Leader mondial de lindustrie du câble et acteur clé de la transition énergétique Nexans œuvre en faveur dun avenir plus connecté et plus durable. Résolument tourné vers lavenir Nexans adhère aux principes de développement durable et sest engagé à contribuer à la neutralité carbone dici 2030. La Responsabilité Sociale dEntreprise est au cœur des principes appliqués par Nexans dans ses activités et ses pratiques internes.
Lusine de Nexans Canada à Montréal-Est se spécialise dans la production de tiges de cuivre et dalliages pour les applications exigeantes de fil et de câble. Son installation compte 110 employés et génère un chiffre daffaires annuel de 15 milliards $.
Nous sommes à la recherche dun/une :
Conseiller(ère) en Ressources humaines
Type demploi :Permanent temps plein (en présentiel)
À propos du poste :
Un poste très polyvalent et une carrière stimulante vous attendent chez Nexans ! À titre de Conseiller(ère) en ressources humaines au sein de la division de Montréal vous aurez loccasion de toucher à tout autant des tâches administratives (paie dossiers employés communications) que des tâches reliées à la formation la gestion de labsentéisme les relations de travail et le recrutement.
Faisant équipe avec la directrice des ressources humaines et la superviseure le conseiller sera responsable de fournir une variété de services en tant que spécialiste en ressources humaines. Il sera responsable de lapplication des politiques RH procédures et programmes aux employés du recrutement de la paie hebdomadaire de la gestion des avantages sociaux en plus dêtre impliqué dans différents dossiers SST.
Rôles et responsabilités :
Exigences :
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; toutefois nous ne communiquerons quavec les personnes dont la candidature est retenue. Nous préconisons légalité des chances en matière demploi.
Required Experience:
IC
Human Resources Technician • Montreal, Quebec, Canada
Relevant de la responsable RH senior (Amérique du Nord), ce rôle gère l’ensemble du cycle de vie des employés, incluant la gestion des demandes RH, la formation des gestionnaires, le traitement des... Show more
Sandvik Mining is seeking a Rock Tools Technician.This entry‑level position supports the rock tools contracts by providing guidance on correct usage of tools, managing and distributing products.It ... Show more
Support a diverse workforce as a Human Resources Coordinator at BRP in Valcourt, Quebec, playing a crucial role in the First Year Experience program.This position focuses on enhancing the onboardin... Show more
Pour faire passer votre carrière à un niveau supérieur ! En tant que leader mondial dans les productions en direct, l’intégration de systèmes et la technologie virtuelle, notre équipe est composée ... Show more
Company: AAA Canada (mandate for a major aerospace player).We are seeking a qualified engineer for a 36-month assignment within our Montreal team.The position requires office presence 2 to 3 days p... Show more
Human Resources Technician (Temporary 12 months).Be among the first 25 applicants.Direct message the job poster from Air Transat.Our mission is to be the preferred airline of our customers and our ... Show more
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Our client in the non-profit space is hiring for a Human Resources Coordinator to join their team on a permanent, fully remote basis in Toronto.The HR Coordinator will report to the Director, Human... Show more
Take on a leadership role in the Montreal office as a Senior Human Resources and Talent Manager.Focus on driving HR operations and team development while ensuring effective recruitment practices.Th... Show more
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Temps plein, 36,25 heures par semaine (7,25 heures par jour).De 8 h 30 à 17 h 00 ou de 9 h 00 à 17 h 30 (incluant le dîner et les pauses).Brunel est actuellement à la recherche d’un(e).Spécialiste ... Show more
We’re seeking someone to join our HR Reporting team as a Human Resources Regulatory Reporting & Enablement Lead, responsible for delivering the firm’s HR regulatory reporting and strengthening how ... Show more
Reporting to the Senior Director – Global Compensation, the Senior Technician plays an active role in day‑to‑day administration of benefit plans (group insurance, savings plans, EAP, etc.They also ... Show more
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