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Responsable de produit (PO) – Sécurité TI – Politique d’accès

Responsable de produit (PO) – Sécurité TI – Politique d’accès

CB CanadaMontréal, Québec, Canada
30+ days ago
Salary
CA$123,263.00–CA$136,959.00 yearly
Job description

Responsable de produit (PO) – Sécurité TI – Politique d’accès

Dans le cadre de ses ententes avec ses différents clients, Procom est actuellement à la recherche d’un Responsable de produit (PO) – Sécurité TI – Politique d’accès pour une entreprise dans le domaine financier. Notre client est situé à Montréal.

Description des tâches et responsabilités – Responsable de produit (PO) – Sécurité TI – Politique d’accès

Les responsabilités du poste incluent :

  • Être le gardien de la vision du produit;
  • Déterminer les priorités / objectifs afin de maximiser la valeur d'affaires livrée;
  • Être responsable de la définition du carnet de produit et de sa maintenance;
  • Mener une équipe multidisciplinaire de l’idéation à la réalisation en faisant respecter la feuille de route;
  • Répondre rapidement aux questions soulevées par l’équipe;
  • Assurer la clarté, la transparence et la diffusion du carnet de produit à toutes les parties prenantes;
  • S’assurer que la solution est alignée avec les besoins / exigences de sécurité;
  • Approuver la solution livrée;
  • Effectuer régulièrement une vigie appropriée eu égard à son domaine;
  • Participer activement aux cérémonies agiles nécessaires à la réalisation des projets;
  • Développer des indicateurs et modes de suivi de la performance du périmètre sous sa responsabilité.

Exigences du poste – Responsable de produit (PO) – Sécurité TI – Politique d’accès

  • Un minimum de 5 années expérience dans un rôle de PO;
  • Excellente aptitude de communication et négociation;
  • Expérience démontrée sur des projets en sécurité TI, plus spécifiquement en GIA ou politiques d’accès;
  • Maitrise des concepts de politique d’accès (ABAC, RBAC, etc.);
  • Expériences à vulgariser les besoins et les exigences des solutions, processus, outils;
  • Expérience sur des dossiers de grande envergure impliquant multiples intervenants;
  • Forte capacité d’adaptation à un mode de travail jumelant les concepts Agile, Safe et en cascade.
  • Type de poste

    Contractuel 6 mois avec de fortes possibilités de renouvellement.

    Date de début

    Immédiatement

    Numéro de référence

    BH346192