Souhaitez-vous rejoindre une entreprise en construction reconnue pour la qualité de ses projets institutionnels et publics, où la rigueur, la collaboration et la performance sont essentielles ? Si vous aimez gérer des projets concrets et avoir un rôle clé dans leur réussite, nous voulons vous rencontrer.Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) de projets – Construction pour un rôle basé à Laval, Québec. Résumé du poste : Tu seras responsable de la gestion complète des projets de construction qui te seront confiés, en assurant le suivi administratif, technique et financier. Tu agiras comme point central entre les différents intervenants du projet afin d’assurer le respect des budgets, des échéanciers et de la qualité des travaux. Pourquoi nous rejoindre ?
- Projets institutionnels et publics stimulants
- Entreprise reconnue pour la qualité et la rigueur de ses réalisations
- Environnement professionnel collaboratif et structuré
- Rôle clé avec un impact direct sur la réussite des projets
- Opportunités de développement et d’évolution
- Culture axée sur la performance, la collaboration et l’excellence
Exigences essentielles :
- 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projets de construction
- Expérience en projets institutionnels et publics
- Capacité à gérer efficacement les budgets et les échéanciers serrés
- Diplôme en gestion de projet ou en génie (atout)
- Leadership et forte capacité de coordination
- Lecture et compréhension des plans, devis et addendas
- Excellentes habiletés en résolution de problèmes
- Esprit d’équipe essentiel
Responsabilitésprincipales :
- Gérer les aspects administratifs et techniques des projets
- Coordonner les activités de construction avec l’équipe de projet
- Participer aux réunions de planification et de suivi
- Assurer le respect des budgets, des délais et de la qualité
- Coordonner les professionnels et sous-traitants impliqués
- Examiner et approuver les bons de commande et ordres de changement
- Assurer la codification des factures pour un suivi comptable à jour
- Gérer les directives de changement et travaux supplémentaires (estimation, soumission, négociation, émission de commandes/contrats)
- Assurer la résolution de problèmes et la communication entre intervenants
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Profil recherché :
- Solides aptitudes en gestion, communication et négociation
- Sens de l’organisation et des priorités
- Capacité à travailler sous pression
- Esprit d’équipe et leadership terrain
- Autonomie et rigueur professionnelle