Projet Offres d'emploi - Saint-Hubert, QC

Le projet Windfall, propriété de Gold Fields, est situé dans le nord du Québec. En rejoignant notre équipe passionnée, engagée à créer une valeur durable au-delà de l'exploitation minière, vous aurez l'opportunité de contribuer à la construction et au démarrage d'un projet minier de classe mondiale, l'un des plus ambitieux des dernières décennies.

Gold Fields est un producteur d'or diversifié à l'échelle mondiale, présent en Australie, en Afrique du Sud, au Ghana, au Pérou, au Canada et au Chili. Chez Gold Fields, nous nous engageons à mettre en place une main-d'œuvre inclusive et reconnaissons que la diversité des talents de notre personnel déterminera en fin de compte notre croissance, nos performances et notre succès.

Ce poste vous offre la possibilité de mener des initiatives à fort impact, de collaborer avec des experts et de contribuer à la croissance globale de nos opérations au Québec. Vous vous épanouirez dans un environnement dynamique où les défis et un milieu de travail exceptionnel soutiendront votre croissance professionnelle.

Rejoignez l'aventure Windfall !

Description du poste :

Relevant du Chef, contrôles de projet (chantier), la personne titulaire du poste assure le développement, la mise à jour et le suivi des échéanciers de projet, tout en contribuant à l’analyse de performance, à l’intégration des échéanciers des différentes parties prenantes et à la production des rapports d’avancement.

• Développer, maintenir et mettre à jour l’échéancier maître de contrôle (niveau 3) de son ou ses secteurs en cohérence avec l’échéancier maître intégré (IMS).
• Intégrer et valider les échéanciers détaillés (niveau 4) émis par les entrepreneurs en vérifiant la logique, les durées, les contraintes et les jalons.
• Coder les activités selon les structures du projet (secteur, discipline, commodité, EPS) afin de permettre le rapport multi-structures.
• Produire et diffuser l’échéancier prévisionnel à trois semaines (« look-ahead ») sur une base hebdomadaire.
• Préparer les plans de rattrapage en cas de dérive du chemin critique et en assurer le suivi.
• Mesurer, réviser et valider l’avancement physique à partir des quantités installées et des règles de crédit approuvées.
• Calculer les heures gagnées et assurer le suivi de la performance.
• Recouper les quantités installées avec l’avancement des activités et signaler les écarts.
• Effectuer les analyses d’échéancier (SV, SPI) ainsi que les analyses de chemin critique.
• Produire les courbes d’avancement (courbes en S) et les indicateurs de performance des secteurs sous sa responsabilité.
• Intégrer les échéanciers des fournisseurs et entrepreneurs dans l’échéancier maître intégré du projet.
• Réviser, contester et valider les livrables d’échéancier de l’ePCM et des entrepreneurs.
• Maintenir l’alignement entre les échéanciers, la structure de découpage du projet (WBS), les budgets et les changements approuvés.
• Veiller à l’intégrité, à la traçabilité et à l’auditabilité des données d’échéancier et d’avancement.
• Soutenir la revue hebdomadaire du statut des lots d’approvisionnement (PPSR) et mettre à jour les échéanciers en conséquence.
• Collaborer à la production des rapports d’avancement hebdomadaires et mensuels.
• Participer aux revues d’échéancier avec les équipes de projet afin de traiter les écarts et les enjeux critiques.
• Mettre en évidence les principaux risques et enjeux liés aux échéanciers dans les différents rapports de gestion.

Qualifications requises :

• Formation universitaire ou collégiale en ingénierie, gestion de projet ou dans un domaine pertinent.
• De 6 à 10 années d’expérience en planification et ordonnancement de projets industriels ou miniers.
• Maîtrise avancée de Primavera P6 et expérience en mesure de l’avancement.
• Bonne compréhension des environnements de construction EPCM/ePCM.
• Connaissance des pratiques AACE et/ou PMP (atout).

Compétences de bases :

• Forte capacité d’analyse, de planification et de synthèse.
• Rigueur, souci du détail et excellent sens de l’organisation.
• Excellentes habiletés de coordination et de collaboration multidisciplinaire.
• Capacité à intégrer des informations multiples et complexes provenant de divers intervenants.
• Excellentes aptitudes en communication auprès des équipes de chantier et de bureau.
• Proactivité, sens de l’anticipation et orientation vers les résultats.

Conditions de travail :

• Présence régulière sur chantier.
• Déplacements requis dans un environnement nordique.
• Niveau élevé de concentration et d’observation.
• Capacité à évoluer dans un contexte exigeant et à gérer plusieurs priorités simultanément.

Avantages :

• En travaillant depuis le bureau de projet de Montréal durant le reste de la phase de conception et de planification, vous bénéficierez d’un espace de travail moderne et dynamique favorisant une collaboration étroite avec les autres leaders du projet
• Possibilités exceptionnelles de développement de carrière en tant que gestionnaire sur l’un des plus importants projets miniers des dix dernières années au Québec
• Une occasion unique de contribuer à un projet de démarrage d’envergure dans le secteur minier, intégrant les meilleures technologies dès le démarrage des opérations
• Accès à un réseau mondial de connaissances permettant de tirer parti des meilleures pratiques au sein de Gold Fields
• Rémunération très compétitive
• Régime d'assurance collective
• REER
• Et bien d'autres choses encore !