Plomberie chauffagiste Offres d'emploi - Mont-Royal, QC

Salaire de base - 52 500 $ participation aux bénéfices

Nous recherchons actuellement des diplômés récents ou nouveaux diplômés pour rejoindre notre programme de développement des gestionnaires . Il sagit dun poste à temps plein et salarié offrant un ensemble complet davantages sociaux et la possibilité de bénéficier dune participation aux bénéfices (profit sharing).

Veuillez noter que les candidats retenus pour ce poste pourront être attendus de déménager au Canada afin de suivre leur formation. Une aide au déménagement sera fournie. Nous proposons des opportunités dans tout le pays !

Le poste :

En tant que gestionnaire en formation vous suivrez un programme en quatre phases afin dapprendre tous les aspects du fonctionnement de notre entreprise de lexpédition et la réception des marchandises à la gestion des opérations en passant par le développement des employés et bien plus encore. Vous apprendrez à connaître nos clients en développant votre propre territoire de vente et en offrant un service à la clientèle de classe mondiale. Vous bénéficierez des conseils du mentorat et du soutien des gestionnaires et des collègues de votre région et de tout le Canada afin de bâtir une carrière fructueuse en gestion chez EMCO.

Aperçu du programme :

Phase 1 : Entrepôt et service à la clientèle Acquérir des connaissances sur les produits et une expérience pratique de la logistique de lentreprise et apprendre comment nos produits sont acheminés du fournisseur au client. Vous participerez également au service à la clientèle à la vente au comptoir à la gestion des commandes au contrôle des stocks et des prix à la gestion du crédit aux états financiers et plus encore.

Phase 2 : Relations clients et approvisionnement Passez de lassistance aux clients  à la gestion de projets à grande échelle et à la résolution de problèmes. Tout en établissant des relations avec les clients et les fournisseurs et en fournissant un service de classe mondiale apprenez à lire des plans afin détablir un devis des matériaux dont le client aura besoin pour mener à bien son projet.

Phase 3 : Gestion des comptes et ventes proactives En mettant laccent sur le développement commercial vous apprendrez à trouver de nouvelles opportunités commerciales à vendre nos produits à négocier des contrats permettant délargir la clientèle de lentreprise et à créer des partenariats clients de niveau 5.

Phase 4 : Leadership et opérations Cest maintenant à vous de fournir une vision stratégique de diriger votre propre équipe dencadrer les autres et de gérer lentreprise en vous concentrant sur le développement des compétences en leadership en soutenant léquipe par le biais du coaching et du mentorat et en définissant une vision et une stratégie.

Une fois que vous aurez terminé les phases de formation vous serez prêt à relever le défi de devenir manager dans lun de nos centres de profit canadiens.

Qualifications :

• Diplôme universitaire ou collégial toutes les disciplines détudes seront prises en considération.
• Attitude positive et esprit axé sur les résultats.
• Désir dapprendre et de progresser continuellement.
• Excellentes compétences en matière de leadership de service à la clientèle et dorganisation.
• Posséder une solide éthique de travail et un haut niveau dintégrité.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Excellentes compétences en communication et capacité à établir et à maintenir de solides relations de travail avec les clients les fournisseurs et les collègues.
• Maîtrise des logiciels Microsoft Office.
• Fort intérêt pour la vente.
• Permis de conduire valide.

Informations complémentaires :

Pourquoi rejoindre notre équipe

EMCO Corporation est lun des plus grands distributeurs grossistes intégrés du Canada dans le domaine de la plomberie des travaux deau de la CVC et des matériaux industriels pour le secteur de la construction. Nous vous offrons multiples possibilités dévoluer et de vous épanouir dans votre carrière ainsi quune culture dentreprise qui met un point dhonneur à vous accompagner à chaque étape de votre parcours !

De plus nous vous offrons :

EMCO souscrit au principe de légalité daccès à lemploi et sest engagée à entretenir un milieu de travail sans discrimination harcèlement et obstacle où tous les employé(e)s peuvent donner le meilleur deux-mêmes. Emco sest engagée à la diversité à léquité et à linclusion dans ses lieux de travail. Toutes les décisions dembauche sont basées sur les besoins de lentreprise les exigences du poste et les qualifications professionnelles quels que soient la race la couleur les convictions lorigine du sexe de lorientation sexuelle du genre de lidentité de genre de lexpression de genre de la religion de la famille ou du statut parental ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous acceptons la candidature de membres de tous les groupes minoritaires des femmes des autochtones des personnes handicapées des membres des minorités sexuelles de la neurodiversité et de toutes autres personnes qui peuvent promouvoir la diversification des idées.

EMCO utilise lintelligence artificielle dun tiers pour évaluer les CV afin de faciliter la revue des candidats. Pour plus dinformations veuillez contacter le .

Remote Work : No

Employment Type : Full-time

Experience : years

Vacancy : 1