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Adjoint dans un bureau de poste
Adjoint dans un bureau de posteCanada Post • Schefferville, Côte-Nord, CA
Adjoint dans un bureau de poste

Adjoint dans un bureau de poste

Canada Post • Schefferville, Côte-Nord, CA
9 days ago
Job type
  • Full-time
Job description

Lieu de travail  : Schefferville, QC, CA

Numéro de la demande d’emploi  : 191643

Fonction administrative  : Vente au détail

Emplacement supplémentaire  : Province  : Québec

Type d’emploi  : Temps plein

Statut d’emploi  : Permanent

Exigences linguistiques  : Bilinguisme impératif ( BB)

Classification et niveau d’employé  : RVSGD21 – Niveau 2

Heures de travail  : 40 heures / semaine

Nombre de postes vacants  : 1

Salaire  : $ 21.67

Date de clôture  : 2026 / 01 / 07

Adjoint dans un bureau de poste

Description de l’emploi

Nous recherchons un adjoint dans un bureau de poste à temps plein qui adopte une approche axée sur le client et assure le service au comptoir pour la clientèle.

Le candidat idéal doit habiter dans la collectivité ou dans un rayon de 50 km du bureau de poste.

Responsabilités professionnelles

  • Vendre des produits et services postaux aux entreprises et aux particuliers;
  • Trier, distribuer et traiter correctement le courrier;
  • Fournir aux clients renseignements et formulaires;
  • Gérer les problèmes liés à la livraison et au service pour résoudre rapidement et complètement les problèmes.

Critères d’admissibilité

  • Diplôme d’études secondaires ou équivalent provincial, ou expérience en administration des affaires;
  • Formation et / ou expérience liée à l’interaction avec le public dans la vente au détail et / ou le milieu du service, notamment la vente et les transactions en espèces;
  • Compréhension des systèmes de comptabilité ordinaires ou des bureaux de poste;
  • Capacité physique suffisante pour soulever des conteneurs de courrier pesant jusqu’à 50 lb, pousser ou tirer des boîtes, trier le courrier et rester debout pendant de longues périodes.
  • Horaires

    40 heures / semaine, du lundi au vendredi : 8h30 – 12h30 et 13h30 – 17h30.

    Les candidats choisis seront tenus de compléter un processus d’enquête de sécurité.

    Équité en matière d’emploi

    Tous les candidats qualifiés seront pris en considération, mais la préférence sera accordée aux Autochtones (Premières Nations, Métis ou Inuits) ou aux personnes en situation de handicap. Il s’agit d’une mesure spéciale dans le cadre de l’initiative d’équité en matière d’emploi. Les candidats de ces groupes qui souhaitent être admissibles à un traitement préférentiel doivent se désigner comme tels.

    Accessibilité

    Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, veuillez nous en informer. Toutes les informations reçues concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentielles.

    #J-18808-Ljbffr

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