Éducateur/éducatrice de la petite enfance

Description de l'entreprise

Situé à Trois-Pistoles, le CPE la Baleine Bricoleuse est une installation qui accueille 60 enfants âgés entre 0 et 5 ans. Faire partie d’une grande famille, où le personnel est stable et qualifié depuis de nombreuses années, dans une ambiance chaleureuse et où la réputation n’est plus à faire! Notre programme éducatif est basé sur Accueillir la petite enfance et favorise l’estime de soi, le plaisir, l’autonomie et les saines habitudes de vie. Notre mission est d’offrir un milieu de vie sain et sécuritaire, harmonieux, ludique et personnalisé, axé sur le bien-être et le développement global. Nous avons la chance d’avoir une éducatrice spécialisée pour soutenir les enfants à besoins particuliers, ainsi qu’une agente de soutien pédagogique sur qui les éducatrices peuvent s’appuyer.

Description de l’offre d’emploi

Remplacement indéterminé, mais possibilité de long terme. La personne doit obligatoirement avoir une formation en petite enfance (AEC ou DEC).

Postes de 33h sur 4 jours, comprenant une pause rénumérée de 30 minutes. La journée de congé sera fixe le jeudi.

L'horaire du poste de pause/fermeture est le suivant :

Lundi et mardi :

8h45 à 10h45 (9,25h) : Libération de l'éducatrice en programmation hebdomadaire

10h45 à 14h45 : Remplacement de la pause dîner des 8 éducatrices titulaires de groupe

14h45 à 15h15 : Pause dîner de la pause/fermeture (30 minutes rémunérées)

15h15 à 18h : Reprise du groupe à la pouponnière jusqu'au départ de tous les bébés. Tâches de fin de journée et fermeture du CPE jusqu'au départ du dernier enfant.

Mercredi et vendredi (7,25h):

10h45 à 14h45 : Remplacement de la pause dîner des 8 éducatrices titulaires de groupe

14h45 à 15h15 : Pause dîner de la pause/fermeture (30 minutes rémunérées)

15h15 à 18h : Reprise du groupe à la pouponnière jusqu'au départ de tous les bébés. Tâches de fin de journée et fermeture du CPE jusqu'au départ du dernier enfant.

Le salaire est basé sur l'échelle salariale du ministère.

Avantages :

• Régime de retraite à 13,2%
• Assurances collectives
• 8 congés de maladie par année, 13 jours fériés et des congés sociaux.
• Jusqu'à 5 semaines de vacances avec les années d'ancienneté.
• Accès à un repas complet (2 collations, un repas principal et un dessert) pour 5$.
• Place prioritaire au CPE pour les enfants des employées (lorsqu'il y a des places vacantes).
• Le CPE est un milieu syndiqué CSN.

Principales tâches :

• Veille à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Accompagne et encadre les enfants dans leurs jeux.
• Réponds au besoin des enfants (alimentation, hygiène, sommeil, soins personnels, habillage, etc.).
• Offre un accueil chaleureux aux enfants et aux parents.
• Remplace les pauses dîner des éducatrices titulaire de groupe, ainsi que leur programmation.
• Reprend la pouponnière lors du départ de la 1ere éducatrice.
• S'occupe de certaines tâches de lavage et de désinfection.

Profil recherché :

• Assiduité et engagement au travail.
• Capacité à travailler en équipe et à agir avec bienveillance auprès de ses collègues et des enfants.
• Accueil chaleureux, bonne humeur et attitude positive.
• Créativité, dynamisme et sens de l'initiative.
• Bonne capacité d'adaptation et sens de l'organisation.
• Capacité à communiquer.

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues

• Français parlé et écrit - Moyen

Formations

• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques humaines - Éducation en services à l'enfance
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Éducation à l'enfance

ExpérienceUn atoutCompétences

• Polyvalence
• Capacité à animer un groupe
• Engagement