L’entreprise Robovic spécialisée dans l’automatisation et la robotique industrielle amplifie sa culture d’amélioration continue et a besoin d’un chef d’orchestre pour prioriser les projets : choisir les outils, planifier et mettre en place l’implantation d’actions visant à améliorer la productivité.
Bien sûr, une équipe est déjà sur place pour t’accompagner dans ce défi, mais tu seras autonome dans tes mandats ! Des projets de taille t’attendent chez Robovic qui est déjà sur une bonne lancée !
Tâches et responsabilités
Implanter et gérer des projets d’amélioration continue en collaboration avec les membres de l’équipe.
Effectuer la gestion de l’automatisation des processus et l’intégration des systèmes technologiques dans une orientation industrie 4.0.
Mobiliser et impliquer les travailleurs dans différents projets dans le but d’amener l’entreprise vers une culture d’amélioration continue.
Orienter la direction dans ses choix de projets d’amélioration par une vision globale de l’entreprise et le concept de goulot.
Collecter les données et cartographier les processus afin d’identifier les améliorations possibles et les mettre en œuvre.
Soutenir et participer à la formation du personnel suite à l’implantation de nouvelles technologies ou de nouveaux processus.
Évaluer les projets afin de s’assurer de leurs viabilités.
Exigences :
DEC ou BAC en génie industriel ou mécanique, AEC en génie industriel ou formation équivalente.
Excellente compétence en communication écrite et interpersonnelle.
Avoir une bonne gestion du temps et des priorités.
Être à l’affut des meilleurs pratiques de travail tel les que les techniques Lean , JIT, 6 sigma s .
Habiletés personnelles :
Pluridisciplinaire et autonome.
Facilité d'apprentissage.
Avoir le sens des prio rités .
Avoir un bon esprit d’analyse.
Organisé, minutieux et ayant de l’initiative.
Facilité à travailler seul ou en équipe.
Conditions & Avantages :
Horaire Flexible : La conciliation vie personnelle et professionnelle est essentielle pour nous. Nous offrons un horaire flexible, adaptable tous les jours de la semaine.
Assurance Collective : Nous finançons à 50 % une assurance collective couvrant les médicaments, les soins paramédicaux, l’assurance-vie, l’assurance-salaire courte et longue durée, les voyages, etc.
Régime de Retraite Collectif : Profitez d’un régime de retraite (RPDB) avec une contribution de l’employeur.
Formation Complète : Nous offrons une formation approfondie pour vous permettre de maîtriser tous les aspects du poste et de vous développer professionnellement.
Télémédecine : Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé pour la santé et le bien-être, incluant consultations médicales, conseils de santé mentale, et suivi proactif des soins.
Travail Continu : Pas de chômage ici ! Vous travaillerez toute l’année.
Politiques de Vacances Avantageuses : Profitez de politiques de vacances favorables.
Club Social Dynamique : Participez à des activités variées organisées tout au long de l’année.
Environnement Convivial : Travaillez dans un milieu dynamique et agréable.
Responsables Disponibles : Nos responsables sont disponibles et à l’écoute pour vous soutenir.
Et bien plus encore !
Tout niveau d’expérience sera considéré.
Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront avisés.
Veuillez prendre note que le masculin est utilisé pour alléger le texte.
DEC ou BAC en génie industriel ou mécanique, AEC en génie industriel ou formation équivalente.
Excellente compétence en communication écrite et interpersonnelle.
Avoir une vision globale des systèmes et processus d’une entreprise.
Avoir une bonne gestion du temps et des priorités.
Être à l’affut des meilleurs pratiques de travail tel les que les techniques Lean , JIT, 6 sigma s .