Responsable de la paie et RH

Notre client recherche un administrateur des ressources humaines et de la paie pour son entreprise dans le domaine de la distribution en gros située à Lasalle. Ce rôle essentiel implique la gestion des processus de paie et des avantages sociaux tout en assurant le respect des réglementations en vigueur. Si vous êtes organisé, axé sur les détails et passionné par la gestion de la paie, nous vous invitons à postuler.

Responsabilités:

• Gérer le cycle complet de la paie pour les employés conformément aux normes en vigueur.

• Superviser les fonctions liées aux avantages sociaux, y compris l'inscription, la mise à jour et le suivi.

• Traiter les paiements des employés avec précision et dans les privately établis.

• Assurer la conformité avec les lois et règlements en matière de paie.

• Fournir un soutien administratif pour les initiatives des ressources humaines, au besoin.

• Répondre aux questions des employés concernant la paie et les avantages sociaux.

• Collaborer avec d'autres départements pour garantir une intégration fluide des données relatives à la paie.

• Identifier et résoudre rapidement les problèmes liés à la paie ou aux avantages sociaux.

• Maintenir des dossiers précis et organisés relatifs à la paie et aux avantages sociaux.

• Participer à l'amélioration continue des processus et outils de gestion de la paie.

• Expérience préalable dans la gestion de la paie, idéalement dans un contexte canadien.

• Connaissance approfondie des fonctions liées à la paie et aux avantages sociaux.

• Maîtrise des outils et logiciels de gestion de la paie.

• Compréhension des lois canadiennes en matière de paie et de travail.

• Excellentes compétences organisationnelles et souci du détail.

• Capacité à traiter des informations sensibles avec discrétion et confidentialité.

• Compétences en communication efficaces pour interagir avec les employés et les gestionnaires.

• Expérience dans le secteur de la distribution en gros, un atout.

*L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture.

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