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%C3%A9cole maternelle Offres d'emploi - Québec, QC

Dernière mise à jour : il y a 2 jours
Gestionnaire, Création d’environnements sécuritaires (CES) - communautés autochtones

Gestionnaire, Création d’environnements sécuritaires (CES) - communautés autochtones

Croix-RougeQuebec, CA
72 000,00 $CA – 78 000,00 $CA par an
Gestionnaire, Création d’environnements sécuritaires (CES) - communautés autochtones.Lieu de travail de l'employé : .Partiellement virtuel / hybride (Montréal, QC). Temporaire à temps plein (22 mois)...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Client mystère / cliente mystère saint-jean-sur richelieu

Client mystère / cliente mystère saint-jean-sur richelieu

C3 Client Satisfaction Inc.Boischatel, QC, CA
Pionnière dans le contrôle de la qualité du service à la clientèle, depuis 1997, C3 Client Satisfaction est une agence québécoise qui se spécialise dans la recherche de satisfaction client sur le t...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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ENSEIGNANT AU PRIMAIRE - Remplacements

ENSEIGNANT AU PRIMAIRE - Remplacements

École Vision Rive-Sud & La petite école Vision LévisLévis, Canada
Enseignant suppléant à la maternelle et au primaire en contexte d’immersion.Poste de remplacements occasionnels avec possibilité éventuelle de temps plein. Le candidat retenu assumera les fonctions ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
Orthopédagogue

Orthopédagogue

Sosprof Inc.Québec, QC, CA
Nous nous sentons tous, comme parents, à un certain moment de la scolarité de notre enfant, quelque peu dépassés par la tâche que nous avons à soutenir académiquement notre jeune en difficulté.Parf...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Shops Foreperson

Shops Foreperson

Treasury Board of Canada SecretariatMontréal Island, Québec
DND-EA-NAST-513188 National Defence.Bagotville (Québec), Montréal Island (Québec), Saint-Jean-sur-Richelieu (Québec), Valcartier (Québec), Montréal - Other locations (Québec).H +15% supervisor diff...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Réceptionniste

Réceptionniste

Randstad CanadaQuébec, Québec, CA
23,00 $CA par heure
CDI
Quick Apply
Réceptionniste Québec à partir de 23$ / h.Tu es souriant(e), organisé(e) et aime le contact humain? Tu cherches un poste dans un environnement professionnel où la collaboration et la bonne humeur s...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Traducteur technique / Traductrice technique

Traducteur technique / Traductrice technique

AkkodisQuebec, Canada
Description de poste : Traducteur Technique - Domaine Oil & Gas.Traduction de documents techniques complexes de l'.Assurer une qualité de traduction irréprochable, adaptée aux spécificités du secte...Voir plusDernière mise à jour : il y a 21 jours
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Orthophonistes

Orthophonistes

Centre de services scolaire des Premières-SeigneuriesQuebec City, QC, Canada
54 661,00 $CA – 100 282,00 $CA par an
Statut d’emploi : remplacements.Début de l’emploi : année scolaire 2024-2025.École de la Châtelaine : 10% (1 jour par 2 semaines), Évaluations ou maternelle 4 ans (à déterminer).Vous devrez assurer...Voir plusDernière mise à jour : il y a 20 jours
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Technicien •ne en éducation spécialisée - Liste des remplacements à pourvoir dans nos écoles

Technicien •ne en éducation spécialisée - Liste des remplacements à pourvoir dans nos écoles

Centre de services scolaire des Hautes-RivièresMontérégie-Est (Bedford), Canada
27,01 $CA –38,87 $CA par heure
Temps plein
Le Centre de services scolaire des Hautes-Rivières est une organisation visant la réussite scolaire des élèves.Nous nous assurons d'offrir un environnement d'apprentissage dynamique et adapté à l'é...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
Conseiller(ère) en Gestion de projet et mobilisation de ressources

Conseiller(ère) en Gestion de projet et mobilisation de ressources

Cuso InternationalQuebec, QC, CA
Cette affectation est située dans.Français Niveau 5 - Pleine maîtrise.L'éligibilité : Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement. Comme Conseiller(ère) en gestion...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
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Animatrice ou Animateur de camp de jour

Animatrice ou Animateur de camp de jour

Services de bien-être et moral des Forces canadiennes - SBMFCMontérégie-Est (Bedford), Canada
Plus qu’un emploi… une mission.Notre organisation, forte de plus de 4000 personnes, prône un mode de vie sain, actif, divertissant et créatif pour les membres, les vétérans et les vétéranes des For...Voir plusDernière mise à jour : il y a 6 jours
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Nanny Wanted - Babysitter In Spanish For July! Recheche Gardienne En Espagnol Pour Juillet 2016 à Québec

Nanny Wanted - Babysitter In Spanish For July! Recheche Gardienne En Espagnol Pour Juillet 2016 à Québec

CanadianNanny.caQuebec City, Quebec, Canada
70,00 $CA –75,00 $CA par heure
Offre d’emploi : recherche une gardienne hispanophone pour Juillet 2018 / Looking for a babysitter speaking spanish for July 2018 in Québec cityWe live in Lac St-Charles, right by the lake, we look ...Voir plusDernière mise à jour : il y a 23 jours
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Professeure ou professeur en droit des affaires

Professeure ou professeur en droit des affaires

Université LavalQuébec, CA
Temps plein +1
Numéro d'offre 15536 Période d'affichage Du 15 janvier au 8 mars 2025 Lieu de travail Faculté des sciences de l'administration Département de management Information générale Milieu de vie privilégi...Voir plusDernière mise à jour : il y a 2 jours
Coordonnateur(trice) Appels amicaux

Coordonnateur(trice) Appels amicaux

Canadian Red CrossCAN - QC - Centre administratif
30,11 $CA par heure
Coordonnateur(-trice) BEES (Appels amicaux).Lieu de travail de l'employé : .Partiellement virtuel / hybride (Montréal, QC). Temporaire à temps plein (9 mois),.La Croix-Rouge canadienne (CRC) - une or...Voir plusDernière mise à jour : il y a plus de 30 jours
Gestionnaire, Création d’environnements sécuritaires (CES) - communautés autochtones

Gestionnaire, Création d’environnements sécuritaires (CES) - communautés autochtones

Croix-RougeQuebec, CA
Il y a plus de 30 jours
Salaire
72 000,00 $CA – 78 000,00 $CA par an
Description de poste

Titre : Gestionnaire, Création d’environnements sécuritaires (CES) - communautés autochtones

Lieu de travail de l'employé :  Partiellement virtuel / hybride (Montréal, QC)

Statut d’emploi : Temporaire à temps plein (22 mois)

Fourchette salariale : 72, $ - 78, $ / année

La Croix-Rouge canadienne (CRC) - une organisation inspirante à but non lucratif, aide les personnes et les communautés au Canada et dans le monde entier en cas de besoin et les soutient dans le renforcement de leur résilience. En tant que l’un des meilleurs employeurs au Canada en 4, nous nous engageons à offrir un environnement de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.

Tâches et responsabilités  :

Responsabilité 1 : Gestion d’équipe

  • Recruter, encadrer, coacher et soutenir les employés sous sa supervision directe.
  • Instaurer et implanter des méthodes de travail harmonisées auprès de son équipe de travail.
  • Préparer et animer les réunions avec son équipe.
  • Collaborer à la préparation et à l’animation d’autres rencontres, en particulier pour assurer la coordination du travail de différentes équipes du Québec auprès des communautés autochtones.

Responsabilité 2 : Planification et gestion du déploiement de services

  • Contribuer activement à l’élaboration du plan stratégique pour la mise en place au Québec de la stratégie CES destinée aux communautés autochtones, en tenant compte des relations internes et externes existantes de la CRC ainsi que des stratégies et opérations auprès de ces mêmes communautés dans la province.
  • Gérer l’élaboration, la planification et l’amélioration des stratégies d’engagement communautaire destinées aux communautés autochtones au Québec, en appui aux ententes officielles et contrats de service dans le cadre du programme Résilience et réduction des risques (RRR) et de la stratégie CES.
  • Développer des plans d’action pour atteindre les résultats visés, en y incluant notamment la définition et la conception d’activités, d’outils et de ressources à l’appui des projets.
  • Responsabilité 3 : Gestion des relations internes et externes

  • Identifier les parties prenantes clés à l’externe et au sein de la CRC pour le déploiement de la stratégie CES et autres interventions de la CRC au Québec auprès des communautés autochtones, puis établir et maintenir de solides relations de travail avec elles.
  • Représenter la Croix-Rouge au sein de groupes de travail, comités clés et tables de coordination / planification aux niveaux provincial et national portant sur des enjeux de CES, à l’externe ainsi qu’à l’interne.
  • Veiller à ce qu’une image positive et forte de la CRC et de ses Principes fondamentaux, de ses programmes, de ses produits et de ses services soit transmise aux partenaires et aux parties prenantes concernés.
  • Responsabilité 4 : Suivi, évaluation et reddition

  • Contribuer à la conception et au parachèvement de tableaux de bord, de rapports de situation et d’outils de suivi et d’évaluation internes.
  • Formuler des recommandations à la direction sur les façons d’améliorer les stratégies et plans d’action afin de mieux les adapter aux considérations culturelles et aux priorités des communautés.
  • Veiller au respect des normes d’assurance de la qualité selon les politiques et procédures de la CRC, en conformité avec les principes directeurs du Cadre de travail auprès des communautés autochtones, l’orientation stratégique nationale du programme RRR ainsi que les processus d’engagement communautaire.
  • Responsabilité 5 : Autres

  • Agir à titre d’expert-conseil auprès de la direction et des différents mandats en lien avec les communautés autochtones.
  • Assurer un rôle de leadership dans la coordination des actions de différentes équipes de la CRC et la consolidation des informations clés (par ex. mapping des communautés, liste de contacts, tableau d’activités, évolution de contexte) en lien avec les communautés autochtones au Québec.
  • Collaborer au développement et à la mise à jour des objectifs annuels et de documents de référence (par ex. consolidation d’expériences, analyse, rapports) en lien avec le secteur d’activités.
  • Profil recherché :

  • Diplôme universitaire dans une discipline connexe appropriée; une combinaison d’expériences pertinentes peut être considérée.
  • Minimum de cinq années d’expérience pertinente en gestion de programmes, incluant de l’expérience de travail en collaboration avec des communautés autochtones.
  • Trois ans d’expérience en gestion d’une équipe, en milieu syndiqué un atout.
  • Être sensibilisé(e) aux cultures autochtones et avoir une connaissance approfondie des enjeux, des réseaux, des organismes et des communautés autochtones dans la province.
  • Avoir travaillé dans le cadre de projets de mobilisation de bénévoles, d’engagement communautaire ou de renforcement de partenariats gouvernementaux concernant spécifiquement des communautés autochtones.
  • Posséder une expérience de travail auprès d’une population diversifiée et être sensible aux réalités culturelles, particulièrement en ce qui concerne les pratiques et croyances traditionnelles autochtones en lien avec la réduction des risques liés aux sinistres et la promotion de la résilience.
  • Posséder une expérience démontrée dans l’analyse de contexte, puis le développement, la mise en œuvre et la gestion proactive de programmes dans un environnement complexe.
  • Avoir déjà travaillé au sein de programmes d’engagement communautaire et détenir une expérience de création et de mise en œuvre d’événements et d’ateliers.
  • Maitrise du français et de l’anglais, parlé et écrit.
  • Connaissance d’une langue autochtone parlée au Québec (un atout).
  • Maîtrise de la suite MS Office et des outils de gestion de projets.
  • Bien connaître les systèmes de suivi et d’évaluation et, de préférence, détenir des aptitudes pour la conception de cadres de suivi et d’évaluation.
  • Conditions de travail :

  • Alternance entre télétravail et travail au bureau ou sur le terrain.
  • Se déplacer régulièrement dans la province, parfois pendant quelques jours consécutifs.
  • Des heures de travail non traditionnelles seront nécessaires pour assurer des périodes de garde, lors d’intervention d’urgence et / ou lors d’un déploiement.
  • Détenir un permis de conduire valide (la vérification du dossier de conduite peut être exigé).
  • À compétences équivalentes, la préférence d’embauche sera accordée aux personnes qualifiées s’identifiant comme étant autochtones.
  • Sous certaines conditions, un candidat légalement reconnu comme membre des Premières nations peut être éligible à une exemption fiscale sur son salaire.
  • Admissibilité à travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifiées qui peuvent être employées au Canada à présenter leur candidature. Les personnes qui ne sont pas citoyennes ou résidentes permanentes du Canada sont encouragées à examiner attentivement leur visa pour savoir si elles sont en mesure d’occuper le poste pour lequel elles présentent leur candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions.
  • Si votre candidature est retenue pour ce rôle, vous devrez réussir le processus de présélection et vous soumettre notamment à une vérification approfondie des antécédents judiciaires.
  • Comme nous soutenons et travaillons avec des personnes (gestionnaires, collègues, bénéficiaires / clients, bénévoles, donateurs et partenaires externes) et avec des communautés à travers le Canada et dans le monde entier, les candidat(e)s dont la langue maternelle n'est pas l'anglais, pourraient être amenés à utiliser l’anglais dans l’exercice de leur fonction.
  • RecrutementRegulier