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Partenaire Offres d'emploi - Kirkland Lake, ON

Dernière mise à jour : il y a 22 heures
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Conseiller(ère) en Genre et Inclusion Sociale

Conseiller(ère) en Genre et Inclusion Sociale

Cuso InternationalOttawa, Ontario, CA
Cette affectation est située dans : .Français et Anglais Niveau 4 - Avancé.L'éligibilité : Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement. Le / la cooperant(e)-volontaire...Voir plusDernière mise à jour : il y a 12 jours
Technicien | Technicienne informatique

Technicien | Technicienne informatique

EBCOttawa
CDI
Offre d'emploi Partager l'offre.Technicien | Technicienne informatique.Le Service des solutions et innovations technologiques est un partenaire branché de premier plan qui génère une gamme complète...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Gestionnaire dossiers succession (Hybride)

Gestionnaire dossiers succession (Hybride)

National BankToronto, Ontario
Temps plein +2
Présence Hybride Numéro de poste 24503 Catégorie Professionnel intermédiaire.Temporaire 12 mois Type de contrat Temporaire Nombre de mois 12 mois. Temps plein Temps plein / Temps partiel? Temps plein ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 10 jours
Partenaire d'affaires principal en finances

Partenaire d'affaires principal en finances

CMHC - SCHLOttawa
99 646,37 $CA – 124 557,97 $CA par an
Ottawa (ON); Montréal (QC); Toronto (ON).Exigences relatives aux déplacements : .Niveaux de compétence linguistique (Lire / écrire / parler) : . Exigence en matière de sécurité : .Notre échelle salariale s...Voir plusDernière mise à jour : il y a 24 jours
Assistant logistique (H / F)

Assistant logistique (H / F)

IPAC Bachelor FactoryBourget
27,08 $CA –47,98 $CA par heure
Vous êtes étudiant en Bac et vous souhaitez vous orienter vers une formation et un métier dans le transport et la logistique ?. Bachelor Transport & Logistique.Gérer les stocks d'approvisionnement e...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Recruteur Freelance / Pigiste - Rejoignez l'Aventure Workin

Recruteur Freelance / Pigiste - Rejoignez l'Aventure Workin

Workin QuebecOttawa, CA
Temps plein
Workin Québec, filiale spécialisée du groupe Workin dans la province de Québec, excelle dans le recrutement local et international. Notre division pour nos clients entreprises, leurs talents de dema...Voir plusDernière mise à jour : il y a 11 jours
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Charge de projets snior Infrastructure de traitement deau

Charge de projets snior Infrastructure de traitement deau

Segula TechnologiesOttawa, Ontario, Canada
serp_jobs.job_card.currency_minsalary_currency_maxsalary_dayly
Notre partenaire est une firme de premier plan spcialise dans les infrastructures hydrauliques et environnementales ralisant des projets complexes et innovants notamment dans le domaine des us...Voir plusDernière mise à jour : il y a 27 jours
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DirecteurDirectrice Partenaire Financier

DirecteurDirectrice Partenaire Financier

CPP InvestmentsToronto, Ontario, Canada
Le Directeur / Directrice Partenaire Financier (FBP).Marchs de Capitaux et des Investissements Facteurs (CMF).Le candidat retenu apportera des connaissances et une exprience des marchs financiers une...Voir plusDernière mise à jour : il y a 12 jours
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Directeur Associé des RH / Associate HR Director :

Directeur Associé des RH / Associate HR Director :

IQVIA LLCOttawa, ON, Canada
Directeur Associé des RH / Associate HR Director : .Apply locations : Mississauga, Ontario, Canada; Kirkland, Quebec, Canada. Montreal, Quebec, Canada.Ce membre précieux de l'équipe fournira un soutien...Voir plusDernière mise à jour : il y a 4 jours
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Accounting Manager

Accounting Manager

Robert HalfOttawa, ON, CA
80 000,00 $CA – 85 000,00 $CA par an
CDI
Quick Apply
Robert Half est en partenaire d'une excellente organisation qui cherche à ajouter un Gestionnaire de Comptable.Il s'agit d'un poste à temps plein / permanent en présentielle.Avantages sociaux complet...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Spécialiste principal. Architecture de sécurité

Spécialiste principal. Architecture de sécurité

BellToronto, Ontario
25,07 $CA –46,30 $CA par heure
Améliorer le cadre de la sécurité de l’information afin de définir les requis des contrôles de sécurité.Développer un plan stratégique afin de supporter le plan de la sécurité de l’information.Coll...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
People Business Partner / Partenaire d'affaires

People Business Partner / Partenaire d'affaires

Hazelview PropertiesToronto, ON, CA
Temps plein
At Hazelview Properties we believe that apartments.Started in 1999 with one small building in Oakville Ontario, we now manage a portfolio of over 200 multi-family residential buildings throughout A...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Business Automation Support Team Leader H / F

Business Automation Support Team Leader H / F

GEODIS INTERSERVICESON, Canada
Temps plein
Identifiant (email, de type [email protected] clés (ex : ingénieur commercial Paris).Fonctions Support - Informatique. Exigences et contraintes du poste (horaires de travail.Niveau d'expérience d...Voir plusDernière mise à jour : il y a 22 heures
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Bibliothécaire en chef et vice-provost (gestion des savoirs)

Bibliothécaire en chef et vice-provost (gestion des savoirs)

Corporation des bibliothécaires professionnels du QuébecOttawa, ON, Canada
Bibliothécaire en chef et vice-provost (gestion des savoirs).Université d’Ottawa Publiée le 17 avril 2018.Centre intellectuel du campus, la Bibliothèque de l’Université d’Ottawa est fréquentée chaq...Voir plusDernière mise à jour : il y a 7 jours
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Aerial Lineman

Aerial Lineman

Telecon IncPeterborough, ON, Canada
Temps plein
Telecon is looking for 5 energetic and motivated individuals to join our growing Civil Team in the Peterborough area! This is a field position / on the road within the 705 area code in a unionized en...Voir plusDernière mise à jour : il y a 25 jours
Technologue en radiation médicale

Technologue en radiation médicale

Croix-RougeOttawa, ON, CA
32,00 $CA –40,00 $CA par heure
Prévoir et réaliser les examens et services radiologiques requis pour la prise en charge clinique d’une personne, conformément à l’ordonnance médicale, en assurer le suivi et produire les rapports ...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Tarificateur ou tarificatrice intermédiaire, Assurance collective

Tarificateur ou tarificatrice intermédiaire, Assurance collective

Medavie Blue CrossEtobicoke, ON, CA
70 000,00 $CA – 85 000,00 $CA par an
Depuis plus de 75 ans, Croix Bleue Medavie est un partenaire reconnu en matière de santé et de bien-être pour les particuliers, les employeurs et les gouvernements à l’échelle du Canada.En tant qu’...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Conseiller(ère) en Genre et Inclusion Sociale

Conseiller(ère) en Genre et Inclusion Sociale

Cuso InternationalOttawa, Ontario, CA
Il y a 12 jours
Description de poste

Cette affectation est située dans : Porto-Novo, Benin

Date de début : Mars / Avril 2025

Durée de l’affectation : 6 mois avec possibilité d'extension

Exigences linguistiques : Français et Anglais Niveau 4 - Avancé

L'éligibilité : Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement.

Rôle du coopérant-volontaire

Le / la cooperant(e)-volontaire devra mener les activités suivantes :

  • Ressortir la stratégie Genre et inclusion sociale du programme et travailler avec le partenaire pour développer le plan de travail correspondant afin de mettre en œuvre la stratégie
  • Appuyer l’élaboration de la politique Genre de DEDRAS
  • Participer au développement des outils de suivi pour capturer les résultats associés à la stratégie Genre et inclusion sociale
  • Identifier des opportunités de plaidoyer qui peuvent permettre au partenaire de sensibiliser le public ou les membres au sujet des problématiques de Genre et d’inclusion sociale, et leur donner le soutien nécessaire pour développer ces activités de plaidoyer.
  • Contribuer à la rédaction d’article pour meubler le bulletin mensuel de Cuso et / ou du partenaire sur l’égalité des sexes et Inclusion sociale
  • Contribuer au partage des succès du projet dans le domaine du Genre et inclusion sociale

Compétences académiques essentielles :

  • Diplôme universitaire en études de Genre, sciences sociales (sociologie, anthropologie, développement, etc) ou dans un domaine pertinent.
  • Expérience / Compétences professionnelles essentiels :

  • Expériences avec les problématiques reliées au Genre;
  • Expérience en renforcement des capacités;
  • Expérience dans le domaine de l’animation;
  • Aptitude à travailler avec peu de ressources et comme membre d’une équipe ;
  • Capacités de développement de projet
  • À propos de nous, du projet et du partenaire

    Cuso International

    Cuso International est un organisme de coopération volontaire et de développement international dont la mission est d’offrir de nouvelles perspectives socioéconomiques aux groupes marginalisés. Avec nos partenaires, nous misons sur la promotion de l’égalité homme-femme et l’inclusion sociale, l’amélioration de la résilience économique et l’action climatique. Nous sommes convaincus que le partage de savoirs et de savoir-faire est la meilleure façon d’améliorer durablement les conditions de vie des gens. Fondé en 1961, Cuso International est présent en Afrique, en Amérique latine, dans les Caraïbes et au Canada.

    Nous recherchons des personnes qui partagent nos valeurs et s'engagent à soutenir les groupes marginalisés, y compris les communautés LGBTQIA+.

    Projet - SHARE (partage du savoir-faire canadien pour le développement inclusif et l’égalité des genres)

    Cuso International réalisera le projet SHARE (partage du savoir-faire canadien pour le développement inclusif et l’égalité des genres), avec la contribution d’Affaires mondiales Canada (AMC) sur une période de sept ans. SHARE vise à améliorer le mieux-être économique et social des personnes les plus pauvres, les plus marginalisées et les plus vulnérables, en particulier les femmes et les filles dans les pays en développement, avec la mission de contribuer aux objectifs de développement durable (ODD). En plus de renforcer l’engagement des Canadiens pour le développement international et les principaux enjeux mondiaux, ce projet visera à améliorer le rendement des partenaires des pays en vue de promouvoir des initiatives novatrices et un développement environnemental durable plus inclusif qui feront progresser l'égalité des genres en mettant en œuvre les champs d’action pour la Politique d’aide internationale féministe du Canada.

    Partenaire - Organisation pour le Développement Durable, le Renforcement et l'Autopromotion des Structure communautaires (DEDRAS)

    DEDRAS est une Organisation Non Gouvernementale (ONG) de développement à vocation humanitaire. Dotée d’une personnalité juridique et d’une autonomie de gestion ayant bénéficié d’un accord-cadre avec le Gouvernement, elle est depuis sa création en 1979, l’instrument de développement au service des communautés à la base. Avec son leadership local solide et une direction confiante et ouverte, elle connaît ces dernières années une croissance soutenue et maîtrisée. En tant qu’acteur majeur dans le domaine des programmes sociaux, DEDRAS s’engage pleinement dans l’appui aux communautés pour une transformation intégrale des conditions de vie et la promotion d’une société juste, plaçant l’homme au cœur de ses interventions. DEDRAS capitalise plus de 30 expériences dans l’appui à l’autonomisation économique des communautés pauvres et vulnérables.

    Modalités et conditions

    Les conditions de Cuso International vous permettent de mener un style de vie modeste et sain, similaire au niveau de vie local. Le soutient de Cuso International aide à couvrir les frais de subsistance de base d'un coopérant-volontaire mais n'est pas destiné à couvrir les dépenses à domicile (ex.  : hypothèque, prêts étudiants, frais scolaires, etc.) ni les articles de luxe dont l’importation de biens provenant d’ailleurs, les voyages personnels internationaux, etc.

    Paquet de soutien

  • Allocation de subsistance mensuelle modeste
  • Logement pendant l’affectation
  • Assurance médicale (y compris le coût des vaccins nécessaires et des médicaments antipaludéens)
  • Billets d'avion aller-retour et frais de visa / permis de travail
  • Formation avant le placement, orientation dans le pays et retour sur la journée de réintégration
  • Un soutien pendant pendant votre affectation par l'intermédiaire du bureau des programmes nationaux de Cuso International et des partenaires locaux tout au long de votre affectation
  • Accès au programme d'aide aux employés pendant la période de l'affectation et à son retour
  • Soutien pour atteindre vos objectifs de collecte de fonds
  • Prime : Les coopérants-volontaires qui prolongent pour une durée de 6 mois après avoir complété 12 mois de service auront droit à un billet aller-retour supplémentaire ou à une remise en argent.
  • Conditions de sélection

    Veuillez noter que si vous êtes présélectionné(e) pour l'affectation, vous devrez :

  • Confirmer les détails de votre passeport ou de votre statut de résident permanent à des fins de voyage
  • Fournir 2 références professionnelles et 1 référence personnelle
  • Effectuer une évaluation linguistique lors de l'entretien téléphonique préliminaire dans la langue requise pour votre affectation
  • Obtenir un certificat de police satisfaisant
  • Passer un examen médical complet et obtenir le feu vert avant votre départ
  • En raison de la situation du COVID-19, être doublement vacciné conformément aux vaccins approuvés par l'Organisation mondiale de la santé
  • Collecte de fonds

    Nous demandons à chaque coopérant-volontaire, quelle que soit la durée de l’affectation, d’amasser un montant de 2 000 $. Tous les coopérants-volontaires disposeront du soutien de Cuso International pour atteindre cet objectif. Si un coopérant-volontaire choisit de ne pas amasser de fonds ou est incapable d'atteindre l'objectif de la collecte de fonds, il lui sera possible de faire un don unique ou de devenir un donateur mensuel pour soutenir notre travail.

    Formation avant le placement - Programme "Compétences et connaissances pour travailler dans le développement" (SKWID)

    Nous nous engageons à vous aider à préparer au mieux votre affectation. Un conseiller(ère) en mobilisation des coopérants-volontaires vous soutiendra tout au long du processus et vous participerez à une formation préalable au placement dans le cadre de votre préparation. Vous aurez également accès à des documents d'information autonomes, à des formations en ligne et à des ressources externes par l'intermédiaire du portail des coopérants-volontaires. Cette formation est conçue pour maximiser votre compréhension de votre affectation et de votre culture, vous aider à identifier et à planifier votre apprentissage, et vous aider à rester en sécurité et en bonne santé pendant votre affectation.

    La protection contre l'exploitation et l'abus sexuels

    Cuso International travaille avec les populations pauvres, vulnérables et marginalisées, principalement avec les femmes et les filles, afin d’éliminer la pauvreté et les inégalités. Nous comprenons la nécessité de respecter et de renforcer les standards les plus élevées en matière de conduite éthique et professionnelle.

    Chez Cuso International, nous croyons que toute personne, sans distinction de la race, l’origine, le lieu de naissance, la couleur de la peau, l’origine ethnique, la nationalité, les convictions religieuses, le sexe, l’âge, le casier judiciaire, l’état matrimonial, la situation familiale, l’orientation sexuelle, l'expression et l'identité de genre ainsi que le handicap, a le droit de vivre sans harcèlement, exploitation sexuelle et abus.

    Cuso International considère que toutes les formes d’harcèlement, d’exploitation et de violence sexuelles sont incompatibles avec la croyance fondamentale en la dignité humaine de toutes les personnes, avec les accords et normes nationaux et internationaux, ainsi qu’avec ses valeurs fondamentales.

    Les coopérants-volontaires de Cuso International doivent s'engager à respecter les politiques et le code de conduite relatifs à la protection des enfants, à la prévention de la violence sur le lieu de travail, à la prévention du harcèlement et de la discrimination sur le lieu de travail et à la prévention de l'exploitation et des abus sexuels.

    Résidence et citoyenneté

    Pendant les phases de candidature et de d’affectation, la plupart des candidats de Cuso International sont basés au Canada, bien que nous recevions également des candidatures de l'étranger. Quel que soit votre lieu de résidence, il est essentiel de maintenir une communication facile et rapide entre la date de votre candidature et celle de votre départ. Il se peut que nous vous demandions votre passeport, que nous ayons besoin de connaître votre lieu de résidence actuel et que nous soyons informés de vos projets de voyage.

    Le fait de quitter votre pays de résidence peut avoir une incidence sur votre statut de citoyen. Si vous quittez votre lieu de résidence pour effectuer une affectation, il vous incombe de vous renseigner sur les implications auprès des autorités locales chargées de l'immigration. En posant votre candidature, vous acceptez l'entière responsabilité de toute conséquence concernant votre citoyenneté, votre résidence ou votre statut d'immigrant. Les résidents permanents canadiens doivent prendre des dispositions avec les autorités d'immigration avant de voyager afin d'éviter tout risque pour leur statut de résident.