COMMIS LOGISTIQUE et TRANSPORT

Titre: Commis Logistique Transport et Expedition-Reception
Region: St Liboire
Industrie: Agroalimentaire

**Temporaire 6 mois sous contrat Randstad avec possibilité de permanence!!

Coordonnatrice logistique et transport, le titulaire de ce poste, planifie et coordonne les flux de marchandises pour assurer les réceptions et expéditions à temps des matières tout en supportant l’optimisation de la gestion des stocks. Il est responsable du suivi et réceptions des commandes de matières et de l’expédition des produits finis vers les clients québécois, canadiens et internationaux (principalement américains).

Si vous avec un minimum de 2 ans logistique import/export, appliquer maintenant:

melissa.cumetti@randstad.ca
patrick.pepin@randstad.ca

Avantages
- Situé à Saint-Liboire
- placement sous contrat minimum 6 mois, possibilité de permanence
- paie hebdomadaire
- le salaire varie en fonction de l'expérience entre 25$ et 30$/heure
- horaire flexible jour lundi - vendredi
- possibilité d'apprendre et d'acquérir de nouvelles compétences!
- une équipe amusante et positive, désireuse de soutenir votre formation

+++ quand employee permanent:
- assurances collective 100% payé par l'employeur
- REER avec match 5%
- Augmentation 500$ par années

Responsabilités
- Préparer les expéditions aux clients, coordonner les transports avec les opérations et compléter toute documentation requise pour la livraison aux clients (inscription des numéros de lots dans les expéditions, impression des feuilles d’identification de palettes, impression du
certificat d’analyse (COA));
- Contacter les transporteurs, chercher à obtenir les meilleurs taux (livraisons CAD et US) et préparer les BOL. Prendre les rendez-vous au besoin et assurer le suivi auprès des transporteurs. Préparer les documents de douane (livraison US);
- S’assurer de respecter les normes en vigueur en ce qui a trait au transport et à la qualité;
- Offrir un support divers aux opérations.

Qualifications
- DEC en logistique transport ou autres domaines pertinents à l’emploi, ou une combinaison de formation et expérience pertinente;
- Expérience minimum de 2 ans en logistique import/export, dans l’industrie agroalimentaire serait un atout;
- Français et anglais de niveau intermédiaire (parlé et écrit), afin de répondre aux besoins de clients canadiens et américains;
- Capacité à communiquer efficacement avec tous les niveaux de l’organisation et de s’adapter rapidement aux changements ;

Sommaire
Passionné par le transport et la logistique ? Nous aussi ! 🌍 Nous sommes là pour vous aider à orienter votre carrière dans ce secteur en pleine évolution !

Contactez vos recruteurs en logistique :
📩 Melissa Cumetti - melissa.cumetti@randstad.ca
📩 Patrick Pepin - patrick.pepin@randstad.ca

Connectez-vous aussi sur LinkedIn ! 🔗💬
Melissa Cumetti - https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti/
Patrick Pepin - https://www.linkedin.com/in/patrick-pepin-319b451a8/

Glissez-vous dans notre boîte de réception ou nos DM - votre prochain grand mouvement de carrière pourrait être à un clic de là ! ✨

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.