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Sst Offres d'emploi - Saint-Eustache, QC

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Sst • saint eustache qc

Dernière mise à jour : il y a 8 jours
Responsable de fabrication

Responsable de fabrication

Medical DesignBoisbriand, QC, CA
Temps plein
Descriptif - Responsable de Fabrication.Le Responsable de la fabrication est chargé de superviser et d’assister l’ensemble des opérations de production (Architecturaux) afin d’assurer la fabricatio...Voir plusDernière mise à jour : il y a 8 jours
Technicien(ne) de chantier - Blainville

Technicien(ne) de chantier - Blainville

Groupe ABSBlainville, QC, ca
Temps plein
Ton choix, ta région, ton bureau !.Chez Groupe ABS, nous sommes un Monde à part, on t’offre la possibilité de choisir ton lieu de travail.Ce poste est disponible à l’un de nos bureaux à travers le ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 19 jours
Responsable fiabilité et maintenance

Responsable fiabilité et maintenance

Cameleon RHPointe-Claire, QC, ca
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Quick Apply
Chez Caméléon RH, on croit que le bon jumelage entre un candidat, une entreprise et un environnement de travail fait toute la différence.Nous sommes mandatés pour recruter un·e.Ingénieur maintenanc...Voir plusDernière mise à jour : il y a 13 jours
  • Offre sponsorisée
Conseiller(ère) - Analyse d'affaires (33978)

Conseiller(ère) - Analyse d'affaires (33978)

STMBoisbriand, QC
Temps plein
En tant que conseiller(ère) – analyse d’affaires, vous agissez à titre d'expert-conseil et de représentant du secteur pour les processus d’affaires en lien avec les systèmes et l’architecture d’aff...Voir plusDernière mise à jour : il y a 14 jours
Technician - Instrumentation and Control - Buildings

Technician - Instrumentation and Control - Buildings

Ville de Laval2550 Boul Industriel, Laval, QC H7S 2G7, Canada
Temps plein
JOUR; LUNDI au JEUDI - 08:15 à 17:30 - A.Administration Immeubles, parcs et espaces publics, 2550 BOUL INDUSTRIEL Laval H7S 2G7.Vous effectuerez divers travaux de nature technique comportant l’anal...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
PR-2526-10 Partenaire RH – Relation de travail - AMENDÉ

PR-2526-10 Partenaire RH – Relation de travail - AMENDÉ

Collège Lionel-GroulxSainte-Thérèse, Québec, Canada
Temps plein
Partenaire RH – Relation de travail - .Direction des relations avec la communauté - Services des relations humaines.Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le maintien de.Dans ce rôle, vous agirez à ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
CCQ - Arpenteur·se - Calculateur·trice

CCQ - Arpenteur·se - Calculateur·trice

Construction DJL Inc.Laval, Laval, Québec
Temps plein +1
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet.Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que l...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Conseiller·ère en prévention

Conseiller·ère en prévention

Eurovia Québec Construction Inc.Laval, Laval, Québec
Temps plein +1
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet.Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que l...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Technicien Santé sécurité

Technicien Santé sécurité

Randstad CanadaBoisbriand, Québec, CA
Temps plein +1
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Opportunité de Carrière : Conseiller en Santé et Sécurité (SST) – Volet Construction.Lieu : Multi-sites (Déplacements requis).Notre client, un joueur en pleine croissance reconnu pour son dynamisme...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
CCQ - Manœuvre spécialisé·e - Égout-Aqueduc

CCQ - Manœuvre spécialisé·e - Égout-Aqueduc

Eurovia Québec Grands Projets Inc.Laval, Laval, Québec
Temps plein +1
Rejoindre Eurovia, c’est intégrer une entreprise où la confiance, l’initiative et la collaboration sont au cœur de chaque projet.Nous croyons que les meilleures idées naissent sur le terrain, que l...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Conseiller(ère) SST

Conseiller(ère) SST

CANADA INFRALaval, Laval, Québec
Temps plein +1
Vos principales responsabilités :.Sous l’autorité de la directrice, le conseiller(ère) sécurité sera responsable de l’application du programme de santé et sécurité sur les chantiers ainsi que des l...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Directeur santé, sécurité et mieux-être au travail

Directeur santé, sécurité et mieux-être au travail

PACCARSainte-Thérèse, QC, CA
Temps plein
DIRECTEUR SANTÉ, SÉCURITÉ ET MIEUX-ÊTRE AU TRAVAIL.De plus, PACCAR conçoit et fabrique des moteurs diésel avancés, fournit des services financiers et des technologies de l’information, et distribue...Voir plusDernière mise à jour : il y a 8 jours
Autres questions fréquentes
Responsable de fabrication

Responsable de fabrication

Medical DesignBoisbriand, QC, CA
Il y a 8 jours
Type de contrat
  • Temps plein
Description de poste

Descriptif - Responsable de Fabrication

Le Responsable de la fabrication est chargé de superviser et d’assister l’ensemble des opérations de production (Architecturaux) afin d’assurer la fabrication de produits conformes aux exigences de qualité, de réglementation et dans les délais de livraison. Relevant du Directeur des Opérations, il/elle veille à l’efficacité des processus de fabrication, à la gestion des équipes de production et à l’amélioration continue des performances.

Responsabilités principales

Supervision de la production

    • Planifier, organiser et superviser les activités de production afin de garantir le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais
    • Assurer et suivre toutes les étapes de la production
    • Planifier les priorités et distribuer le travail aux personnes adéquates
  • Assurer l’application des procédures et normes de fabrication
  • Voir à la gestion des inventaires en cours de production
  • Voir à la fermeture des projets : compter les heures, compléter les rapports et systèmes requis, ajuster l’inventaire
  • Participer à la recherche et gestion d’achat spéciaux : outils, matériels d’entretien, matériel d’emballage et autres

Gestion des équipes de fabrication

  • Encadrer, former et motiver les équipes de production pour garantir une exécution efficace et sécurisée des opérations
  • Assurer le développement des compétences des employés afin d’améliorer la polyvalence et la productivité
  • Participer aux entrevues d’embauche et intégration de ces derniers ;
  • Voir à la gestion de vacances, avis, et autres
  • Favoriser un environnement de travail sécuritaire en veillant au respect des normes de santé et sécurité au travail (SST) ;
  • Former les employés aux normes SIDMUT ;
  • Participer au comité de SST ;
  • Réviser et maintenir les trousses de premiers soins et voir à la nomination de secouristes

Amélioration continue et optimisation des processus

  • Mettre en œuvre des initiatives d’amélioration continue en utilisant des méthodologies telles que Lean Manufacturing, Six Sigma ou Kaizen.
  • Identifier les axes d’optimisation en matière de performance industrielle, réduction des coûts et élimination des gaspillages.
  • Participer activement aux projets d’automatisation et d’innovation technologique en collaboration avec les autres départements.

Suivi des indicateurs de performance

  • Définir, suivre et analyser les KPI liés à la production (rendement, taux de rebut, efficacité machine, OEE, etc.).
  • Remplir les rapports de performance réguliers et donné au Directeur des Opérations et proposer des plans d’action pour atteindre les objectifs stratégiques.
  • Travailler en étroite collaboration avec les autres services pour garantir une fluidité des opérations.

Entretien de la machinerie et bâtiment

  • Voir à la maintenance préventive et corrective des équipements incluant le chariot élévateur
  • Maintenir le programme de maintenance à jour
  • Voir à la maintenance du bâtiment (AC, lumières, plomberie et autres)
  • Voir à la gestion de la cour extérieure (stockage, matériel et maintien des lieux)

Exigences

    • Formation technique ou collégiale pertinente (production, génie industriel, mécanique, électromécanique ou équivalent)
    • Minimum de 7 ans d’expérience en milieu manufacturier
    • Minimum de 5 ans d’expérience en supervision et leadership terrain
    • Connaissance des principes Lean (atout)
    • Aisance avec les outils informatiques (logiciel de gestion des opérations : atout, Dynacom : un atout)
    • Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office
  • Bilingue.

Habiletés

  • Leadership naturel et esprit collaboratif
  • Proactivité, rigueur et orientation résultats
  • Excellentes aptitudes en communication
  • Grand sens de l’organisation
  • Excellente rigueur documentaire
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités

Conditions

Horaire : 40 hres par semaine : Lundi au jeudi : 7h à 16h30, vendredi 7h à 11h