Électromécanicien - Canada

Shift

Lieu: Coteau-du-Lac, Qc

Horaire 12hr Rotatif:

Semaine 1: lundi-mardi-vendredi-samedi-dimanche

Semaine 2: mercredi-jeudi

4 semaines de jour: 7h00-19h00

4 semaines de soir: 19h00-7h00

Département: Maintenance

Résumé du poste

L’Électromécanicien est responsable de la maintenance, du dépannage et de la réparation des problèmes mécaniques. Le centre de distribution est équipé de systèmes de convoyeurs automatisés à grande vitesse. Les responsabilités incluent la maintenance préventive régulière et la réparation du bâtiment. Ce poste est responsable de la sécurité, de la qualité et de la légalité des produits.

Responsabilités principales

• Effectuer la maintenance préventif et les réparations du système de convoyeurs.
• Compléter et maintenir toute la documentation liée au programme CMMS et PM de maintenance.
• Installez et entretenez la machinerie conforme aux normes de sécurité en vigueur.
• Effectuer toute la maintenance préventive et prédictive du système de convoyeurs et de la construction de la base selon les directives.
• Travaille bien avec les autres (collègues d'entretien à tous les quarts et avec les clients internes).
• Connaissance des systèmes de convoyeurs, des systèmes de tri de cartons, des équipements mobiles utilisés dans les centres de distribution.
• Comprenez les différentes procédures de test pour diagnostiquer et mettre en œuvre les réparations.
• Dépannez les composants de l'équipement à l'aide de schémas, de plans de panneaux et de manuels de spécifications du fabricant pour effectuer les réparations.
• Effectuer des réparations à la base installée de racks à palettes, modules de pick, composants de quai et équipements de manutention selon les besoins.
• Aider à recevoir les livraisons entrantes d'inventaire nécessaire et de pièces de rechange. Participez au besoin en réponse aux appels de détresse.
• Aider à la planification, à l'établissement des priorités et à l'élaboration de l'horaire de travail quotidien selon les directives. Aider au développement des talents du département.
• Communiquez à un niveau élevé avec vos pairs et autres employés du département.
• Tâches diverses assignées par le gestionnaire des opérations.

Éducation et expérience

• Artisan compagnon, Sceau rouge interprovincial, Apprenti artisan inscrit ou expérience équivalente.
• Diplôme d'études secondaires ou équivalent requis
• 4+ ans d'expérience dans l'exécution de tâches de maintenance mécanique dans un environnement de fabrication/emballage, ou une combinaison équivalente de formation professionnelle et d'expérience.

Compétences et aptitudes

• Connaissance des systèmes de convoyeurs, des systèmes de tri de cartons et de l'équipement mobile utilisé dans les centres de distribution Démontre des connaissances mécaniques.
• Capacité à dépanner et diagnostiquer les besoins de réparation.
• Attention aux détails et suivez les processus et procédures.
• Visez la précision et la qualité.
• Capable de respecter les échéances et de travailler dans un environnement rapide.
• Travailler en toute sécurité et aider les autres coéquipiers.
• De bonnes compétences en communication et en écoute.
• Dextérité manuelle, atteindre, debout, marche et assis.
• Utilisation répétée des mains pour une prise simple et ferme.
• Un joueur d'équipe.

Associé d'entrepôt — Exigences physiques et cognitives

Besoins physiques et cognitifs (avec ou sans accommodement)

• Capacité à suivre les politiques et procédures
• Capacité à lire, écrire et interpréter l'information
• Capacité à additionner, soustraire, multiplier et diviser
• Capacité à utiliser les mains pour doigter, manipuler ou toucher
• Capacité à s'asseoir, marcher ou rester debout pendant toute la durée du quart
• Doit posséder une acuité visuelle pour accomplir les fonctions essentielles du poste
• Capacité à effectuer des tâches physiques avec toute la gamme de mouvements dans l'environnement de l'entrepôt
• Capacité à soulever et transporter des objets jusqu'à 50 livres

Exigences, avantages et avantages — CA Salaire et horaire

Chez FedEx, notre valeur de prendre soin les uns des autres se reflète dans notre engagement à être un employeur inclusif qui représente la diversité de nos clients et des communautés que nous desservons. Nous favorisons des milieux de travail respectueux, sécuritaires et inclusifs où chacun est valorisé pour ses contributions uniques.

Les candidatures de tous les candidats qualifiés sont les bienvenues. Nous encourageons les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones et les personnes issues de communautés culturellement diverses et 2SLGBTQ+ à postuler. Veuillez nous faire savoir si vous avez besoin d'un aménagement lors du processus de recrutement et de sélection; Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Avertissement d'emploi au Canada

Cette description de poste est générale et ne vise pas à constituer un inventaire exhaustif de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications requises des employés assignés au poste. Le titulaire est censé accomplir toutes les autres tâches assignées, compléter et atteindre les seuils minimums de tests et de formations obligatoires, opérer dans un environnement PC Windows, réussir la formation de récurrence et maintenir des accréditations annuelles le cas échéant, et effectuer des quarts variables selon les besoins de l'entreprise.

Si le titulaire réside dans la province de Québec, le français fonctionnel (écrit et parlé) est requis.

Exigences de conduite (si applicable)

Les candidats aux postes qui exigent la conduite comme compétence principale doivent posséder un permis de conduire valide (par exemple, classe 5, G ou 1 [AZ]) et un dossier de conduite comportant deux infractions et/ou moins d'accidents dans les 24 mois précédant la demande.

Les candidats seront évalués en examinant attentivement :

• Leur résumé de pilote actuel
• Leur performance lors des entrevues de candidature
• Leur performance lors de toutes les évaluations de compétence des conducteurs administrées

Note : Personnalisez cette publication avec l'emplacement, les détails du quart, la rémunération et les instructions de candidature avant de publier.

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