Logement Offres d'emploi - Longueuil qc

Chargé.é de projets principal.e – Développement des habitations communautaires

La Mission Old Brewery

La Mission Old Brewery œuvre depuis 1889 auprès des personnes itinérantes ou à risque de le devenir et leur offre un ensemble de services ayant pour but de briser le cycle de l’itinérance. Elle s’efforce de leur donner les moyens de prendre le contrôle de leur vie et de s’approprier la place qui leur revient dans la communauté.

La Mission a différents axes et programmes d’intervention complémentaires, tels que la prévention, l’urgence et le relogement. En effet un de ses axes majeur d’action est celui d’offrir en location des logements abordables à durée indéterminée avec soutien communautaire aux personnes ayant vécu l’itinérance ou à risque de le vivre afin de leur offrir un lieu de vie stable, sain et abordable.

La Mission est propriétaire et gestionnaire de 165 logements présentement et souhaite atteindre 500 portes d’ici 2028. Ceci la place comme un des plus grands gestionnaires de logements communautaires destinés aux personnes ayant vécu l’itinérance ou à risque de le vivre.

Près d’une centaine de nouvelles unités sont en développement, avec des livraisons d’immeubles échelonnées dans le temps.

Le service du développement des habitation communautaires

Le service du développement des habitations communautaires est en charge de mettre en œuvre le plan stratégique de développement immobilier de l’organisation. Pour cela, l’équipe est responsable d’initier et coordonner l’ensemble des projets immobiliers et de positionner l’organisation comme acteur majeur du logement abordable pour clientèle vulnérables à Montréal.

Le mandat

Relevant de la Direction du développement des habitations communautaires, le ou la Chargé.e de projets principal.e est responsable du bon déroulement des différents projets en cours, jusqu’à leur livraison.

Pour cela, il ou elle doit :

Représenter l’organisation et être le contact principal avec les différents partenaires et professionnels impliqués dans les projets (bailleurs de fonds, GRT, architectes, ingénieurs, fédérations, organismes communautaires …) ;

Représenter l’organisation de façon diligente dans les réunions de chantier des projets en cours et à venir et en assurer les suivis ;

S’assurer du respect du budget et être pro-actif dans la recherche de solution financières adaptées ;

S’assurer du respect des différents échéanciers en lien avec les projets, les bailleurs de fonds et les besoins de l’organisation ;

Veiller à la qualité architecturale et fonctionnelle des projets, ainsi que la qualité d’aménagement des logements et des espaces communs ;

Faire le lien avec les autres services de l’organisation afin de favoriser une bonne intégration des immeubles en termes de gestion notamment ;

Participer activement à l’identification de possibles aides financières ;

Réaliser toutes autres tâches connexes à son poste.

Profil recherché

3 à 5 ans d’expérience en gestion de projets immobiliers (communautaires idéalement) ;

Diplôme universitaire en architecture, urbanisme, gestion de projet ou autre formation en lien avec le poste;

Très bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de résolution de problème ;

Capacité à coordonner plusieurs projets complexes en même temps ;

Aisance avec la gestion de budgets, chiffrier et échéanciers complexes ;

Autonomie et esprit d’équipe ;

Excellentes aptitudes de communication orale et écrite ;

Bonne connaissance du milieu immobilier, communautaire et de l’habitation ;

Entregent, ouverture d’esprit et sensibilité aux enjeux de l’itinérance et du logement ;

Conditions d’emploi

Contrat d’un an avec possibilité de permanence

Temps plein, 35h semaines

Possibilité de télétravail partiel

Salaire concurrentiel avec indexation annuelle

Assurances collectives payées à 50% par l’employeur

Cotisation de l’employeur à un REER collectif (jusqu’à 5% du salaire brut)

3 semaines de vacances sur base annuelle

10 jours de congés maladie / personnel

Ordinateur portable et cellulaire fournis