Liste de REMPLACEMENT

Description de l'emploi

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en appliquant des techniques de travail social, à promouvoir la prévention en matière de toxicomanie, de violence, d’absentéisme, de décrochage scolaire ou autres et à aider individuellement ou collectivement les élèves présentant des problèmes de comportement qui en découlent. Elle aide aussi l’élève qui nécessite une assistance en rapport avec d’autres problèmes d’ordre personnel, familial, social ou autres pouvant affecter son comportement.

Qualifications minimales requises

Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de travail social ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Profil de compétences recherché

• Aimer travailler en contact avec le public;
• Avoir une facilité à communiquer et une capacité d’écoute;
• Être capable de s’adapter à tous les types de milieux et de clientèles;
• Être responsable et organisé;
• Faire preuve d'imagination et de créativité;
• Faire preuve d'initiative et être autonome;
• Savoir observer et analyser les situations et les personnes.

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