Direction Offres d'emploi - Trois-Rivières, QC
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Direction • trois rivieres qc
Gérant(e) de magasin
Claude Grenier: Ressources Humaines Inc.Trois-Rivières, QC, CanadaTechnicienne ou technicien en cadenassage
VILLE DE TROIS-RIVIÈRESTrois-Rivières, CAÉducatrice qualifiée
CPE Jean-Noël LapinTrois-Rivières, CAAppel de candidatures – Dentiste – Direction adjointe au cheminement scolaire
Cégep de Trois-RivièresTrois-Rivières, Québec, CanadaConseiller juridique
OpTalentTrois-Rivières East, QC, caVirtual Data Entry Clerk
FocusGroupPanelTrois-Rivieres, Quebec, CanadaDirection adjointe - Service des finances - Campus de Trois-Rivières (74420)
Université du Québec à Trois-RivièresTrois-Rivières, Québec, CanadaMaître d'hôtel - banquets
Hotel Montfort Inc.Nicolet, QC, CanadaAcheteur
brh réseau d’expertsBécancour, QC, CAAssocié aux caisses - Temps partiel (temporaire)
The Home Depot CanadaTrois Rivieres, QC, CAAdjoint administratif/adjointe administrative de direction
Courtage Rosaire Hebert Inc.Trois-Rivières, QC, CanadaÉducateur/éducatrice de la petite enfance
Corporation Yoseikan Canada Inc.Trois-Rivières, QC, CanadaTechnicien.ne comptable sénior.e
SCETrois-Rivières, CAVP Finance
NexWavtrois-rivieres, QC, caConseiller/conseillère en ressources humaines
Ville De NicoletNicolet, QC, CanadaContrôleur / Contrôleuse de projets - Transport
StantecTrois-Rivieres, QCContrôleur financier/contrôleuse financière (cpa)
Innovations Voltflex Inc.Trois-Rivières, QC, CanadaChef de quart
Fmi Atlantic IncTrois-Rivières, QC, CanadaContremaitre maintenance - Quart de soir
Extra Multi-RessourcesTrois-Rivières, QC, caGérant(e) de magasin
Claude Grenier: Ressources Humaines Inc.Trois-Rivières, QC, Canada- Temps plein
- Permanent
Fondée en 1833, la Société de Saint-Vincent de Paul (SSVP) est une organisation mondiale de laïcs catholiques unis par leur mission commune de servir des personnes démunies. Au Canada seulement, la SSVP aide plus de 350 000 personnes démunies chaque année. Ils apportent une aide matérielle (nourriture non périssable, vêtements, accessoires, meubles) à des personnes et familles partout au pays. Que ce soit à domicile, dans la rue, dans les refuges, à l’hôpital ou en prison, leur travail ne connaît aucune frontière. La Société apporte également son aide aux réfugiés, aux immigrants ainsi qu’aux communautés nordiques.
Le gérant du magasin supporte la direction de la SSVP. Il mobilise son équipe à optimiser la variété, la qualité et la valorisation des produits et des services offerts à la clientèle. Il exerce les contrôles nécessaires à la réalisation des objectifs de ventes et de tout ce qui concerne l’image et la réputation du comptoir vestimentaire.
VOTRE DÉFI
- Superviser les différentes activités des secteurs du magasin et de l’entrepôt en étroite collaboration avec la direction
- Superviser la gestion des inventaires en collaboration avec la direction
- Coordonner les horaires de travail et le travail des bénévoles
- Répondre aux demandes d’urgence selon la politique de la Société
- Voir à la sécurité et à la propreté des lieux intérieures et extérieures
- Voir à ce que son équipe gère la prévention des pertes (gaspillage, vols, bris)
- Participer au processus de sélection des bénévoles composant son équipe
- Proposer et instaurer en collaboration avec la direction des changements aux politiques en vigueur liées au magasin
- Voir à l’application et à la mise en œuvre des politiques auprès du personnel et des bénévoles du magasin
- Établir les politiques de prix de la marchandise offerte au comptoir avec la direction
- Supporter le côté informatique (site Web, page Facebook, publication à l’écran dans le magasin) avec la direction
- Superviser les livraisons aux distributions alimentaires
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme d’études secondaires, un diplôme collégial serait un atout
- Expérience dans l’exploitation d’un commerce de détail
- Expérience en gestion de bénévoles en gestion d’équipes (atout)
- Excellentes compétences en communication
- Sens de l’organisation et de la planification
- Capacité à résoudre des problèmes et à communiquer
- Capacité de travailler en équipe
- Autonomie et créativité
CONDITIONS
- Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine
- Horaire de travail : du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 16 h 30
- Trois (3) semaines de congés payés par an
- Huit (8) jours fériés rémunérés par an
- Salaire : 55 000 $ par an
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à jdgrenier@cgrh.ca. Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (GM-VINCENT-26)
Langues- Français parlé et écrit - Élevé