Charg%C3%A9 de projet Offres d'emploi - Châteauguay, QC

Êtes-vous prêt à relever des défis stimulants en ayant l'occasion de gérer des projets importants en construction à Montréal? Aimeriez-vous contribuer à la réussite d'un important joueur dans le domaine de la construction? Vous avez de l'expérience en gestion de projet de bâtiment chez un entrepreneur général et aimeriez rejoindre une entreprise avec des projets d'envergure?

Une occasion exceptionnelle de se joindre à une entreprise de construction prospère et dynamique en tant que Gestionnaire de projet s'offre à vous. Vous aurez l’opportunité de contribuer à la réalisation de projets stimulants et complexes, au sein d’une équipe collaborative et performante. Faites progresser votre carrière !

Poste : Gestionnaire de projet de construction

Horaire : Temps plein de jour

Salaire : Compétitif, selon l’expérience entre 100k et 150k

Lieu de travail : Montréal (Sud-Ouest)

Avantages

Voici une partie des nombreux avantages du poste de chargé de projet à Montréal :

Un salaire compétitf débutant à 100k et pouvant aller jusqu'à 150k + selon l'expérience

Un programme complet d'avantages sociaux

Une possibilité d'avancement de carrière

Avoir la chance de travailler sur des projets d'envergures stimulants

Environnement de travail dynamique avec accès à une foule d'avantage dont un centre de conditionnement physique sur place

Responsabilités

Voici ce qui t'attends dans ce rôle de Chargé de projet pour cette entreprise située à Montréal :

Travailler en étroite collaboration avec tous les départements impliqués dans la réalisation des projets.

Contribuer activement à l’élaboration de la stratégie d’appel d’offres, à la préparation des devis, à la gestion du processus d’appel d’offres, à la négociation et à la rédaction des contrats, ainsi qu’à la planification des réunions avec les fournisseurs.

Assurer une coordination fluide des activités de l’équipe, y compris le surintendant et le personnel de soutien.

Définir les priorités pour l’équipe projet, en garantissant le respect des budgets, des délais et des plans de conception.

Examiner et approuver les bons de commande, les ordres de changement, et participer à la codification des factures pour garantir une gestion comptable précise et des paiements ponctuels.

Analyser et valider les prévisions, les plannings, les estimations de coûts et les rapports financiers. Maintenir une communication claire avec le propriétaire concernant toute variation par rapport aux prévisions initiales.

Superviser et soumettre le rapport final du projet, tout en assurant la clôture rapide et efficace des contrats de sous-traitance.

Qualifications

Voici les qualifications requises en tant que Chargé de projet pour cette entreprise de la construction à Montréal :

5 à 10 ans d’expérience comme chargé de projet chez un entrepreneur général ou dans un rôle similaire dans le domaine de la construction + membre OIQ (un atout).

Capacité à gérer les priorités, résistance au stress et habileté à travailler avec des délais serrés

Souci du détail, de la qualité et de la satisfaction client.

Français parlé et écrit (essentiel) et anglais fonctionnel pour les communications occasionnelles avec des clients hors Québec.

Sommaire

Cete opportunité de carrière chez un important entrepreneur général en construction comme chargé de projet t'intéresse?

Communique avec moi par courriel au [email protected]

Nous avons présentement plusieurs opportunités comme chargé de projet à travers le Québec, vous pouvez communiquer avec moi pour discuter d'une autre possibilité d'emploi en toute confidentialité.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.