Samedi Jobs in Ajax, ON

Dans le présent document, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte .

Si vous souhaitez rejoindre l'une des entreprises canadiennes à la croissance la plus rapide,  goeasy Ltd . est l'endroit qu'il vous faut ! Reconnu comme l'un des lieux de travail les plus engagés d'Amérique du Nord, nous voulons que les meilleurs rejoignent notre équipe.

Notre  centre de contact national  est le cœur de goeasy Ltd ! Nous soutenons plus de 400 sites à travers le Canada en aidant nos clients à atteindre leurs objectifs personnels et financiers grâce à nos équipes fonctionnelles spécialisées.

En tant que  spécialiste du recouvrement bilingue , vous maximiserez les revenus de l'entreprise en gérant les comptes et en coordonnant les accords de remboursement pour les comptes en souffrance. Vous n'avez pas d'expérience, mais vous avez la bonne attitude ? Nous offrons des programmes de formation complets pour vous doter des outils nécessaires à votre réussite.

Emploi permanent en présentiel au Centre d'appel à Montréal (900, Boul. de Maisonneuve Ouest, Montréal)

Cet emploi nécessite d'être bilingue (français / anglais)

Salaire entre 20$-22$ / hr + Bonus mensuel disponible

Horaire : Du lundi au vendredi entre 9h à 19h et un samedi par mois

Qu'est-ce que vous y gagnez ?

Un ensemble d'avantages et de privilèges qui vont au-delà de votre salaire de base :

• Financier
• Plan incitatif comprenant des primes mensuelles, trimestrielles et semestrielles
• Cotisations égales au REER et au régime d'achat d'actions des employés
• Santé et mode de vie
• Couverture étendue des soins de santé, y compris la santé mentale et les soins de santé virtuels sur demande
• 5 jours de congé personnel, jours de bénévolat payés par l'entreprise, dimanches de congé et un congé d'anniversaire payé, en plus des jours de vacances payés
• Avantages
• Programme d’offres pour les employés  Perkopolis
• L'obtention de permis  REMIC  est disponible
• Offres pour les employés sur le mobilier, l'électronique et les appareils ménagers
• easyloans –  les employés ont accès à des prêts à des taux d'intérêt réduits
• Programme d'aide financière aux études
• Remboursement mensuel de la passe de transport en commun ou de parking intérieur pour vous rendre au bureau!
• Reconnaissance
• Possibilités de récompenses mensuelles, trimestrielles et semestrielles
• Programmes de développement du leadership – taux de promotion interne supérieur à 70 % !

Ce que vous faites :

Qui êtes-vous en tant que candidat(e) retenu(e) ?

Informations supplémentaires :

Tous les candidats considérés pour le poste doivent passer avec succès une vérification de leurs antécédents criminels et une vérification d'antécédents de crédit, ainsi qu'une vérification de leur expérience professionnelle pour pouvoir être embauchés. Nous remercions tous les candidats intéressés, mais nous ne contacterons pour un entretien que ceux qui possèdent les compétences et les qualifications décrites ci-dessus.

Chez goeasy, nous pensons que nous ne pouvons être les meilleurs que lorsque les gens peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes au travail, chaque jour. Nous nous sommes engagés à cultiver et à préserver une culture de travail où nous célébrons l'inclusion et où chaque employé se sent vu et entendu, pour pouvoir réaliser son plein potentiel. En tant qu'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, nous nous engageons à fournir des mesures d'adaptation aux candidats qui en font la demande, à n'importe quelle étape du processus de recrutement, conformément à toutes les exigences législatives en vigueur au Canada. Veuillez nous faire savoir si vous avez besoin d'une mesure d'adaptation pendant tout aspect du processus de recrutement et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.