Responsable du financement public

Sous la responsabilité de la direction générale, le ou la responsable du financement public est chargé·e d’identifier, de planifier, de rédiger et de coordonner l’ensemble des demandes de financement public (fonctionnement, projets arts numériques et musique, innovation, formation, infrastructure, etc.) pour la SAT. Il ou elle assure également la veille stratégique des programmes, développe des relations avec les bailleurs de fonds et veille à l’alignement des projets de l’organisation avec les priorités des instances gouvernementales.

Principales responsabilités

Rédaction et conceptualisation

• Rédiger les demandes de subvention (fonctionnement, projets artistiques, innovation, international, archives, etc.) en collaboration avec les parties prenantes
• Assurer la qualité, la cohérence et la conformité des dossiers selon les exigences des bailleurs de fonds
• Collaborer avec les différentes équipes (programmation, production, formation, innovation, restauration) pour développer les concepts et l’information nécessaire
• Planifier les calendriers de dépôts et suivre les échéanciers

Veille stratégique et développement des relations

• Effectuer une veille active sur les programmes de subvention municipaux, provinciaux, fédéraux et internationaux
• Participer à des rencontres d’information, webinaires et consultations publiques sur les politiques culturelles et numériques
• Maintenir et développer des relations stratégiques avec les agent·e·s de programme
• Assurer la circulation des opportunités de financement auprès des équipes de la SAT
• Coordonner la préparation des rapports de reddition de comptes en collaboration avec l’équipe administrative et les directions concernées
• Suivre les ententes financières, les échéanciers, les obligations contractuelles et les versements
• Tenir à jour une base de données des demandes, octrois, échéances et résultats

Soutien stratégique

• Participer à l’élaboration du rapport annuel et des mises à jour du plan stratégique
• Contribuer aux argumentaires et aux dossiers stratégiques de la direction générale
• Appuyer le développement de partenariats institutionnels liés au financement public

Profil recherché

Compétences et qualifications

• Excellente capacité rédactionnelle (français impeccable requis)
• Excellente compréhension des écosystèmes culturels, numériques et institutionnels
• Connaissance approfondie des mécanismes de financement public (CALQ, CAM, CAC, Patrimoine, Canadien, PME Montréal, MEIE, etc.)
• Solides compétences en gestion de projet, coordination et respect des échéanciers
• Capacité à synthétiser des projets complexes et à les adapter à différents cadres de programmes

Atouts

• Expérience dans un organisme culturel/artistique
• Bilinguisme (français/anglais)
• Connaissance des enjeux sectoriels liés aux arts numériques et la musique, à l’innovation technologique, à la formation professionnelle.

Conditions de travail

• Horaire flexible
• Mode de travail hybride possible. 3 jours par semaine au bureau obligatoire
• Salaire selon l’échelle salariale et l’expérience
• Accès à des activités culturelles gratuites, tarif employé·e, environnement stimulant au cœur du Quartier des spectacles
• Une ambiance de travail chaleureuse et familiale
• Environnement hautement créatif
• Un programme d’assurance collective

Fondée en 1996, la SAT est une organisation à but non lucratif dédiée au développement et au soutien de la culture numérique. Avec sa triple mission en tant que centre des arts, de la formation et de la recherche, le SAT est un espace de rassemblement pour les talents divers, la curiosité et le savoir. La SAT est reconnue internationalement pour son rôle actif et précurseur dans le développement de technologies de création immersive, de téléprésence et des réalités mixtes. Sa transdisciplinarité et sa mission hybride en font un organisme unique en son genre à Montréal et ailleurs dans le monde.

Diversité et inclusion

La SAT désire offrir des chances d’emploi égales à tou·tes et veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de son public dans ses équipes de travail. Nous encourageons fortement les femmes, les membres des communautés LGBTQ+, des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones ou handicapées à présenter leur candidature.

Veuillez transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) par courriel: carriere@sat.qc.ca

Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Heure de travail

37.5 hrs par semaine

Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées.

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