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Médecin-conseil bilingue, Services médico-légaux / Bilingual Physician Advisor, Medico-Legal Services

Médecin-conseil bilingue, Services médico-légaux / Bilingual Physician Advisor, Medico-Legal Services

Position at Canadian Medical Protective Association

MÉDECIN-CONSEIL BILINGUE, SERVICES MÉDICO-LÉGAUX

• Il est à noter qu’il s’agit d’un poste à temps plein permanent dans la région d’Ottawa, en Ontario. Aucun poste à temps partiel n’est offert.
• Poste principalement à distance. La ou le titulaire du poste peut travailler à partir de son domicile la plupart du temps, pourvu qu’il se trouve en Ontario ou au Québec, mais doit se rendre régulièrement aux bureaux de l’ACPM pour y travailler (1 ou 2 jours par semaine).
• Nous accorderons la priorité aux personnes qui possèdent de l’expérience en obstétrique (y compris les soins intrapartum), en médecine interne ou en chirurgie.

Description

Position at Canadian Medical Protective Association

MÉDECIN-CONSEIL BILINGUE, SERVICES MÉDICO-LÉGAUX

CONTRIBUTION À L’ACPM

L’équipe des Services médico-légaux a pour fonction première d’offrir aux membres conseils médico-légaux et assistance en cas de plaintes intrahospitalières ou auprès d’un Collège, ainsi que dans le cadre d’actions en justice découlant de l’exercice professionnel de la médecine. S’assurant de respecter l’engagement de l’ACPM envers ses membres, elle offre également un soutien efficace et empathique et veille à ce que les membres bénéficient d’une expérience exceptionnelle.

Les Services médico-légaux comptent deux divisions :

Division des plaintes et enquêtes : En plus de prodiguer des conseils aux membres, les médecins-conseils de cette division leur offrent une assistance en cas de plaintes intrahospitalières ou auprès d’un Collège, ou d’autres types d’enquêtes découlant de l’exercice professionnel de la médecine.

Division juridique : Les médecins-conseils de cette division offrent aux membres une assistance dans le cadre d’actions en justice découlant de l’exercice professionnel de la médecine, en plus de leur donner des conseils médico-légaux généraux.

APERÇU DU POSTE

En tant que médecin-conseil, la personne titulaire de ce poste contribue au travail de l’équipe des Services médico-légaux en offrant directement un soutien et des conseils professionnels aux médecins membres de l’ACPM. Dans ce rôle, elle doit entre autres offrir aux membres des conseils médico-légaux et des renseignements éducatifs personnalisés, ainsi qu’un appui collégial, assurer la gestion professionnelle des dossiers médico-légaux de l’Association, et offrir une opinion médicale au service du contentieux ainsi qu’aux comités de l’ACPM. En outre, la personne titulaire de ce poste peut à l’occasion être appelée à participer à des projets de collaboration interservices, par exemple avec l’équipe des Technologies de l’information, des Soins médicaux sécuritaires – Éducation ou des Soins médicaux sécuritaires – Recherche.

En tant qu’employée de l’ACPM, la personne qui agit à titre de médecin-conseil participe à des discussions efficaces au sein de son équipe et de son service, mais également entre les divers services. Son travail vise à promouvoir une culture professionnelle fondée sur l’éthique, axée sur les membres et appuyant le milieu de travail de l’Association.

ACTIVITÉS LIÉES AU POSTE

Offrir aux membres un soutien, des conseils médico-légaux et des renseignements éducatifs personnalisés

Assurer la gestion professionnelle des dossiers médico-légaux de l’Association

Fournir une opinion médicale au service du contentieux ainsi qu’aux comités, à la direction et au personnel de l’ACPM

Participer occasionnellement à des projets de collaboration interservices, sous réserve de l’approbation de la direction. Ce mandat peut inclure de travailler sur l’un ou plusieurs des aspects suivants :

Participer à la prestation d’autres services et à l’exécution d’activités connexes, au besoin

FORMATION ET EXPÉRIENCE

COMPÉTENCES ET APTITUDES

DÉTAILS DE L’AVIS DE POSTE À POURVOIR

L’ACPM est un employeur qui souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi, qui s’engage à répondre aux besoins des personnes ayant une incapacité et qui s’efforce de prévenir et d’éliminer les obstacles à l’accessibilité. Dans le cadre de son processus de recrutement, l’Association fournira un soutien et des mesures d’adaptation aux personnes candidates ayant une incapacité. Si nous vous convions à une entrevue ou à une évaluation de vos compétences, veuillez nous indiquer vos besoins en matière d’accessibilité, s’il y a lieu.

L’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) sont au cœur des priorités de l’Association, et nous nous efforçons d’établir une culture d’inclusion où chaque membre du personnel peut manifester sa personnalité et où la diversité du vécu et des points de vue est valorisée.

Nous encourageons les personnes de diverses origines et expériences à soumettre leur candidature.

BILINGUAL PHYSICIAN ADVISOR, MEDICO-LEGAL SERVICES

CONTRIBUTING TO THE CMPA

Medico-legal Services’ (MLS) core function is to provide members with general medico-legal advice, and assistance in responding to College and hospital matters and legal actions arising from their medical professional work. The department delivers services in keeping with the CMPA’s commitment to members, aligned with offering caring and meaningful support and providing an outstanding member experience.

The MLS Department is comprised of two divisions :

Complaints & Investigations Division (CID) : In addition to the provision of advice, Physician Advisors in CID assist members College and hospital matters and other types of investigations arising from their medical professional work.

Legal Division : Physician Advisors in the Legal Division assist members with legal actions related to their medical professional work, as well as providing general medico-legal advice.

Position Overview

As a Physician Advisor, you will contribute to the Medico-Legal Services team by providing professional physician to physician medical-legal advice and support to CMPA members. This includes the provision of one to one medico-legal advice and education and collegial support to members; professional case management on medical-legal files; medical opinion to the Association’s legal counsel and CMPA Committees; and other related activities. On occasion, there may be cross-departmental collaboration with teams such as IT, Safe Medical Care Learning and Safe Medical Care Research.

As an employee of the CMPA, the Physician Advisor will participate in effective team, departmental and cross-departmental communications, and work to promote a member-focused, professional and ethical culture and work environment.

POSITION ACTIVITIES

Provide support to members and one to one medico-legal advice and education

Provide professional case file management on Association files / cases

Provide medical opinion to legal counsel and CMPA committees, management and staff

On occasion, may participate in cross- departmental work, subject to management approval. May include work in one or more of the following :

Participate In Other Related Services And Work As Required

Education And Experience

Skills And Abilities

POSTING DETAILS

The CMPA is an equal opportunity employer and is committed to being responsive to those living with disabilities, and strives to prevent and remove barriers to accessibility. The CMPA will provide support and accommodation in its recruitment processes to applicants living with disabilities. If you are invited to participate in an interview and / or skills assessment and have accommodation needs, please let us know.

Equity, diversity, and inclusion (EDI) is a key priority, and we actively strive to build a culture of inclusion where employees can be their authentic selves and are valued for their diverse experiences and perspectives.

We welcome and encourage candidates from diverse backgrounds and a variety of lived experiences to apply. #J-18808-Ljbffr