Directeur commercial Offres d'emploi - Saint-Hyacinthe, QC
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Directeur commercial • saint hyacinthe qc
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En collaboration avec le directeur principal des revenus, le titulaire de l’emploi supervise, coordonne et planifie l’ensemble des activités reliées au fonctionnement de la restauration.Poste perma...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Directeur ou directrice en fiscalité américaine.Saint‑Hyacinthe, Canada | Publié le 09 / 09 / 2025.Bienvenue chez Mallette, le cabinet qui déconstruit les stéréotypes comptables par son approche innova...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Adecco est à la recherche d'un.Directeur de quincaillerie pour un poste.Dans ce rôle, vous serez responsable de l’ensemble des activités reliées aux opérations des différents secteurs du magasin to...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Notre client est un manufacturier agroalimentaire innovant qui recherche un Directeur des opérations afin de superviser et optimiser l'ensemble des opérations de production et de distribution de l’...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Chaque aventure commence par un choix.Travailler chez Raymond Chabot Grant Thornton, c’est faire le choix de s'accomplir au sein d'une équipe motivante, d’avoir une foule de possibilités pour faire...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Directeur(trice) gestion immobilière, Siège social, Saint-Hyacinthe.Des racines fortes pour grandir,.Nous sommes une entreprise familiale depuis 50 ans au Québec qui réalise des projets d’envergure...Voir plusDernière mise à jour : il y a 17 jours
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AdeccoSaint-Jean-Baptiste, QuebecTemps plein +1
Directeur de la restauration
Monsieur JeanQuébec, CATemps plein
Directeur Principal, Gestion Relationnelle
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Directeur ou directrice en fiscalité
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Directeur du développement commercial
TennecoSaint-Hyacinthe, QCIl y a plus de 30 jours
Type de contrat
- Temps plein
Description de posteProfitably grow business within the assigned area Understand and communicate information on all product lines, company policies concerning terms and conditions of sale, including pricing, discounts, returns, credits and warranty Implement marketing programs Train and support the NAPA & traditional sales channel key accounts sales team to grow sales in our categories Perform market analysis to identify potential growth opportunities Resolve all customer requests / complaints within the area, balancing customer delight against solutions in the best interest of the company Complete all requested / required paperwork in a timely manner, manage in the best interest of the company all assets assigned and utilize good judgement in commitment and spending of company funds Utilize interpersonal skills to build strong relationships with company, customer and industry personnel Support special customer initiatives / projects as required, including pricing surveys, competitive intelligence collection, and channel conflict management support Actively participate in principal trade association meetings, trade shows, conventions, etc. with the ability to speak at appropriate association meetings in front of large crowds Manage and process defective warranty as per DRiV policy Compile monthly sales report data specific to your assigned area Maintain a professional business relationship with all necessary NAPA & traditional sales channel key accounts personnel with emphasis on assisting in the attainment of goals / objectives Must be fully fluent in French & English Must have a Bachelor’s degree or equivalent experience Minimum of five years of proven sales experience in automotive aftermarket Must be a self-starter : must demonstrate ability to develop and / or execute business and sales plans working in an independent environment Valid driver’s license & maintain a clean driver abstract. Ability to travel up to 50% within Canada, with ability to travel into the U.S for company meetings Strong data analysis skills Proven success in consistently exceeding sales targets Proven experience networking with and influencing decision makers. Ability to move product inventories, conduct changeovers, relocate customer inventories, etc. Must possess excellent working knowledge of Microsoft Outlook, Excel, Word, and Microsoft PowerPoint, Power BI, Salesforce (or similar CRM)
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