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Cadre sup%C3%A9rieur Offres d'emploi - Longueuil, QC
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Conseillère cadre ou conseiller cadre aux immobilisations
CISSS de la Montérégie-CentreLongueuil, QC, CanadaCadre commercial Solution
SAPMontreal, Québ, CA- Offre sponsorisée
controller - Start-up - Tech
Randstad CanadaMontréal, Quebec, CAIngénieur(e) en maintien de la circulation
AtkinsRéalisMontréal, QC, CA- Offre sponsorisée
Urbaniste remplacement de congé de maternité (poste basé à Granby)
Ville de GranbyLongueuil, QCAgent de contrôle (Gestion du cadre de contrôle)
Société Générale AssurancesMontreal, Canada- Offre sponsorisée
Cariste HF
MIR IncMontreal, Quebec, Canada- Offre sponsorisée
Coordonnateur aux ventes Coordonnatrice aux ventes
Boost Groupe ConseilMontreal, Quebec, Canada- Offre sponsorisée
Conseiller re cadre Relations de travail et RH
AURAYMontreal, Quebec, Canada- Offre sponsorisée
Intervenante ligne de crise
HumanifyLongueuil, Quebec, Canada- Offre sponsorisée
Secr taire r ceptionniste
Extra Multi-RessourcesMontreal, Quebec, CanadaAvocat.e Senior Litige Civil
Solution SFTLongueuil, QC, CABackground Lead Animator
Reel FX Creative StudiosMontreal- Offre sponsorisée
Aide-livreur Aide-livreuse
Groupe BMRChambly, Quebec, Canada- Offre sponsorisée
Directeurtrice conception - G otechnique
Groupe ABSLongueuil, Quebec, CanadaCadre
CHUMMontréal, Québec, CAConseiller(ère) chaussures, camping et nautique
La CordéeMontréal- Offre sponsorisée
Directeur(trice) bilingue, Marketing, Assurance et rentes
BMOMontréal, Toronto, QC, CAConseillère cadre ou conseiller cadre aux immobilisations
CISSS de la Montérégie-CentreLongueuil, QC, Canada- Temps plein
Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre est à la recherche de candidates et de candidats pour pourvoir le poste de conseillère cadre ou conseiller cadre aux immobilisations à la direction des services techniques (DST). Notre établissement comprend plus de 13 000 employés, plus de 800 médecins pour un budget de plus de 1,6 milliard de dollars.
Le CISSS de la Montérégie-Centre est une organisation en pleine croissance, résolument tournée vers l'avenir. Reconnu pour ses activités d'enseignement (affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et lien d'affiliation avec l'Université de Montréal) et pour ses deux centres de recherche réputés, le CISSS de la Montérégie-Centre vous offre un milieu d'apprentissage dynamique et une exposition clinique diversifiée.
Le titulaire du poste sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité avec de multiples installations, missions, et professions. S'ajoutent à cette transformation le devoir de conjuguer avec un cadre légal vaste et complexe, de même que des obligations de performance et de transparence. La présente conjoncture requiert des candidats ayant démontré un sens très élevé des responsabilités et d'imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement et en amélioration continue de la qualité, en performance, efficience et efficacité ainsi qu'une grande rigueur budgétaire.
L'expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d'améliorer l'accès, la continuité et la fluidité des services. Ainsi, le titulaire contribuera activement à la mission de l'établissement par son soutien aux activités cliniques et par son influence sur l'offre de service et les actions de l'organisation. À titre de gestionnaire évoluant au sein de la DST, vous serez appelé à jouer un rôle majeur dans le soutien à la transformation par une offre de service stratégique et opérationnelle accessible, proactive et intégrée.
Concours réservé
1. Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre ;
2. Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024.
Sommaire du rôle et des responsabilités
Sous l'autorité hiérarchique du directeur des services techniques, vous exercerez un leadership en respect des orientations ministérielles et résultats attendus, de la culture organisationnelle et dans une perspective de mobilisation des personnes. Ouvert aux meilleures pratiques ainsi qu'à l'innovation, vous ferez preuve d'agilité et vous proposerez des solutions axées sur les besoins de l'organisation. Plus précisément, vous serez amené à occuper les responsabilités suivantes dans les divers volets du poste :
Gestion des contrats de location de nos immeubles
- Suivi en continu des contrats de location (liens contractuels avec les propriétaires, ajustements, échéances, litiges, etc.)
- Ajustements annuels des loyers (frais d'exploitation, taxes foncières)
- Négociation des contrats
- Rédaction des contrats et avenants
- Sollicitation pour obtention des diverses autorisations ministérielles requises
- Maintien à jour de l'outil de suivi des contrats de location
Volet construction en lien avec les espaces locatifs
Développement de nouveaux projets locatifs
Dossiers de transactions immobilières (diverses interventions selon le projet)
Volet relations ministérielles
Exigences requises
Profil recherché
Concours réservé
1. Concours réservé au personnel du CISSS de la Montérégie-Centre
2. Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024
Entrée en fonction
Immédiat
Candidature
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d'intention et leur CV. Les dossiers de candidature doivent être reçus au plus tard le 10 janvier 2025.