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Conciergerie Offres d'emploi - Wiarton on

Dernière mise à jour : il y a 13 jours
  • Offre sponsorisée
Concierges occasionnels

Concierges occasionnels

Conseil scolaire catholique MonAvenirOntario, Canada
22.47 CAD par heure
Temps partiel
Voir plusDernière mise à jour : il y a 13 jours
Concierges occasionnels

Concierges occasionnels

Conseil scolaire catholique MonAvenirOntario, Canada
Il y a 13 jours
Salaire
22.47 CAD par heure
Type de contrat
  • Temps partiel
Description de poste

AFFICHAGE INTERNE ET EXTERNE

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille cette année plus de 17 500 élèves, au sein de ses 63 écoles : 47 écoles élémentaires, 1 école intermédiaire, 2 écoles virtuelles, 11 écoles secondaires et deux écoles élémentaires et secondaires établies sur un territoire de plus de 40 000 km2 qui s’étend de la péninsule du Niagara à Peterborough et du lac Ontario (Toronto) à la baie Georgienne. Notre grand réseau d’écoles catholiques de langue française permet à chaque élève de se sentir membre d’une grande communauté scolaire francophone fondée sur la foi et de bénéficier d’une éducation de première qualité, dans un environnement d’apprentissage riche, équitable et inclusif.

Concierges occasionnels

Postes de suppléances pour le personnel de la conciergerie

jour et / ou soir)

Poste les écoles de la région d’Orillia

CONCOURS 22-CO-08

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir est à la recherche de personnes qui agiront à titre de concierge occasionnel sur appel pour les écoles de la région d’Orillia.

MANDAT

  • Sous la supervision et les instructions de son supérieur, assurer la propreté de l’école et le bon fonctionnement des équipements mécaniques et des systèmes de sécurité (système incendie, urgence, protection, alimentation de gaz, etc.);
  • Assurer l’efficacité des opérations du bâtiment et de ses environs;
  • S’acquitter de toute autre tâche connexe liée à ses fonctions.

EXIGENCES REQUISES

  • Vous possédez un diplôme d’études secondaires;
  • Vous possédez un minimum d’une année d’expérience pertinente;
  • Vous avez une bonne connaissance orale et écrite du français et de l’anglais;
  • Vous avez de l’entregent et vous faites preuve de minutie dans l’exercice de vos fonctions;
  • En vertu du règlement 521 / 01, toute personne employée par un conseil scolaire doit fournir un relevé d’antécédents criminels original pour travailler dans le secteur vulnérable, émis dans les six derniers mois, avant d’entrer en fonction.

    • RÉMUNÉRATION

  • Selon la grille salariale prévue dans la convention collective en vigueur, le taux horaire est de 22,47$ pour le poste de concierge occasionnel.

    • AFFECTATION

  • Selon les besoins de l’école.

    • Toute personne intéressée est invitée à postuler en ligne au Service des ressources humaines.

    Cliquer ici pour postuler : https : / / recrutement.cscmonavenir.ca / Candidatures / Postuler?typeposte=soutien

    Veuillez noter que le Conseil communiquera seulement avec les personnes retenues pour une entrevue

    Le Csc MonAvenir promeut la diversité et l’accessibilité et encourage toutes les personnes à soumettre leur candidature, incluant les minorités visibles, les personnes d’origines autochtones, Premières Nations, Inuit, Métis et les personnes handicapées.

    Melinda Chartrand, Présidente

    André Blais, Directeur de l’éducation et secrétaire-trésorier