Généraliste des ressources humaines

Ref ID: 05020-0012389801

Classification: Généraliste RH

Compensation: $70000.00 to $75000.00 yearly

Notre client est un leader mondial reconnu spécialisé dans les produits et les services liés au transport et à la distribution de l’électricité. Ce dernier est à la recherche d’un généraliste RH qui aura comme mandat principal d’être le point de contact pour toutes questions reliées aux ressources humaines pour le bureau de Longueuil.

Tâches

- Contribuer à l'acquisition de tous les talents et à l'amélioration continue des processus de recrutement.

- Conduire des initiatives d'accueil, de formation et de développement des employés.

- Élaborer et mettre en œuvre des politiques de RH pour le camp.

- Fournir un soutien aux employés sur divers sujets liés aux RH.

- Promouvoir les programmes RH afin de créer un lieu de travail efficace, positif et sans conflit.

- Aider à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques de ressources humaines.

- Entreprendre des tâches liées à la gestion des performances.

- Recueillir et analyser les données relatives aux indicateurs RH utiles (temps d'embauche, taux de rotation des employés, etc.)

- Organiser les évaluations trimestrielles et annuelles des performances des employés.

- Tenir à jour les dossiers et les registres des employés.

- Améliorer la satisfaction au travail en résolvant rapidement les problèmes, en demandant de nouveaux avantages sociaux et en organisant des activités de renforcement de l'esprit d'équipe.

- Veiller au respect de la réglementation du travail.

- Effectuer des rapports sur le roulement du personnel.

Avantages

- Accès à une super gamme d’assurance comprenant l’assurance maladie, dentaire et vision

- 3 semaines de vacances

- Régime d'épargne

- Horaire flexible de 8h00 à 16h30

Job Requirements:

Qualifications :

- Minimum d'un an d'expérience en tant que généraliste RH et un baccalauréat en administration des affaires, ressources humaines, relations industrielles ou domaines connexes

ou

- 3 ans d'expérience en tant que généraliste RH

- Bilingue français et anglais tant à l’oral qu’à l’écrit

- Compréhension des politiques et procédures générales en matière de ressources humaines

- Bonne connaissance des lois sur l'emploi et le travail du Québec et du Canada

- Bonne connaissance de la suite Microsoft Office

- Excellentes aptitudes à la communication et aux relations humaines

- Bonne aptitude à la résolution de problèmes

- Avoir le désir de travailler en équipe avec une approche axée sur les résultats.

- Habileté marquée en mathématique/calculs

- Apte à faire un quart de travail de 11 :00 am à 18h00 pm et ce, 2 jours aux deux semaines

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