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Coordonnateur·trice image de marque, événementiel
Coordonnateur·trice image de marque, événementielL'Équipe Spectra • Montréal , CA
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Coordonnateur·trice image de marque, événementiel

Coordonnateur·trice image de marque, événementiel

L'Équipe Spectra • Montréal , CA
30+ days ago
Job type
  • Full-time
Job description

Qui nous sommes

Groupe CH, l’entreprise de sports et de divertissement par excellence au Québec, offre des expériences uniques et mémorables à ses partisans et spectateurs. Le Groupe CH est propriétaire des Canadiens de Montréal (LNH) et du Rocket de Laval (LAH). Par l'intermédiaire d'evenko et de L'Équipe Spectra, sa division culturelle et de divertissement, il assure la promotion et la présentation de plus de 1 600 spectacles, festivals et événements chaque année. Le groupe possède le Centre Bell et le MTELUS à Montréal, et gère en exclusivité plusieurs salles de toutes tailles dans la région, telles que la Place Bell, le Théâtre Beanfield, Le Studio TD, le Théâtre Manuvie et Le Club. Le groupe produit sept festivals d'envergure, soit Montréal en Lumière, Les Francos de Montréal, le Festival International de Jazz de Montréal, Fuego Fuego, OSHEAGA, îLESONIQ et LASSO Montréal. Le sens de la communauté fait partie de l'ADN du Groupe CH. Grâce à la Fondation des Canadiens pour l'enfance et de la fondation evenko, l'organisation change la vie de milliers de jeunes au Québec.

Ceci est un poste contractuel de 28 semaines débutant mi-février 2026.

Raison d’être du poste :

Sous la responsabilité du Directeur, image de marque et services créatifs, le/la titulaire du poste fera partie de l’équipe des services créatifs et sera responsable de coordonner la production des divers projets image de marque de l’entreprise.

Responsabilités principales :

  • Planifier et coordonner les livrables pour les marques du groupe divertissement
  • Faire le suivi du calendrier de production et approbation des visuels
  • Assurer le support terrain et coordination pendant les festivals
  • Faire le suivi de facturation avec les fournisseurs

Exigences et profil recherchés :

  • DEC en communications ou équivalent
  • Un minimum de trois (3) années d’expérience
  • Excellente maîtrise de l’anglais et du français (parlé et écrit)
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office
  • Bonne résistance à la pression, capacité de rencontrer des deadlines serrés
  • Excellent sens de l’organisation
  • Esprit d’équipe marqué

Notre culture

Au Groupe CH, nous favorisons une culture inclusive, visant l’embauche de personnes provenant de divers horizons et ayant des expériences variées. Nous offrons un lieu de travail inclusif où les employés peuvent se démarquer et mettre à profit leur unicité et leurs talents pour innover et atteindre leur plein potentiel. Toutes les candidatures seront étudiées, toutefois, seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

* L'usage du genre masculin a pour unique but d’alléger le texte.

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Coordonnateur·trice image de marque, événementiel • Montréal , CA

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