Hôtesse Offres d'emploi - Montréal, QC
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Hôtesse • montreal qc
Chef(fe) d'hôtesse
Lavery AvocatsMontreal, Montreal (administrative region), CAHôte / Bilingue — Expérience Client & Réservations
Gray CollectionMontreal (administrative region), QC, CAHôte(sse) de restaurant
RHR UKDorval, Quebec, CA, H4Y 1H1Gestionnaire de projet (évènementiel) - Organisation du congrès de l'Acfas 2027 (mandat proviso[...]
UQAM | Université du Québec à MontréalMontreal (administrative region), QC, CAHôte / Hôtesse
Toujours MikesLaSalle (Montreal), Québec, H8N 1T8Responsable de l’accueil / réceptionniste (soir et samedi)
Groupe CarburMontreal, QC, CanadaHôte / Hôtesse
Boston Pizza International IncLaval, QC, CAHost / Hostess
VIP ValetWestmount, Québec, CanadaAssistante, Centre de conférences / Ambassadrice de l'expérience client (hôtesse / réceptionniste)
Osler, Hoskin & Harcourt LLPMontreal (administrative region), QC, CAHôte / Hôtesse d’événements - Décembre / Janvier
Bedard RessourcesMontréal, Quebec, MontrealPlayer Development VIP Gaming Host / Hôte ou Hôtesse de jeu VIP
Playground PokerKahnawake, QC, CAHôte - Hôtesse
EggsquisLaval, QC, CAHôte / Hôtesse
Bâton Rouge Grillhouse & Bar180 rue Ste-Catherine Ouest Montréal , Québec, H5B 1B5Assistante, Centre de conférences / Ambassadrice de l'expérience client (hôtesse / réceptionniste)
Osler Tax GroupMontreal (administrative region), QC, CAAssistante, Centre de conférences / Ambassadrice de l'expérience client (hôtesse / réceptionniste)
OslerMontreal, QC HBW, CAN- Offre sponsorisée
Player Development VIP Gaming Host / Hôte ou Hôtesse de jeu VIP
PlaygroundJ0L 1B0, QC, CanadaAI Business Transformation Manager
Valsoft CorporationMontreal, QC, CAAI Business Transformation Manager
Valsoft CorpMontreal (administrative region), QC, CAChef(fe) d'hôtesse
Lavery AvocatsMontreal, Montreal (administrative region), CA- Temps plein
Avec des bureaux situés à Montréal, Québec, Sherbrooke et Trois-Rivières, Lavery est le plus important cabinet d'avocats indépendant au Québec. Lavery a été nommé cabinet de l’année du Québec à plusieurs reprises par les Canadian Law Awards et figure au 1 er rang du palmarès des plus importants cabinets d’avocats indépendants au Québec selon le Top 10 Quebec Regional Law Firms du magazine Canadian Lawyer.
Notre équipe intégrée compte 200 professionnels dont des avocats, notaires, agents de marques de commerce et agents de brevets qui œuvrent chaque jour à offrir une gamme complète des services juridiques aux organisations qui font des affaires au Québec. Nous offrons à nos clients des solutions juridiques personnalisées et innovantes en droit des affaires, en droit du travail et de l’emploi, en litige et en règlement des différends, en propriété intellectuelle et en droit public et administratif.
Plus d’un siècle de conseils juridiques donne à notre organisation une âme que l’on ne retrouve nulle part ailleurs. L’authenticité et la poursuite des plus hauts standards de la profession cohabitent avec nos valeurs d’excellence, de collaboration, d’audace et d’entrepreneuriat, qui guident nos actions chaque jour.
Sommaire du poste
Relevant du directeur adjoint, services immobiliers, le (la) chef(fe) d’hôtesse joue un rôle clé dans l’expérience offerte aux membres du cabinet. Il (elle) assure la coordination de l’équipe des hôtesses et veille à la qualité des services dans différents espaces du cabinet.
Il (elle) contribue à l’organisation et au bon déroulement des événements tenus dans les salles de conférence, les cuisines et les points de café du cabinet.
Rôle et responsabilités
- Planifier les horaires, gérer les remplacements et assurer le suivi de l’assiduité de l’équipe d’hôtesses;
- Coordonner et optimiser le travail de l’équipe afin d’assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes;
- Former, encadrer et mobiliser les hôtesses dans une approche de service axée sur l’excellence;
- Superviser les activités quotidiennes et assurer le respect des standards de service;
- Collaborer à l’évolution de l’offre de service afin de répondre aux besoins du cabinet.
Services aux salles de réunion et Centre de conférence
Cuisines, points café
Événements et soutien aux services internes
Exigences et habiletés requises
Pourquoi rejoindre Lavery
Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs et la description du poste, veuillez transmettre votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae à recrutement@lavery.ca .
Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées.
Lavery souscrit à la Loi sur l'accès à l'égalité en emploi. Dans le cadre de notre programme d'accès à l'égalité en emploi, nous invitons toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature et à mentionner, le cas échéant, leur appartenance à l’un et l’autre des groupes visés. Nous encourageons les candidatures de femmes, de minorités visibles, de minorités ethniques, de membres des communautés autochtones et de personnes en situation de handicap.
Sur demande, des mesures d’accommodement raisonnables à notre processus de recrutement pourront être offertes aux personnes en situation de handicap.
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