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Adjointe juridique Offres d'emploi - Pointe-Claire, QC

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Adjointe juridique • pointe claire qc

Dernière mise à jour : il y a 6 jours

Avocat(e)-Plaidant(e) Junior(e), Recouvrement

Intact Financial CorporationBourassa, Robert,Montréal
Temps plein

Pay at Intact is about much more than just salary.Multiple benefits offered to support.Wellness account and much more.Share plan & other savings: up to.Employee Share Purchase Plan (ESPP) – with In...Voir plus

Enseignante, enseignant en installation et entretien de système de sécurité

Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys1100 Boulevard Cote Vertu Ouest, Montreal, QC H4L 1Y4, Canada
Temps plein

Vous aimez jouer les Sherlock Holmes de la tech, résoudre des mystères électroniques, et vous avez un faible pour les gadgets de sécurité ? Ça tombe bien, on cherche notre prochain(e) enseignant(e)...Voir plus

Senior HR Business Partner

HMSHost at Montréal–Pierre Elliott Trudeau International AirportDorval, QC, Canada
Temps plein

Avec une carrière chez HMSHost, vous profitez réellement d’avantages exceptionnels! Nous offrons :.Repas et avantages liés au transport .Programme d’aide aux employés .Formation et possibilités sti...Voir plus

Adjointe exécutive

Toromont CatPointe-Claire, QC, CA
Temps plein

En tant qu’adjointe exécutive, VOUS aurez la possibilité de :.Travailler au sein de l'une des entreprises les plus sécuritaires de l'industrie, où votre sécurité et votre bien-être sont notre prior...Voir plus

TECHNICIEN(NE) JURIDIQUE (PARALÉGAL)

GDI Integrated Facility ServicesLaSalle
Temps plein +1

GDI Services aux immeubles est un chef de file intégré en matière de prestation de services commerciaux aux immeubles qui offre un éventail de services aux propriétaires et aux gestionnaires de div...Voir plus

Co-gerante/assistante-gerante

La Senzacarrefour laval
Temps plein

Le rôle de la chef de boutique adjointe consiste à soutenir la chef de boutique dans la direction de l'exploitation de la boutique pour assurer un service à la clientèle exceptionnel et stimuler un...Voir plus

Assistant(e) de magasin/Store Helper

Ilagiisaq-FCNQBaie-D'Urfé, QC, ca
Temps plein

La Fédération des coopératives du Nouveau-Québec (FCNQ/Ilagiisaq) appartient à un groupement de 14.La FCNQ a été fondée en 1967 afin de fournir.Atautsikut » Ensemble — travailler pour l’essor colle...Voir plus

Directeur adjoint/directrice adjointe - commerce de détail

EB Games CanadaPointe-Claire, QC, Canada
Permanent

Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent.Expérience: 2 ans à moins de 3 ans.Gérer le personnel et assigner les tâches.Déterminer les produits et les services à vendre.Déterminer les ...Voir plus

Directeur·trice général·e

Carrefour jeunesse emploi Saint-Laurent404 boulevard Décarie, H4L5E6 Bureau 300
Temps plein

Titre du poste : Directeur·trice général·e.Emplacement : Montréal, arrondissement Saint-Laurent.Le conseil d’administration est à la recherche d’une direction générale possédant une solide expérien...Voir plus

Adjointe administrative

Randstad CanadaSaint-Eustache, Québec, CA
Temporaire
Quick Apply

Vous êtes une adjointe administrative dynamique et professionnel?.Vous aimez les tâches cléricales et le travail bien fait?.Vous aimez faire la différence au sein d'une équipe?.Vous cherchez un pos...Voir plus

Coordonnateur de vols - Télétravail

Starlink AviationDorval, QC, CA
Télétravail
Temps plein
Quick Apply

Starlink Aviation est à la recherche d’un Coordonnateur de vols (100% télétravail) associé à l’opération de vols nolisés (Règlement de l’Aviation Canadien RAC 703 & 704), à l’exploitation d’avion d...Voir plus

Partenaire d’affaire en Ressources/Humaines Human Resources Business Partner

HertzDorval, Québec, Canada
Temps plein
Quick Apply

Le Partenaire d’affaire en ressources humaines est chargé d’aligner les objectifs commerciaux avec les employés et la direction dans son ou ses établissements respectifs.Ce poste consiste à établir...Voir plus

Adjointe administrative / Adjoint administratif

StantecSaint-Laurent, QC
Temps plein +1

Vous appréciez le travail d'équipe et êtes passionné par la bureautique?.Cette opportunité est pour vous!.Axés sur la santé, la sécurité, la qualité et l’éthique, nos experts dirigent la réalisatio...Voir plus

Autres questions fréquentes
Avocat(e)-Plaidant(e) Junior(e), Recouvrement

Avocat(e)-Plaidant(e) Junior(e), Recouvrement

Intact Financial CorporationBourassa, Robert,Montréal
Il y a 26 jours
Type de contrat
  • Temps plein
Description de poste

Pay at Intact is about much more than just salary.

  • Flexible work arrangements and a hybrid work model

  • Possibility to purchase up to 5 extra days off per year

  • Multiple benefits offered to support physical and mental wellbeing, including telemedicine, Wellness account and much more

  • Share plan & other savings: up to 12% of salary or even more (ask how you could earn guaranteed income for life)

Salary range (but not limited to):

101,800 - 124,400

Annual bonus target, based on the base salary, with a potential payout of up to double the target (subject to personal and company performance):

10%

As part of our commitment to Win As A Team, we share our success with employees through our annual bonus plan and Employee Share Purchase Plan (ESPP) – with Intact matching 50% of your net shares.

Our pension offerings provide flexibility and long-term security for our employees beyond their careers. We are one of the few companies offering the opportunity to receive guaranteed income for life via our defined benefit pension plan.

Salary for the candidate will be determined taking into consideration a number of factors including: experience, skills, qualifications, anticipated contribution to role, internal equity, etc. The salary range presented above is based on a 35-hour workweek and would represent a majority of different candidate profiles. However, we encourage candidates who may fall outside of this range to apply as well.


About the role

Les heures hebdomadaires peuvent fluctuer en fonction des besoins de l’entreprise.

Le Service juridique Indemnisation d’Intact est à la recherche, pour son bureau de Montréal (2020 boul. Robert-Bourassa) ou de son bureau de Québec (5700 boul. des Galeries) d’un(e) AVOCAT(E) PLAIDAINT(E) JUNIOR(E) EN RECOUVREMENT avec une expérience de 1 à 3 ans.

Chez Intact, nous considérons que l’assurance doit d’abord s’intéresser aux personnes, et non aux choses. Cette conviction est au cœur de tout ce que nous faisons. C’est pourquoi nous nous efforçons d’offrir une expérience hors du commun aux clients et de créer un milieu de travail inspirant où nos employés peuvent exceller.

Nous vous offrons plus qu’une simple carrière. En tant qu’avocat(e) plaidant(e), vous pourrez vous concentrer sur ce que vous faites le mieux : être un(e) excellent(e) avocat(e). Grâce à la plus grande équipe interne de litiges en assurance de dommages au Québec et Canada, vous pourrez dire « au revoir » au développement des affaires et à la facturation et « bonjour! » à la flexibilité, au soutien et à la valorisation dans votre travail.

Dans notre équipe du Service juridique Indemnisation, vous serez au cœur de ce que nous faisons le mieux : aider les gens. Guidé par nos valeurs de respect, d’intégrité, d’excellence, d’orientation client et de générosité, vous aurez la liberté de gérer et de faire preuve de créativité dans votre approche de résolution des dossiers de litiges liés, notamment, au droit de l'assurance, de la responsabilité civile, droit de la construction, etc;

  • Joindre une équipe inspirante et hautement performante de professionnels du droit;

  • Gérer efficacement votre propre volume de dossiers litiges, plus particulièrement en recouvrement, relevant de l’ensemble des lignes d’affaires d’Intact Assurance;

  • Collaborer avec les avocats intermédiaires et seniors dans le cadre de dossiers litige;

  • Mener du début à la fin une gamme de dossiers dans des champs d’interventions aussi divers qu’intéressants, plus particulièrement dans le cadre de recours subrogatoires au nom d’Intact et ses autres entités liées;

  • Préparer et soumettre un rapport initial et des rapports de suivi présentant vos recommandations;

  • Entreprendre les procédures en recouvrement sans délai et utiliser les règles de procédure civile pour favoriser le déroulement rapide et efficace des dossiers;

  • Procéder efficacement aux diverses étapes d'un litige et plaider les dossiers devant les tribunaux de droit commun ou administratifs;

  • Négocier des règlements;

  • Fournir des opinions verbales et écrites sur certaines questions spécifiques ou générales de nature juridique;

  • Approfondir votre expertise professionnelle en côtoyant une équipe d’avocat.e.s chevronné.e.s;

  • Soutenir des équipes opérationnelles d’assurance provenant des lignes d’affaires d’Intact et des compagnies liées en transmettant votre expertise unique;

  • Fournir votre apport dans les opérations, orientations et stratégies du service d'indemnisation d'Intact Assurance au Québec, notamment par la communication de l'information juridique;

  • Préparer et présenter des séminaires de formation au service de l’indemnisation et rédiger des articles portant sur des sujets d'intérêts pour diffusion interne;

  • Travailler, à titre de membre de l'équipe du service juridique indemnisation, à la mise en œuvre de programmes et procédures visant la prestation de services juridiques de qualité et efficaces en termes de coûts, tant à l'interne qu'à l'externe.

  • Vous partagez nos valeurs de respect, d’intégrité, d’excellence, d’orientation client et de générosité, comme en témoigneront votre travail et votre soutien à l’égard de nos clients, de nos partenaires en matière d’indemnisation;

  • Votre expérience, proactivité et créativité qui contribueront au succès de l’équipe;

  • Vos solides compétences en organisation vous aideront à gérer une pratique stimulante, y compris en travaillant efficacement avec le personnel de soutien juridique, dont les adjointes juridiques, les techniciennes juridiques et les employées du soutien administratif;

  • Vos solides aptitudes pour les relations interpersonnelles et votre capacité naturelle à travailler en collaboration avec les autres et à établir des relations efficaces avec les clients feront de vous un excellent joueur d’équipe et contribueront à créer un environnement de travail positif;

  • Votre capacité à sortir des sentiers battus, à trouver des solutions novatrices et à résoudre des problèmes de façon pragmatique contribuera à l’atteinte des objectifs stratégiques;

  • Votre intérêt pour les nouvelles technologies et les outils d’Intelligence artificielle.

  • Baccalauréat en droit et membre du Barreau du Québec depuis au moins 1 an;

  • Entre 1 et 3 ans d’expérience pertinente en litige civil, particulièrement en assurance, en responsabilité civile et en recouvrement;

  • Fortes compétences en rédaction, de recherches et d’analyses juridiques, connaissance des étapes du litige, intérêt pour la plaidoirie et expérience de procès est un atout;

  • Sens des responsabilités et de la gestion des priorités, ouverture d’esprit et grande capacité de communication;

  • Habiletés en négociation et sens stratégique pour recommander des orientations de règlement lorsque pertinent;

  • Dynamisme, efficacité, esprit d’équipe et leadership d’influence;

  • Ouverture aux déplacements; La personne pourrait être appelée à traiter des dossiers dans toutes les régions du Québec;

  • Bilinguisme (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit, un atout; Le Service juridique Indemnisation ayant à traiter des dossiers impliquant des parties anglophones.

Avantages de travailler au contentieux d’Intact :

Opportunité de se concentrer sur un travail de qualité;

Faire partie d’une communauté collaborative et inclusive qui valorise toutes les personnes et tous les points de vue;

Régime de retraite concurrentiel comprenant des options à prestations déterminées et à cotisations déterminées;

Régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès;

Régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées;

Vaste programme d’avantages sociaux flexibles et accès à des soins de santé virtuels;

Compte mieux-être annuel pour favoriser un mode de vie actif;

Programme d’action communautaire avec cotisations de contrepartie de l’entreprise, qui offre aux employés la flexibilité nécessaire pour choisir comment et à qui ils donnent, selon ce qui compte à leurs yeux. Intact amplifiera leurs efforts en égalant leurs dons, leurs heures de bénévolat ou les deux!

Ce poste jouera un rôle essentiel au sein de notre équipe. | This position will fill an essential role in our team.