectacles des petites salles ;
- Établir les listes média pour les spectacles majeurs ;
- Rédiger et réviser les communiqués de presse et préparer les dossiers de presse au besoin ;
- Gestion des envois aux médias ;
- Table de presse pendant les événements (ex. : comédies musicales, conférences de presse) ;
- Soutien logistique avant et pendant les festivals ;
- Soutien sur le terrain pendant les festivals ;
- Rédaction des dossiers de mise en candidatures des événements Spectra et / ou evenko pour différents concours de l’industrie touristique et culturelle ;
- Coordination des factures et autres tâches administratives ;
- Mise à jour des événements de Spectra et evenko sur différentes plateformes de calendriers événementiels de nos partenaires ;
- Effectuer les revues de presse quotidiennes ;
- Coordonner la production de matériel graphique ;
- Toutes autres tâches connexes.
Nous voulons vous rencontrer si vous avez les qualifications suivantes :
Notre culture
Au Groupe CH, nous favorisons une culture inclusive, visant l’embauche de personnes provenant de divers horizons et ayant des expériences variées. Nous offrons un lieu de travail inclusif où les employés peuvent se démarquer et mettre à profit leur unicité et leurs talents pour innover et atteindre leur plein potentiel. Toutes les candidatures seront étudiées, toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.