Peintre industriel Offres d'emploi - Bécancour, QC

Affichage du 13 au 22 mai 2026

Cette personne effectue des travaux de plâtrage et de peinture.

Cette personne exerce une partie ou l’ensemble des fonctions suivantes :

1. Communique avec les personnes requérantes afin de recevoir les renseignements nécessaires à l’exécution des travaux et les informe du moment de leur exécution. Peut rencontrer les représentants de différents fournisseurs.
2. Lit et interprète des plans et schémas. Détermine les outils et la nature des produits à utiliser. Prépare et mélange les peintures, teintures, vernis ou laques et harmonise les couleurs.
3. Pose à la truelle ou à la machine des enduits calcaires sur différentes surfaces, fixe des moulures métalliques, fait le tirage des joints des feuilles de gypse, réalise des ouvrages de stuc, exécute des travaux de moulures de plâtre et pose des éléments ornementaux préfabriqués.
4. Applique des finitions pour la protection et la décoration des surfaces. Fait la préparation de différentes surfaces (en bois, en maçonnerie, en plaques de plâtre, en plâtre, en béton, en matériaux synthétiques et en métal) avant d'appliquer des matériaux comme la peinture, les revêtements à haute performance, les matériaux imperméables, les matériaux ignifuges, le vernis, la laque, les revêtements muraux et les finis spéciaux.
5. Découvre de vieux revêtements, ponce le mobilier ou d’autres surfaces et objets. Utilise les différents détergents pour le nettoyage et la préparation des surfaces à rénover ou à rafraîchir. Enlève les enduits à l’aide de différents instruments, appareils ou substances tels que décapant, grattoir, sableuse, rectifieuse.
6. Effectue, selon les besoins, divers travaux d’entretien et de réparation de carrelage.
7. Installe ou voit à l'installation des échafauds, échelles, palans, etc. Au besoin, définit un périmètre de sécurité.
8. Manipule, transporte, règle, ajuste et utilise les outils et les matériaux appropriés. Voit à l’entretien de ceux-ci.
9. Déplace du mobilier, des appareils, des objets pour l’exécution des travaux et les remet en place lorsque les travaux sont terminés.
10. Complète et rédige des rapports d’activités, bons de travail, etc. Dresse une liste du matériel utilisé ou requis.
11. Prend les mesures appropriées pour remédier à toute anomalie ou défectuosité et, s'il y a lieu, avise la personne responsable.
12. S'assure de la propreté et de la sécurité des lieux de travail.
13. Peut conduire, au besoin, un véhicule motorisé.
14. Contribue à l'élaboration et à l'implantation des procédures et des outils nécessaires à la réalisation des activités de son secteur. Informe les personnes concernées des problèmes qui nuisent à la bonne marche des activités et émet des recommandations.
15. Peut être appelée à initier au travail et soutenir le nouveau personnel de son unité ou les personnes occupant la même fonction.
16. Utilise les logiciels pertinents à son domaine d’activités.
17. Utilise divers outils nécessaires à ses tâches tels que rouleau, pinceau, fusil à air comprimé, fusil électrique et fusil à pompe, stencil, pochoir ou de tout autre équipement mis à sa disposition. Utilise au besoin un photocopieur, numériseur, etc.
18. Peut accomplir les tâches d'un poste connexe ou inférieur, lorsque requis.
19. La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par une personne salariée occupant cette fonction.

Exigences:

Scolarité : Diplôme d’études professionnelles (DEP) en peinture en bâtiment, plâtrage ou scolarité équivalente

Expérience : Une (1) année d’expérience pertinente

Autres : Carte de compétence valide et reconnue ou expérience jugée équivalente ainsi qu'un permis de conduire valide et reconnu

Veuillez faire parvenir votre candidature avant 23h59, le 22 mai 2026. Seules les candidatures soumises sur le site des offres d'emploi de l'UQTR seront considérées.

L’Université du Québec à Trois-Rivières est engagée dans une démarche menant vers une université pleinement équitable, diversifiée et inclusive (ÉDI). En ce sens, elle porte un regard sur ses pratiques et souhaite être un acteur engagé dans son milieu et au sein de la société. Elle valorise la diversité au sein de son personnel et reconnaît le caractère pluriel des identités. Elle encourage particulièrement les femmes, les personnes autochtones, les membres de minorités visibles ou ethniques, les personnes ayant des limitations ainsi que les personnes issues des communautés LGBTQ+ à soumettre leur candidature. Conformément à la Loi, l'Université souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi. Sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations. Le respect de la confidentialité des informations est pris au sérieux.

Pour les employés de l'UQTR, vous pouvez référer à la description disponible ici : https://oraprdnt.uqtr.uquebec.ca/pls/protege/gscw031?owa_no_site=7296