Directeur(trice) – Données & Analytique

Description du poste

Sommaire du rôle

Diriger la stratégie de données de l’organisation et en assurer l’exécution de bout en bout (architecture, ingestion, modélisation, gouvernance et visualisation) sur un écosystème Microsoft (Azure / Microsoft Fabric / Power BI), tout en pilotant une équipe et un portefeuille de projets multi-fonctions.

Responsabilités

• Définir et exécuter la stratégie données (roadmap, priorités, budgets, création de valeur/KPIs) avec les parties prenantes.
• Concevoir, implanter et faire évoluer l’architecture Data Lake / Lakehouse (Medallion Bronze–Silver–Gold) sur l’écosystème Microsoft.
• Industrialiser la plateforme (Microsoft Fabric, Azure Synapse, Azure Data Factory) : ingestion/orchestration, transformations, modèles, sécurité et performance (SQL, Spark, Python).
• Mettre en place une gouvernance des données pragmatique : rôles/stewardship, qualité, catalogage/metadata, standards, contrôles d’accès.
• Encadrer la stratégie BI & visualisation : modèles sémantiques, datasets certifiés, standards Power BI; expertise avancée DAX / Power Query (M).
• Collaborer avec les équipes TI, affaires et direction pour définir, livrer et maintenir les indicateurs clés de performance (KPI) ;
• Assurer le support, la documentation et la fiabilité des solutions BI et analytiques en production.
• Piloter l’industrialisation (Git, CI/CD, pipelines, tests/monitoring) et l’amélioration continue des pratiques d’ingénierie.
• Gestion d’équipe et de projets : encadrer une équipe pluridisciplinaire, gérer un portefeuille multi-projets (planification, risques, dépendances, communication exécutive), et assurer la livraison.
• Veiller à mettre en place les approches et les standards de gestion des données incluant la gestion de la qualité des données ;
• Gérer l’équipe responsable du maintient des données de produits
• Capacité à gérer et déployer des outils relevant de l’intelligence artificiel (stratégie AI, gouvernance et exécution).

Qualifications

• 10–12+ ans en données/analytique, dont expérience significative en leadership (gestion d’équipe et projets transverses).
• Réalisations démontrées : définition d’une stratégie de données et implantation d’une architecture/plateforme (idéalement Microsoft Fabric/Azure).
• Maîtrise confirmée : Fabric (OneLake, Lakehouse/Warehouse, Pipelines, Spark/Notebooks), Synapse, ADF, Power BI, SQL; bonne maîtrise de Spark/Python.
• Expérience en gouvernance, qualité, sécurité (RBAC, confidentialité, standards, processus de contrôle).
• Solide expérience en modélisation et requêtes SQL avancées (optimisation, jointures complexes, procédures, indexation) ;
• Expérience pratique en Power BI (modélisation de données, DAX, publication dans Power BI Service, gestion des espaces de travail) ;
• Aptitude à travailler dans un environnement collaboratif et à vulgariser les concepts techniques auprès des parties prenantes ;
• Esprit analytique, rigueur et autonomie ;
• Bilinguisme français/anglais (niveau avancé) requis, en raison de la portée nationale du rôle et de la nécessité de collaborer efficacement avec des équipes situées dans différentes régions.

Informations supplémentaires

Avantages offerts

Flexibilité

• Télétravail et horaire flexible
• Semaine de 37,5 h
• Horaire d’été : fin de journée à 12h le vendredi

Avantages sociaux complets

• Assurances collectives adaptées à vos besoins
• REER collectif avec contribution de l’employeur
• Télémédecine Dialogue
• Compte santé
• Compte anti-stress (300 $ à 700 $ : activités sportives, mieux-être, développement personnel, etc.)
• Programme d’aide aux employés

Développement & carrière

• Programme de formation et développement
• Réelles perspectives d’avancement chez Unimax

Vie au travail

• Club social très actif
• Machine à popcorn et fruits frais

Et bien plus encore!

À propos de nous

Unimax regroupe trois entités majeures dans l'industrie de la distribution de pneus et de roues : Point S Canada, Distribution Stox et RSSW.

Nous avons été nommées 6 années consécutives comme l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Point S Canada est le plus grand réseau d’ateliers mécaniques indépendants au pays constitué plus de 1020 points de ventes. Nos principales bannières sont Point S, Point S City, V1, Otobox, Pneus Prestige, Pneus Max Plus et Méga Pneu au Canada.

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Pour en savoir plus, visite notre site web: https://carrieres.pointscanada.ca/

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