Electromecanicien / mécanicien

Une entreprise bien établie depuis plus de 60 ans, située dans la région de Rougemont, chef de file dans le secteur de la transformation alimentaire, est actuellement à la recherche d'électromécaniciens ou de mécaniciens industriels pour des postes sur les quarts de votre choix (jour, soir et de nuit). L'entreprise, située entre Saint-Césaire et Marieville, recherche des passionnés du domaine de la maintenance. Ici, on prend soin de vous, et vous êtes considéré comme un partenaire!

En choisissant cette entreprise en pleine expansion, vous aurez un travail stimulant et serez entouré de gens passionnés, qui font preuve d'innovation. Cette entreprise de la région de Rougemont recherche des électromécaniciens et mécaniciens industriels sur les quarts de soir et de nuit pour agrandir leur équipe.

Bienvenue aux profils juniors!

Poste de jour, de soir ou de nuit disponible!

Avantages

Ce poste d'électromécanicien ou de mécanicien industriel de nuit dans la région de Rougemont comporte plusieurs avantages :

• Un salaire compétitif avec des opportunités d’avancement et de développement de carrière;
• 39.65 $ / hre + prime de soir de 1.10$ et de nuit de 1,65 $;
• Horaire selon votre choix; jour, soir ou de nuit;
• Quart de 8 h;
• Accès à un régime d’assurances collectives, à un régime de retraite avec cotisations de l’employeur et à un programme d’aide aux employés et à leur famille;
• Des vacances ainsi que 11 jours fériés et 3 journées mobiles;
• Programmes de reconnaissance et de santé et mieux-être pour les employés;
• Boni d’assiduité et boni forfaitaire;
• Gymnase sur place;

Activités organisées par l’entreprise.

Responsabilités

Les tâches de l'électromécanicien ou du mécanicien industriel à Rougemont sont les suivantes :

Recevoir de la formation pour maintenir à jour ses connaissances lors de l’arrivée de nouveaux équipements, composantes et logiciels.

Qualifications

Pour être sélectionné pour ce poste d'électromécanicien ou de mécanicien industriel de nuit à Rougemont, vous devez avoir les prérequis suivants :

Réussir un test pratique au niveau électrique et mécanique.

Alors si vous aimez les équipements à la fine pointe de la technologie et travailler en équipe, c'est l'entreprise qu'il vous faut! Bienvenue aux profils juniors!

Sommaire

Vous avez des questions ou croyez être la bonne personne pour ce poste?

Communiquez avec Emmanuelle Desnoyers

Par téléphone : 450-361-0299

Par courriel : emmanuelle.desnoyers@randstad.ca

Facebook : @stimEstrie

Ce poste suscite votre intérêt, mais ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Faites-nous le savoir, car en tant que spécialiste en recrutement en métiers spécialisés, je pourrai assurément vous accompagner dans votre recherche d’emploi !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires / non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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