Rejoignez Viridem et faites la différence ! Contribuez à la gestion intelligente des documents pour aider les entreprises à prospérer. Postulez maintenant et donnez un sens concret à votre carrière. SOMMAIRE DU POSTE : Le rôle implique la supervision et la coordination de toutes les activités reliées au marketing de l’ensemble de l’entreprise et de ses produits. La personne aura comme mandat principal de mettre en œuvre le plan stratégique et ses différents axes stratégiques. AVANTAGES ET CONDITIONS - Une flexibilité d’horaire de jour et sur semaine; - Une possibilité d’une combinaison de télétravail et présentiel; - Un produit entièrement québécois et innovant; - Une entreprise en pleine croissance; - Une équipe collaborative, motivée et plaisante; - Des avantages sociaux après 3 mois de service : assurances collectives, REER collectif,programme de sport, club social, prime de recrutement, deux jours fériés supplémentaires, accès à notre piscine creusée et notre spa. RÔLES ET RESPONSABILITÉS : - Déployer la stratégie marketing et communication - Coordonner le budget marketing - Accroître la notoriété de la marque - Gérer notre présence sur les réseaux sociaux - Veiller à l’image de marque et aux tendances du marché - Coordonner la mise à jour des sites web avec la firme externe - Superviser le référencement naturel (SEO) des sites avec la firme externe - Superviser le positionnement marketing sur les moteurs de recherche (SEM) avec la firme externe - Organiser et gérer les événements promotionnels - Gérer l’inventaire des articles promotionnels - Développer des outils marketing et de soutien aux ventes et au développement des affaires - Mettre en valeur les causes soutenues par Viridem FORMATION ET EXPÉRIENCE REQUISE : - DEC ou BAC en marketing, en communication ou tout autre domaine connexe - 3 années d’expérience sur le marché du travail dans un poste similaire - Gestion des réseaux sociaux - Gestion de projets COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES : -Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux (FB, LN, YouTube) -Connaissance des outils d’analyse -Compétence en SEO et gestion de site web -Expérience avec les logiciels de gestion de projet et CRM -Capacité à créer et analyser des KPI marketing -Compétence en création de contenu (rédaction, visuels, vidéos) -Connaissance des outils de communication interne et externe -Maîtrise des logiciels de design graphique COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES REQUISES : - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Capacité à travailler en équipe et collaborer efficacement - Gestion du temps et des priorités - Sens de l'initiative et proactivité - Capacité à résoudre des problèmes et prendre des décisions - Adaptabilité et flexibilité - Sens de l'organisation et rigueur - Orientation résultats et attention aux détails *Le masculin a été utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine
Coordonnateur marketing • Sainte-Hélène-de-Chester, CA
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